Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Рязанский государственный университет имени С.А. Есенина»

Утверждено на заседании кафедры

Государственного и муниципального управления

Протокол №____от_________2008г.

Зав.каф._________________________

Теория организации

Рабочая программа и учебно-методические материалы

Для специальности – 080504.65- государственное и муниципальное управление

Факультет социологии и управления

Курс 3, семестр 6

Всего часов (включая самостоятельную работу)- 160

Составитель: В.Н. Летунов, канд. экон. наук, доцент

Рязань 2008

ОПД.Ф.08

ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ. Теория организации и ее место в системе научных знаний; природа и сущность организации; организация и управление; социальная организация, хозяйственные организации, государственные и муниципальные организации; законы организации, принципы организации; механистическая и органическая организационные системы; организация как открытая система, внутренняя и внешняя среда организации, взаимодействие и адаптация к изменениям внешней среды; жизненный цикл организаций; коммуникации в организациях и современные информационные технологии организационной культуры; организационное проектирование; оценка эффективности организационных систем; тенденции развития организации.

Пояснительная записка

Теория организации входит в состав дисциплин обязательного профессионального обучения будущих специалистов в области менеджмента.

Теория организации как учебная дисциплина необходима для обеспечения качества специальной теоретической подготовки управленцев и эффективности организаторской дея­тельности специалистов и управляющих, как работающих на пред­приятиях и в учреждениях различных форм собственности и отрас­лей народного хозяйства, так и служащих в государственных, центральных и местных органах управления. Овладение основами теории организации позволяет видеть любую проблему через сис­тему организационных отношений и находить путь к ее решению через организационно-конструктивную работу.

Теория организации является своего рода философией орга­низаторской деятельности. Она вооружает знанием организацион­ных законов, принципов и правил, требующихся для выработки современного организаторского мышления, умения практического осуществления. Знание теории организации служит для выработ­ки навыков системного и комплексного подходов к решению прак­тически значимых задач. Это знание позволяет видеть и анализи­ровать с точки зрения реализации организационных отношений, первопричины успехов и неудач; мысленно комбинировать и соеди­нять для достижения определенных целей разнообразные элемен­ты в целостные образования. Овладение научными положениями теории организации необходимо также для формирования навы­ков разработки системных концепций с целью выявления и реали­зации организационных резервов совершенствования постановки дела.

Основная цель курса – формирование основополагающих представлений о законах, принципах и механизмах функционирования организационных систем.

Структурно курс состоит из совокупности тем, раскрывающих основные исходные положения теории организации. Содержание программы соответствует Государственному образовательному стандарту и учебному плану по специальности 061000 – «Государственное и муниципальное управление» и является единой для всех форм обучения: очной и заочной.

При составлении учебно-методического комплекса использовались материалы и рекомендации, изложенные в различных учебных и учебно-методических пособиях по курсу «Теория организации».

Основными формами преподавания и изучения курса являются лекции, семинарские занятия, консультации, подготовка и написание контрольных работ, самостоятельная работа студентов. Завершается изучение курса экзаменом.

ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН

№ п/п	Наименование разделов и тем	Всего часов	Аудит. часов	Количество часов по видам занятий				Самост. работа
				лекции	сем. занятия	практ. занятия	другие занятия
1	2	3	4	5	6	7	8		9
Раздел 1. Основные элементы теории организации
1	Теория организации в системе наук	9	4	2	2				5
2	Организация как система	9	4	2	2				5
3	Жизненный цикл организации	10	4	2	2				6
4	Организация и управление	9	4	2	2				5
Итого по первому разделу		37	16	8	8				21
Раздел 2. Законы и принципы организации
5	Законы организации: общая характеристика	9	4	2	2				5
6	Закон самосохранения	9	4	2	2				5
7	Закон развития	9	4	2	2				5
8	Закон синергии	9	4	2	2				5
9	Закон информированности - упорядоченности	10	4	2	2				6
10	Закон единства анализа и синтеза	9	4	2	2				5
11	Закон композиции и пропорциональности(гармо-нии)	10	4	2	2				6
12	Специфические законы социальной организации	10	4	2	2				6
13	Принципы организации	10	4	2	2				6
Итого по второму разделу		85	36	18	18				49
Раздел 3. Основы проектирования и управление в организационных системах
14	Основы проектирования организационных систем	10	4	2	2				6
15	Организационная культура	10	4	2	2				6
16	Субъекты организаторской деятельности	9	4	2	2				5
17	Перспективы развития организационно-управленческой мысли и современных организаций	9	4	2	2				5
Итого по третьему разделу		38	16	8	8				22
Всего по курсу		160	68	34	34				92