Факторы, оказывающие влияние на деятельность государства как субъекта принятия решений:

1. Особенности строения гос-ва и его функции

2. Отличительные черты объектов ГУ

3. Специфика внешней по отношению к государству среды

4. Формы, поведенческие активности государства

5. Типы взаимодействия между государством и объектом управления

6. Виды решаемых государством задач

Формат применения гос-управленческих воздействий предполагает, что усилия государства, прежде всего, связаны с решением наиболее общих задач, а именно:

- поддержка сложившегося в обществе национально-политического порядка, способа правления

- сохранение стабильности и упорядоченности базовых общественных отношений

- целенаправленное регулирование различных областей, сфер, отношений, процессов и явлений в соотв с интересами общества и правящего слоя

- создание предпосылок для будущего развития социальных объектов.

Государство как субъект принятия решений характеризуют следующие особенности:

1. Поддержка и оперирование общеколлективными ценностями

2. Исследование особых, с его полномочиями мер

3. Наличие особых орг структур

4. Наличие властных структур

5. Включенность в процесс разработки целей не только профессионалов, но и общественности

6. Наличие формального контроля общественности за деятельностью власти

7. Специфически характер отношений с контрагентами.

Причины возможной дезинтеграции государства как СПР:

1. Существование разнообразных линейно-организационных вертикальных и горизонтальных образований структур власти и управления

2. Высокая степень автономности и самостоятельности действий органов власти и управления, конкурирующих друг с другом за функции и бюджетные ресурсы

3. Определенная автономность кадров гос органов по отношению к ролевым нормам и требованиям

4. Наличие наряду с официально признанным центром власти множества других – террит, местных, оппозиц и проч источников силы, влияния и рапространения ресурсов

5. Отсутствие устойчивой связи между затратами на содержание органов ГУ и действенностью последних.

Участники процесса принятия государственно-управленческих решений:

1. Политики (как избир часть правовой элиты)

2. Чиновничество (гос бюрократия, неизбираемая часть правящей элиты)

3. Наиболее крупные бизнес-корпорации

4. Общественное мнение (через профсоюзы, общ орг)

5. Политическая оппозиция

6. Политические партии

7. СМИ (включая медиавладельцев и рекламодателей)

8. Экспертно-академическое сообщество

9. Гражданские структуры

10. Международные структуры (крупнейшие национальные гос-ва и международные организации).

7. Типы лидерства и стили руководства в государственном управлении.

Лидером определенная личность становится вследствие:

1. Наличия определенной ситуации, которая выдвигает определенные требования к действиям людей, объединенных в эту группу, и формирующие потребность в определенном типе лидерства

2. Определенных ожиданий к потенциальному лидеру со стороны группы

3. Наличия определенных черт личности у потенциального лидера, определенных особенностей характера, способностей, воли, мужества, красноречия, умения повести за собой людей и т.д.