Додаток б Критерії підсумкового контролю результатів навчання студента шляхом складання іспиту з дисципліни «Економіка підприємства»

Оцінка

за шкалою ECTS

Оцінка за бальною шкалою,

що використовується в ПУСКУ

Оцінка за 4-бальною шкалою

F

1–34 балів

2 – Незадовільно з обов’язковим повторним вивченням дисципліни

FX

35–59 балів

2 – Незадовільно з можливим повторним складанням іспиту

D

E

60–65 балів

66–70 балів

3 – Задовільно

С

В

71–78 балів

79–85 балів

4 – Добре

A

86–100 балів

5 – Відмінно

Форма навчальної роботи

Вид навчальної роботи

Бали

Кількість занять

Максимальна кількість балів

1. Аудиторна

1.1. Лекція

1. Відвідування лекцій (2 год.)

0,05

10

0,5

1.2. Практичне, семінарське заняття

1. Відвідування практичного заняття

0,05

17

0,85

2. Правильна відповідь при опитуванні або вірне виконання навчального завдання

1,5

17

25,5

2. Самостійна та індивідуально-консультативна робота

1. Виконання домашніх завдань та активна участь у семінарських та практичних заняттях

0,2

17

3,4

3. Поточний контроль

1. Модульна контрольна робота

10

3

30

4. Кінцевий контроль

1. Іспит

40

1

40

Разом

100

2. Нарахування додаткових балів

1. Написання рефератів за заданою тематикою

7

2. Участь у предметних олімпіадах

3

3. Участь у наукових студентських гуртках та конференціях кафедри економіки підприємства

10

4. Виконання індивідуального завдання підвищеної складності

10

Разом за семестр

30