- •Содержание
- •Подведение итогов учебно-ознакомительной практики и оформление отчета……………………………….. 8
- •1. Общие положения
- •График прохождения практики
- •Цели и задачи практики
- •3.Организация учебно-ознакомительной практики
- •Содержание практики
- •Подведение итогов учебно-ознакомительной практики и оформление отчета
- •Организационно-правовая форма предприятия
- •Особенности функционирования организации как открытой системы
- •Организационная структура управления
- •Методы управления
- •Функции управления
- •Организационная культура
- •Приложение 2 Задание на производственную практику
- •Содержание
3.Организация учебно-ознакомительной практики
Организация и методическое руководство учебно-ознакомительной практикой студентов по специальности 080507.65 «Менеджмент организации» осуществляется кафедрой экономики и управления факультета компьютерных технологий, экономики и дизайна.
Объектами прохождения учебно-ознакомительной практики могут быть:
предприятия различных отраслей и форм собственности, осуществляющие коммерческую и производственно-сбытовую деятельность;
учреждения рыночной инфраструктуры (страховые компании, инвестиционные фонды, банковские и кредитные учреждения);
органы государственной и муниципальной власти;
налоговые органы.
Основные подразделения (службы) базовой организации, рекомендуемые студентам для ознакомления и работы во время прохождения практики:
плановый отдел; бухгалтерия; служба маркетинга; служба управления персоналом; служба делопроизводства.
Студенты могут самостоятельно выбирать объект прохождения практики с предоставлением договора, подтверждающего согласие руководства выбранной организации о приеме студента на практику. При этом объекты практики должны соответствовать специальности 080507.65 «Менеджмент организации», а также содержанию учебно-ознакомительной практики.
Руководство практикой
Непосредственное руководство учебно-ознакомительной практикой осуществляет ответственный по кафедре «Экономика и управления» преподаватель, а также наиболее опытные сотрудники учреждений – руководитель практики от организации. Перед началом практики на кафедре проводится установочная конференция, на которой разъясняются задачи практики, ее содержание и формы отчетности.
Руководитель учебно-ознакомительной практикой от кафедры выполняет следующие виды работ:
осуществляет организационное и учебно-методическое руководство производственной практикой студентов и контроль за ее ходом;
обеспечивает выполнение всей текущей работы по организации и проведению практики;
организует консультации для студентов на кафедре по вопросам выполнения программы практики, при необходимости составляет график консультаций;
обеспечивает студентов учебно-методической и сопроводительной документацией;
проводит защиту отчетов по практике;
готовит и представляет на кафедру, в деканат отчет по итогам практики.
По согласованию с руководством Смоленского гуманитарного университета руководителем практики студентам могут быть выданы индивидуальные задания (в рамках общих задач практики). В этом случае в календарно-тематический план вносятся соответствующие дополнения.
Руководитель от предприятия (учреждения, организации) – места прохождения практики:
повседневно направляет учебно-ознакомительную деятельность студентов, обеспечивает им нормальные условия труда, разрешает все вопросы, связанные с прохождением практики;
обеспечивает создание необходимых условий для получения студентом необходимой информации и специальных знаний;
консультирует студента по экономическим и специальным вопросам, как своими силами, так и с привлечением других специалистов;
осуществляет контроль за дисциплиной и использованием практикантами рабочего времени;
по окончании практики, дает характеристику (отзыв) на студента с оценкой уровня его профессиональной и теоретической подготовки, отношения к выполнению заданий и программы практики.
Студенты при прохождении учебно-ознакомительной практики обязаны:
полностью выполнить задания, предусмотренные программой практики;
обеспечить сбор информационных данных, необходимых для подготовки отчета о практике;
соблюдать действующие на предприятии правила внутреннего трудового распорядка и режима работы;
систематически вести дневник и необходимую отчетность по практике;
подготовить письменный отчет о прохождении практики и представить его на кафедру для защиты.
В течение 5 дней с начала практики руководителем практики от кафедры утверждается задание на учебно-ознакомительную практику. В задании должны быть учтены мероприятия:
- по ознакомлению с организационно-экономическими особенностями функционирования предприятия (учреждения, организации);
- по сбору материалов для подготовки отчета по практике;
- по приобретению практических навыков на основе полученных во время обучения теоретических знаний.
Задание на учебно-ознакомительную практику должно быть составлено в 2-х экземплярах и согласовано с руководителем студента от предприятия (организации). Один экземпляр предоставляется на кафедру второй – на предприятие (учреждение, организацию).