Порядок і критерії оцінювання знань студентів

 

1. Поточне оцінювання знань студентів

1.1. Метою та завданням поточного контролю є визначення рівня засвоєння матеріалу студентами для корекції їх навчальної роботі при потребі, а також накопичування балів рейтингу студента з дисципліни.

1.2. Засоби поточного контролю вивчення дисципліни:

опитування на заняттях;

перевірка підготовки до практичних занять;

перевірка виконання модульних контрольних робіт;

розв’язування практичних завдань біля дошки;

опитування у процесі індивідуально-консультативних занять для перевірки засвоєння матеріалу пропущених занять;

1.3. Об’єктами поточного контролю є: відвідування занять, відпо­віді на заняттях, виконання модульних контрольних робіт, додаткові види робіт, які вказані в таблицях нарахування балів (додатки 1–5).

1.4. Перелік питань для підготовки до поточного модульного конт­ролю наведено в наступній таблиці.

 

Модуль 1

1. 1.       Класифікація підприємств та правові основи їх функціонування.

2. 2.       Напрямки та види діяльності підприємства.

3. 3.       підприємство як первинна ланка виробничої сфери, його ознаки.

4. 4.       Ринок, його структура та місце підприємства на ринку. Принципи поведінки господарюючих суб’єктів на ринку.

5. 5.       Управління підприємством як системою, методи управління.

6. 6.       Зовнішнє середовище підприємства, його структура.

 

Модуль 2

7. 7.       Поняття, класифікація та чинники формування персоналу підпри­ємства.

8. 8.       Показники, що характеризують персонал підприємства та ефек­тив­ність його використання. Джерела набору та поповнення персо­налу підприємства.

9. 9.       Вимоги до системи мотивації трудової діяльності на підприємстві. Політика, форми і системи оплати праці.

10. 10.    Чинники та резерви зростання продуктивності праці.

11. 11.    Поняття та чинники мотивації трудової діяльності, її моделі.

12. 12.    Поняття продуктивності праці та показники її вимірювання.

13. 13.    Поняття виробничих фондів підприємства, їх структура.

14. 14.    Відтворення основних виробничих фондів, показники їх вимі­рю­вання.

15. 15.    Класифікація та оцінка основних фондів підприємства.

16. 16.    Показники ефективності використання основних фондів.

17. 17.    Показники оцінки використання оборотних фондів. Джерела еко­но­мії матеріальних ресурсів.

18. 18.    Поняття, склад і структура оборотних фондів підприємства.

19. 19.    Методика визначення потреби у матеріалах, оптимізація їх запасів.

20. 20.    Поняття виробничої потужності підприємства, чинники її форму­вання.

21. 21.    Поняття та види нематеріальних ресурсів підприємства. Немате­рі­альні активи та їх склад.

22. 22.    Чинники підвищення ефективності інвестицій.

23. 23.    Оцінка економічної ефективності капітальних вкладень.

24. 24.    Поняття та склад інвестицій підприємства.

25. 25.    Джерела формування фінансових коштів підприємства. Поняття та елементний склад оборотних коштів.

26. 26.    Зміст та завдання фінансової діяльності підприємства. харак­те­рис­тика цінних паперів та їх обігу.

27. 27.    Шляхи підвищення ефективності використання оборотних коштів.

28. 28.    Значення державного бюджету у фінансово-кредитній політиці держави. Кредит та його форми.

29. 29.    Поняття і класифікація інноваційних процесів, оцінка їх еконо­міч­ної ефективності.

30. 30.    Науково-технічний прогрес та технічний розвиток підприємства, їх ефективність.

31. 31.    Поняття та відмінні особливості організаційного прогресу.

32. 32.    Характеристика суспільних форм організації виробництва.

33. 33.    Основні принципи організації виробничого процесу.

34. 34.    Поняття та основні складові елементи виробничого процесу під­приємства.

35. 35.    Поняття і структура виробничого циклу.

36. 36.    Типи виробництва та їх характеристика. Методи організації вироб­ництва.

37. 37.    Бізнес-план, його структура та умови складання.

38. 38.    Функції та методи державного регулювання економіки. Інди­ка­тив­не макроекономічне планування.

39. 39.    Планування як процес визначення цілей підприємства. Принципи планування.

40. 40.    Методи планування на підприємстві, їх класифікація. Стратегічна діагностика.

41. 41.    Особливості маркетингової діяльності на підприємстві.

42. 42.    поняття та показники виробничої програми підприємства.

43. 43.    Склад та характеристика матеріально-технічних (економічних) ресурсів підприємства.

44. 44.    Продукція підприємства як результат праці, її класифікація та показники вимірювання.