Программа итоговой государственной аттестации по специальности содержит:

1. Вид итоговой государственной аттестации.

2. Объем времени на подготовку и проведение итоговой государственной аттестации.

3. Сроки проведения итоговой государственной аттестации.

4. Необходимые экзаменационные материалы:

- перечень дисциплин, включенных в Программу итоговой государственной аттестации;

- перечень разделов, тем, узловых вопросов по дисциплинам, включенных в итоговую государственную аттестацию для разработки экзаменационных материалов.

5. Условия подготовки и процедура проведения итоговой государственной аттестации.

6. Критерии оценки.

Содержание Программы итоговой государственной аттестации

080302.51 Коммерция (по отраслям)

1. Вид итоговой государственной аттестации – междисциплинарный экзамен.

2. Объем времени на подготовку и проведение – 3 недели.

3. Сроки проведения – с 13 июня 2011года по 30 июня 2011 года.

4. Необходимые экзаменационные материалы:

4.1. Дисциплины, включенные в междисциплинарный экзамен по специальности 080302.51 Коммерция

(по отраслям):

- Экономика организации

- Менеджмент

- Маркетинг

- Финансы и кредит

- Метрология, стандартизация и сертификация

- Бухгалтерский учет

- Анализ финансово-хозяйственной деятельности

- Налоги и налогообложение

- Организация и технология коммерческой деятельности

- Правовое обеспечение профессиональной деятельности

4.2. Перечень узловых тем, вопросов, комплект экзаменационных билетов, комплект тестов, производственных задач и ситуаций для итогового междисциплинарного экзамена по специальности:

Перечень тем для проведения компьютерного тестирования (I этап)

Дисциплина «Экономика организации (предприятия)»

1. Предприятие в условиях рыночной экономики.

2. Сущность и формы предпринимательства.

3. Организационно-правовые формы предприятий.

4. Основные фонды. Сущность назначение, состав. Оценка основных средств.

5. Оборотные средства. Сущность, состав и структура, классификация.

6. Аренда и лизинг. Сущность, классификация. Участники аренды и лизинга. Арендные и лизинговые платежи.

7. Кадры предприятия. Кадровая политика. Состав и структура кадров предприятий.

8. Труд и заработная плата. Формы и системы оплата труда.

9. Материальное стимулирование работников. Организация премирования, показатели премирования. Доплаты и надбавки.

10. Издержки производства и реализации продукции. Сущность, классификация. Структура, уровень издержек обращения. Анализ издержек.

11. Себестоимость работ и услуг. Виды себестоимости продукции. Факторы и пути снижения себестоимости продукции.

12. Производительность труда. Показатели её характеризующие.

13. Прибыль предприятия – основной показатель результатов деятельности. Сущность прибыли, её источники и виды.

14. Рентабельность – показатель эффективности работы предприятия. Показатели рентабельности. Расчёт уровня рентабельности, его анализ.

15. Инвестиционная и инновационная деятельность предприятия. Реальные и портфельные инвестиции, их эффективность.

16. Выход предприятия на внешний рынок. Внешнеторговые операции.

Дисциплина «Менеджмент»

1. Организация как открытая система. Внутренняя среда организации.

2. Внешняя среда организации. Методы анализа внешней среды организации.

3. Цикл менеджмента – основа управленческой деятельности. Взаимосвязь и взаимообусловленность функций управленческого цикла.

4. Типы решений и требования, предъявляемые к ним. Этапы принятия решений.

5. Типы структуры организации по взаимодействию подразделений: традиционные (линейно-функциональные), дивизионные и матричные.

6. Принципы построения организационной структуры управления.

7. Организация как функция управления.

8. Организационная культура. Факторы, влияющие на формирование культуры организации.

9. Функция планирования. Формы планирования. Виды планов: стратегические и тактические планы.

10. Функция мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их классификация.

11. Первичные и вторичные потребности. Потребности и мотивационное поведение.

12. Последствия конфликтов: конструктивные, деструктивные.

13. Понятия руководства и власти. Формы построения взаимоотношения с сотрудниками.

14. Стили управления. Сущность и классификацию стилей управления на разных этапах развития коллектива.

Дисциплина «Маркетинг»

1. Маркетинг как одна из концепций управления предприятием в условиях рыночной экономики.

2. Маркетинговая среда предприятия.

3. Комплекс маркетинга предприятия.

4. Маркетинговые исследования: сущность, основные этапы.

5. Маркетинговая информация: классификация, основные свойства.

6. Исследование поведения покупателей на рынке.

7. Сегментация рынка и поиск рыночной ниши. Позиционирование товара на рынке.

8. Товар и товарная политика предприятия.

9. Жизненный цикл товара.

10. Цена и ценовая политика предприятия.

11. Каналы и системы сбыта. Сбытовая политика предприятия.

12. Продвижение продукции на рынок.

13. Организация и проведение рекламных кампаний.

14. Мероприятия по стимулированию сбыта продукции.

Дисциплина «Финансы и кредит»

1. Социально-экономическая сущность и функции финансов.

2. Рынок ценных бумаг. Понятие, значение, участники рынка ценных бумаг.

3. Финансовая система РФ и характеристика ее звеньев.

4. Банковская система РФ. Банки и кредитно-финансовые институты.

5. Госбюджет. Значение, принципы организации бюджетной системы. Бюджетный дефицит.

6. Денежная система РФ. Понятие, ее элементы, типы. Закон денежного обращения.

7. Бюджетная система и бюджетный процесс.

8. Функции финансов. Их роль в экономике государства.

9. Финансовая политика государства.

10. Кредит. Основные принципы кредита и его функции.

11. Деньги. Денежное обращение. Виды денег и их функции.

12. Внебюджетные государственные социальные фонды.

13. Фондовая биржа и биржевые операции.

14. Виды ценных бумаг. Их характеристика.

15. Финансовые ресурсы предприятия: источники их финансирования и основные направления использования.

16. Система краткосрочного банковского кредитования.

17. Финансы коммерческих предприятий и организаций. Источники финансовых ресурсов. Принципы организации финансов предприятий.

18. Формы кредита. Их характеристика.

Дисциплина «Метрология, стандартизация и сертификация»

1. Техническое регулирование: понятие, цели, объекты, субъекты, правовая основа.

2. Технические регламенты: понятие, виды, содержание, порядок разработки и принятия.

3. Стандартизация: понятие, цели, объекты, субъекты, правовая основа.

4. Нормативные документы в области стандартизации: понятие, виды.

5. Категории и виды стандартов. Порядок разработки, принятия и применения.

6. Государственная система стандартизации.

7. Международное и региональное сотрудничество в области стандартизации.

8. Метрология: понятие, цели, объекты, субъекты, правовая основа.

9. Средства измерения: понятие, классификация, виды, метрологические свойства и характеристики.

10. Государственный метрологический контроль и надзор.

11. Подтверждение соответствия: понятие, цели, принципы, объекты, субъекты, правовая основа.

12. Формы подтверждения соответствия: обязательная и добровольная сертификация, декларирование соответствия.