Розділ іі: методична (процедурна) частина програми емпіричного соціологічного дослідження

2.1. Вибір методу дослідження

Обираючи методи збору інформації, почнемо із структурування об’єкта дослідження. Упускаю ту частину опитуваних які не відносяться до узагальненого поняття молодь обираємо для опитування певну вікову категорію а саме: старшокласників, абітурієнтів, студентів які на даний момент навчаються і проживають у місті Львові.

Метод спостереження можна застосувати при вивченні, ставлення молоді до проблем працевлаштування. Специфіка дослідження також не передбачає використання експериментальних методів.

Виходячи із завдання планованої роботи, найбільшу користь, на наш погляд, може принести метод опитування. Тому ми приймемо його як основний і зупинимося детальніше на його використанні у планованій роботі.

2.2. Розрахунок вибірки.

Генеральну сукупність визначаємо як безконечну, оскільки ми не знаємо заздалегідь точну кількість молоді яка на даний момент знаходиться у м. Львові. При цьому нема необхідності членувати вибірку на частини, оскільки з позицій нашого дослідження склад генеральної сукупності є досить однорідним.

Відповідно отримуємо:

N - , n = 400 при  =0,05, Р=0, 954.

Таким чином, для забезпечення рівня репрезентативності 5% при довірчій ймовірності 0,954, треба опитати 400 респондентів, використовуючи нижче наведений опитувальний лист (анкету).

2.3. Анкета для опитування Анкета

Шановна молодь!

Ми - студенти "Львівської політехніки" просимо Вас взяти участь у соціологічному опитуванні, яке стосується запитів молоді щодо праці. Анкета є анонімною, всі результати дослідження будуть представлені лише в узагальненому вигляді.

Просимо Вас детально ознайомитись з запитаннями і відмітити ті відповіді на них, які в найбільшій мірі збігаються з Вашою позицією або дописати свій варіант відповіді (просимо обирати не більше двох варіантів відповіді).

Наперед дякуємо за співпрацю.

1. Скажіть будь ласка як ви ставитесь до рівня безробіття в Україні?

а) позитивно;

б) негативно

в) важко відповісти

2. Скажіть будь ласка чи вже мали досвід пошуку роботи?

а) так;

б) ні;

3. Як ви вважаєте що може посприяти вирішенню проблем працевлаштування молоді?

а)підвищення рівня освіти ;

б) підвищення рівня мінімальної зарплати;

в) збільшення кількості державних місць для молодих спеціалістів;

г) Ваш варіант відповіді _______________________________________________________

4. Як ви думаєте у чому полягає проблема з працевлаштуванням молоді?

а) недосконалість українського законодавства;

б) невисока кваліфікація тих, хто шукає роботу;

в) недостатня кількість державних робочих місць;

г) Ваш варіант відповіді ______________________________________________________

5. Як ви посприяли розв’язанню проблем молоді із працевлаштуванням ?

а) ніяк; я не в силах змінити ситуацію;

б) беру участь у різноманітних мітингах ,у такий спосіб висловлюю свою думку;

в)Ваш варіант відповіді _________________________________________________________

6. Чи реагуєте Ви на різного роду утиски молоді на ринку праці:

а) так, дуже різко

б) ні мене це не стосується;

в) Ваш варіант відповіді ___________________________________________________

7. Чи бачите ви можливість швидкого вирішення проблем праці владою країни?

а) так;

б) ні;

в) можливо

8.Чи ефективні кадрові агентства у пошуку роботи ?

а) так вони допомогли знайти роботу;

б) не знаю;

в) ні, це лише спосіб заробітку на безробітних;

в) Ваш варіант відповіді _________________________________________________________

9. Яку програму розвитку ви можете запропонувати ?

а) на мою думку потрібно зосередити увагу на проблему якісної освіти у школах та університетах;

б) забезпечити безпроблемне працевлаштування майбутніх випускників;

в) Ваш варіант відповіді _________________________________________________________

10.На завершення просимо Вас сказати:

Ваш вік_________

Ваша стать_______

Місце проживання (постійне)____________