Тема 15 Организация оплаты труда на предприятии

Оплата труда за единицу выполненной работы представляет собой …

сдельную расценку

К элементам тарифной системы оплаты труда не относится …

сдельная расценка

Структуру общего фонда оплаты труда составляет …

оплата за работу и доплаты

Стимулирование заинтересованности в повышении квалификации труда создается при помощи …

тарифной системы

К основной заработной плате не относится(ятся) …

доплаты за вредность

Основными формами оплаты труда рабочих являются...

сдельная и повременная

К дополнительной заработной плате не относится …

доплата порайонному коэффициенту

Основными элементами тарифной системы оплаты труда являются …

ЕТКС; тарифные сетки, тарифные ставки; тарифные коэффициенты

Согласно единой тарифной сетке, тарифной ставкой является …

абсолютный размер оплаты труда рабочих за единицу времени

Минимальный размер заработной платы работников в России устанавливается…

Правительством

За нарушение трудовых обязанностей руководство может наложить следующие дисциплинарные взыскания:

35%замечание или выговор;

35%строгий выговор или депремирование;

30%увольнение;

При планировании рабочих мест прежде всего учитывается...

50%рациональное пространственное размещение средств труда;

50%рациональное размещение работников;

Аккордная система оплаты труда характеризуется...

50%экономией времени при исполнении задания;

50%ростом производительности труда;

Тарифные сетки являются инструментом дифференциа­ции размеров оплаты труда в зависимости от его...

50%сложности;

50%квалификации работника;

Нормированное задание для работников устанавливает...

30%необходимый объем работ;

35%необходимый ассортимент работ;

35%сроки выполнения работ (услуг);

B явочный состав работников предприятия входят...

100%работники, которые в течение суток фактически являются на работу;

Тарифная система оплаты труда работников включает...

25%тарифные ставки,

25%тарифные сетки,

25%тарифно-квалификацион­ный справочник,

25%районный справочник;

Повременная форма оплаты труда предусматривает оп­лату труда в соответствии c количеством...

100%отработанного времени;

-50%оказанных услуг;

Перечислите в правильном порядке что включается в организацию труда коллектива предприятия:

Распределение обязанностей среди работников 1

Стимулирование труда 2

Совершенствование организации труда 3

В сдельную форму оплаты труда входят. Расположите правильно.

Прямая сдельная 1

Сдельно-премиальная 2

Сдельно-прогрессивная 3

Аккордная 4

Тема 16 Формы и системы оплаты труда

Условием применения сдельной оплаты труда является…

необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции

Условием применения повременной оплаты труда является …

невозможность точного учета выполняемых работ

В системе оплаты труда сдельная расценка определяет …

размер оплаты за единицу изготовленной продукции (выполненной работы)

При сдельной системе оплаты труда, тарифный фонд заработной платы определяется:

сдельной расценкой и объемом выполненных работ

При повременной системе оплаты труда, фонд заработной платы рассчитывается …

тарифной ставкой, отработанным работниками временем и премиальными

Сдельная заработная плата не зависит от…

разряда рабочего

Повременная оплата труда зависит от …

количества отработанного времени

Организация оплаты труда на предприятии регулируется …

отраслевым тарифным соглашением

К компенсационным выплатам на предприятии не относятся доплаты за …

качество работы

Косвенно-сдельная оплата труда зависит от объема выпуска продукции в ___________ производстве.

обслуживающем