- •Предмет и объекты адфхдп, его содержание и задачи.
- •Задачи ахд:
- •Виды анализа, его роль в управлении производством.
- •Принципы и метод адфхдп, его характерные черты.
- •Методика комплексного адфхдп; разработка системы взаимосвязанных аналитических показателей.
- •Разработка системы взаимосвязанных аналитических показателей.
- •Организация аналитической работы и оценки потенциала предприятия.
- •1. Определение цели и задач.
- •Информационное обеспечение проведения анализа и диагностики деятельности предприятия.
- •Понятие, типы и задачи факторного анализа; Классификация факторов в ахд.
- •Основными задачами факторного анализа являются следующие:
- •Систематизация факторов. Детерминированное моделирование и преобразование факторных систем.
- •Использование экономико-математических методов моделирования в ахд.
- •6. Способ долевого участия
- •7. Интегральный метод экономического анализа
- •8. Метод логарифмирования
- •9. Метод дифференциального исчисления
- •Метод линейного программирования Теория массового обслуживания Теория игр
- •Матричный метод
- •Метод сетевого планирования Экстраполяционный анализ
- •Индексный метод анализа, индексы (простые, с переменной базой, общие, взвешенные агрегаты, Ласпейреса, Пааше) и специальные (стоимости жизни, деловые индексы).
- •Способы сравнения в анализе, многомерные сравнения, способы приведения показателей в сопоставимый вид.
- •Многомерные сравнения в анализе хозяйственной деятельности
- •Способы приведения показателей в сопоставимый вид
- •Способ группировки информации в анализе, использование относительных и средних величин.
- •Анализ способом цепной подстановки.
- •Анализ способом абсолютных разниц.
- •Анализ способом относительных разниц.
- •Анализ способом пропорционального деления и долевого участия.
- •Анализ интегральным способом и способом логарифмирования. Интегральный способ.
- •Способ логарифмирования.
- •Стохастический анализ и его использование в ахд.
- •Экономическая сущность хозяйственных резервов, их классификация.
- •Принципы организации поиска и подсчета резервов и методика подсчета и обоснования величины резервов.
- •Сущность, задачи и принципы функционально-стоимостного анализа.
- •Анализ производственных результатов (задачи, объекты, этапы, источники информации, основные показатели, используемые методики).
- •Анализ качества и конкурентоспособности продукции и услуг.
- •Анализ ритмичности и равномерности работы предприятия.
- •Анализ резервов роста объема производства и реализации продукции.
Организация аналитической работы и оценки потенциала предприятия.
Природа и сущность аналитической работы и оценки потенциала предприятия предполагают ряд последовательных этапов:
1. Определение цели и задач.
2. Разработка программы (плана), в которой ставится четкая задача в отношении объектов и характера анализа (сроки, ответственные лица, формы, методы, техника и т. п.). В плане определяются:
а) объект анализа (структура или процесс, технология, опера- ция, процедура);
б) субъект анализа (кто проводит);
в) период, за который выполняется анализ;
г) оформление результатов анализа (отчет, заключение, расчет экономической эффективности или описательная характеристика);
д) срок проведения аналитических операций;
е) кому направляются результаты анализа и как они должны быть использованы.
3. Установление последовательности выполнения.
4. Выбор и обоснование методов проведения.
5. Определение и подбор необходимой информации.
6. Проведение анализа путем изучения, обобщения исходных данных, группировки и сравнения однородных показателей; выявление связей, закономерностей, противоречий; количественной и качественной оценки отдельных показателей, учета влияния разнонаправленных факторов.
7. Обобщение результатов анализа.
8. Подготовка выводов по основным направлениям анализа, их конкретизация.
9. Оформление отчета (заключения) по итогам анализа.
Последовательность проведения анализа и оценки потенциала предприятия включает ряд определенных процедур. К ним относятся следующие:
• аналитическая структуризация анализируемого объекта, цель которой получить представление о его составе, структуре, свойствах, отношениях;
• группировка и классификация элементов финансово-хозяйственной деятельности предприятия;
• изучение количественных и качественных характеристик этих элементов;
• изучение видов связей между элементами;
• количественная и качественная оценка резервов;
• оценка факторов, влияющих на эффективность финансово-хозяйственной деятельности предприятия;
• обобщение аналитических данных, сравнение однородных показателей, выявление связей, закономерностей, противоречий;
• установление критерия эффективности финансово-хозяйствен-, ной деятельности предприятия;
• оценка результатов анализа (расчет социально-экономической эффективности или описательная характеристика основных результатов).
По своему характеру анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия могут затрагивать разные элементы и иметь разные формы. Формами их проведения могут быть организационный (анализ организации, методов и способов финансово-хозяйственной деятельности предприятия), функциональный (анализ основных функций финансово-хозяйственной деятельности), технологический или процедурный анализ (анализ основных технологий или процедур финансово-хозяйственной деятельности предприятия).
Материалы анализа системы управления оформляются в виде сводных аналитических таблиц, графиков, записок, аналитических справок, отчетов, заключений, обзоров по соответствующим разделам, приведенным выше, и являются исходными данными для планирования, проектирования и прогнозирования финансово-хозяйственной деятельности предприятия.