Питання для обговорення

1. Ваш колега завжди дуже завантажений роботою. Тривалий час не був у відпустці. Але, незважаючи на це, нікого не допускає до своєї ділянки роботи, посилаючись на те, що клієнти так активно можуть працювати тільки з ним. Більше того, колега відомий як новатор у розробленні технологій послуг фірми. Разом з тим очевидно, що рівень його життя значно перевищує можливості службовця фірми. Чи не викличе така поведінка вашого колеги підозру у вас, а якщо так, то як ви будете діяти, коли ви є патріотом фірми?

2. Ви – керівник служби безпеки підприємства. Одного разу в пресі з’явилася правдива, але негативна для іміджу підприємства інформація. Чи можна її вважати такою, що становить загрозу підприємству?

3. Ви – працівник господарського підрозділу підприємства. Згідно розпорядження керівника підприємства вам було доручено проаналізувати пропозиції фірм, які б змогли виготовити для вашого підприємства настінні календарі, календарики на наступний календарний рік і подати своє бачення щодо зазначеного питання у вигляді службової записки. Контроль за цим розпорядженням було покладено на одного із заступників керівника підприємства. Всі ваші пропозиції заступник керівника підприємства відхилив і надав перевагу фірмі, яка запросила найвищу ціну за свої послуги. Пізніше вам стало відомо, що керівник фірми є близький родич заступника керівника підприємства.

Чи не викличе у вас підозри така поведінка заступника керівника підприємства? Як ви будете діяти за таких умов?

4. Ви – працівник підприємства, ваш посадовий оклад складає 1 500,00 грн. на місяць. Одного разу в газеті, яку купуєте майже щодня ви звернули увагу на оголошення про заміщення вакантних посад на одному із відомих підприємств. Серед переліку посад пропонувалась одна, яка найбільше вас зацікавила. Подібні пропозиції було розміщено і на відповідному сайті Інтернету. Зателефонувавши по вказаному в оголошенні телефону ви взнали, що прийом заяв уже закінчено, але враховуючи що ви маєте досвід роботи на підприємстві вашу заяву приймуть і у вас є всі перспективи її зайняти, але головне, що посадовий оклад там у три з половиною рази більший, ніж ваш.

Як ви будете діяти в такій ситуації враховуючи, що на вашому підприємстві ви практично єдиний фахівець, який може виконати покладену на вас роботу, а напрямок на якому ви працюєте є досить перспективний для підприємства? До того ж ваше підприємство було засновано зовсім недавно, але воно розпочало свою діяльність досить активно. В той же час вам відомо, що таку заробітну плату на вашому підприємству не платять нікому.

5. Одного разу ви зустріли свого шкільного товариша, якого не бачили понад 10 років. Дізнавшись, що ви працюєте на одному із перспективних підприємств, він дуже зрадів і запропонував вам допомогти його фірмі в укладанні договору про співробітництво з вашим підприємством. Окрім того, він запевнив вас, що дане співробітництво буде дуже вигідно як для підприємства, так і фірми. За його словами, діяльність фірми ведеться з дотриманням усіх норм чинного законодавства, а ваша допомога не буде виходити за межі покладених на вас обов’язків. Але головне, така допомога буде оцінена не менш як у 500 доларів США. Як ви будете діяти в такій ситуації?

Тема 3