- •Государство (понятие, признаки, форма, функции). Правовое государство.
- •4. Налоговая и финансовая системы.
- •6. Система права.
- •Право (понятие, признаки, функции).
- •Право собственности в гражданском праве (понятие, виды).
- •Формы (источники) права (понятие, виды источников).
- •2. Общепризнанные принципы и нормы международного права.
- •Нормативно-правовые акты (понятие, виды, отличие от актов применения).
- •Порядок расторжение брака. Недействительность брака.
- •Норма права (понятие, признаки, структура, виды).
- •Брак: понятие, условия заключения и ограничения вступления в брак.
- •Система права (понятие, структурные элементы, виды отраслей права).
- •Коллективные трудовые споры (понятие, порядок разрешения коллективных трудовых споров).
- •Правоотношение (понятие, признаки, структура, виды).
- •Индивидуальные трудовые споры (понятие, порядок рассмотрения).
- •Юридические факты (понятие, виды).
- •Рабочее время и время отдыха.
- •Основания прекращение трудового договора.
- •Основания возникновения трудовых отношений.
- •Правонарушения (понятие, признаки, состав, виды).
- •Гражданско-правовой договор и его соотношении с трудовым договором.
- •Отличия трудового договора и гражданско-правового договора
- •Понятие, содержание, вступление в силу трудового договора.
- •Юридическая ответственность (понятие, основания привлечения к ответственности, виды).
- •Преступление (понятие, категории, систематика наказания).
- •Наследование: понятие, время и место открытия наследства, состав наследства, лица призываемые к наследованию, недостойные наследники.
- •Основания освобождения от юридической ответственности.
- •Гражданско-правовые обязательства (понятие, виды, основания возникновения и прекращения).
- •Основы конституционного строя рф (понятие, содержание, юридическая сила).
- •Вещные права (понятие, признаки, виды).
- •Федеративное устройство рф (конституционные принципы федеративного устройства, разграничение предметов ведения между рф и субъектами рф).
- •Сделки (понятие, условия действительности, виды).
- •Основные права и свободы человека и гражданина. Конституционные обязанности граждан.
- •Юридические лица (понятия, признаки, виды).
- •Гражданство: понятие, основания приобретения и прекращения гражданства, органы уполномоченные решать вопросы гражданства.
- •Физические лица как субъекты гражданского права.
- •Форма правления: понятие, разновидности современных форм правления основанных на разделении властей.
- •Суды общей юрисдикции: их система и компетенция. Порядок формирования и полномочия Верховного Суда рф.
- •Конституционно-правовой статус Президента рф.
- •Арбитражные суды рф их система и компетенция. Порядок формирования и полномочия Высшего Арбитражного Суда рф.
- •Состав, порядок формирования, функции и ответственность Правительства рф.
- •Гражданско-правовая ответственность (понятие, виды, особенности).
- •Судебная власть рф (понятие, формы осуществления, система судебных органов).
- •Материальная ответственность работодателя (понятие, виды).
- •Правоохранительные органы (понятие, виды, полномочия).
- •Материальная ответственность работника (понятия, виды, основания освобождения от ответственности работника) Случаи полной материальной ответственности работника.
- •Конституционный Суд рф (компетенция, состав, порядок формирования).
- •Дисциплинарная ответственность (понятие, признаки, виды дисциплинарных взысканий).
- •Прокуратура рф (понятие, система, полномочия).
- •Основания освобождения от административной ответственности. Обстоятельства смягчения и отягчения административной ответственности.
- •Конституционно-правовой статус Государственной Думы рф (порядок формирования, полномочия).
- •Уголовные наказания и иные меры уголовно-правового характера.
- •Принудительные меры медицинского характера
- •Конфискация имущества
- •Принудительные меры воспитательного воздействия
- •Ограничения, налагаемые в связи с условным осуждением
- •Конституционно-правовой статус Совета Федерации рф (понятие, формирование, полномочия).
- •Полномочия
- •Обстоятельства, исключающие преступность деяния и приделы их правомерности.
- •Пределы необходимой обороны При защите от посягательства, связанного с опасностью для жизни
- •При защите от иного посягательства
- •Уголовная ответственность (понятие, принципы, основания освобождения от уголовной ответственности).
- •Административная ответственность (понятие, принципы, виды административных, наказаний).
- •Обстоятельства смягчающие и отягчающие уголовное наказание.
- •Государственный (политический) режим: понятие и его разновидности.
- •Наследование по закону и по завещанию. Наследование по закону
- •Наследование по завещанию
- •Органы уполномоченные решать вопросы гражданства рф: общий и упрощенный порядок приема в гражданство рф.
Индивидуальные трудовые споры (понятие, порядок рассмотрения).
Индивидуальным трудовым спором признаются неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, трудового договора (в том числе об установлении или изменении индивидуальных условий труда), о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.
Индивидуальным трудовым спором признается также спор между работодателем и лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем, а также лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор с работодателем, в случае отказа работодателя от заключения такого договора.
Юрисдикционными органами, рассматривающими индивидуальные трудовые споры, являются:
• комиссии по трудовым спорам в организациях;
• суды общей юрисдикции;
• вышестоящие органы в порядке подчиненности для отдельных категорий работников;
• органы государственной инспекции труда.
Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров - это форма процесса их разбирательства в данном органе, т.е. последовательные действия юрисдикционных органов, наделенных государством властными полномочиями решать трудовые споры с принятием к рассмотрению подведомственного данному органу спора, подготовка его к рассмотрению, действия в процессе рассмотрения, вынесение решения по спору и контроль за исполнением этого решения, и если оно не выполняется добровольно, то проведение действий по его принудительному исполнению.
Юридические факты (понятие, виды).
Юридические факты – это такие фактические, жизненные обстоятельства, которые необходимы для возникновения, изменения и прекращения правоотношений.
Виды. Критерием деления юридических фактов на виды является их связь с волей участников правоотношений. Вот по этому критерию, по их связи с волей участников правоотношений юридические факты делятся на действия и события. Действия, в свою очередь, делятся на юридические акты и юридические поступки. Юридические акты – это правомерные действия, совершаемые только праводееспособными лицами, которые порождают возникновение, изменение или прекращение правоотношений. Юридические акты, в свою очередь, делятся на односторонние юридические акты (например, завещание), двусторонние правомерные действия – их участники должны быть праводееспособными лицами (например, договоры купли-продажи или найма), а также те юридические акты, которые может совершить одно лицо за другое.
Юридические поступки – это такие правомерные действия, которые совершаются необязательно дееспособными лицами.
События. Если действие – это сознательное волевое поведение (деятельность) граждан, организаций, то события – это такие жизненные обстоятельства, которые не зависят от воли и сознания людей (естественная смерть человека, стихийные бедствия: пожар, землетрясение, наводнение, ураган и т. д.). События в качестве юридического факта могут быть относительными и абсолютными. Относительные события – это те события, которые произошли независимо от воли участников правоотношения, но повлекшие за собой его изменение или прекращение. Например, возник пожар и сгорел дом. Собственник строения не виноват, что сгорело его строение. Не по его воле случился пожар. Но правоотношение возникло между собственником и страховым учреждением. И, наконец, абсолютное событие – стихийное бедствие как юридический факт порождает правоотношение, но оно не зависит ни от чьей воли.