Деятельность педагогического коллектива
Задачи деятельности педагогического коллектива.
1. Обеспечение государственной гарантии доступности и равных возможностей получения полноценного образования:
-
Обучать, используя оборудование и учебную литературу, отвечающие требованиям стандартов.
-
Обучать детей в условиях, гарантирующих защиту их прав и личности, психологическую и физическую безопасность.
-
Оказывать социальную, психологическую и педагогическую помощь семье.
-
Проводить систематическую диагностику резервов развития ребенка.
-
Совершенствовать нормативно-правовую базу.
2. Достижение нового современного качества образования и воспитания обучающихся:
-
Ориентировать образовательный процесс не только на усвоение обучающимися определенной суммы знаний, но и на развитие личности, его познавательных и созидательных способностей.
-
Формировать новую систему универсальных знаний, умений и навыков.
-
Формировать опыт самостоятельной деятельности и личной ответственности обучающихся.
-
Формировать у обучающихся адекватное представление о современном мире.
-
Добиться, чтобы первостепенным приоритетом в образовании стало воспитание.
-
Формировать у обучающихся гражданскую ответственность и правовое самосознание, духовность и культуру, инициативность и самостоятельность.
-
Содействовать личностному росту каждого обучающегося.
-
Содействовать социализации выпускников в обществе, их активной адаптации на рынке труда.
-
Готовить условия для перехода к профильной школе.
-
Обеспечить возможность качественного овладния стандартами образования по учебным дисциплинам.
3. Повышение профессионального мастерства педагогов:
-
Добиться полного обеспечения учебного процесса педагогическими кадрами.
-
Контролировать систематичность повышения квалификации педагогов.
-
Открыть новые направления повышения квалификации на базе ОУ.
-
Обеспечивать необходимые условия и нормы педагогического труда.
-
Развивать систему морального и материального стимулирования труда работников ОУ.
Стратегические цели:
-
Преодоление тенденции снижения качества знаний у обучающихся школы.
-
Стабилизация количества обучающихся и классов-комплектов.
-
Максимальное сохранение физического и психического здоровья обучающихся в школьном пространстве.
-
Повышение роли воспитания в учебно-воспитательном процессе.
-
Преодоление инертности педагогического коллектива в освоении и применении новых образовательных технологий
На реализацию этих целей и задач была направлена работа педагогического коллектива в 2009-2010 учебном году.
Учебно-воспитательный процесс строился, как и прежде, на основе идей и принципов личностно-ориентированного подхода, предусматривающего приоритет личности учащегося, его самореализацию, индивидуальность, право выбора, принцип творчества и успеха, доверия и поддержки.
В 2009-2010 учебном году школа работала над методической темой «Повышение эффективности урока через систему формирования самостоятельной деятельности обучающихся»
Цель работы педагогического коллектива – повышение результативности учебно-воспитательного процесса.
Задачи педагогического коллектива:
1.Развитие здоровьесберегающих технологий.
2.Информатизация учебно-воспитательного процесса.
3.Воспитание гражданских качеств личности учащихся.
4.Совершенствование учрежденческой нормативно-правовой базы.
5.Формирование внутришкольной среды развития детской одаренности.
Количество педагогов, имеющих квалификационные категории на 01.05.2010 г.
|
Высшая квалификационная категория |
25 (49%) |
|
Первая |
10 (19%) |
|
Вторая |
9 (18%) |
|
Не аттестованы |
7 (14%) |
|
Всего педагогов |
51 |
Педагоги, прошедшие аттестацию в 2009-2010 учебном году.
|
высшая |
первая |
вторая |
итого |
|
4 |
4 |
4 |
12 |
Распределение педагогов по стажу
|
До 2 лет |
2-5 лет |
5-10 |
10-15 |
15-20 |
20-25 |
25-30 |
>30 лет |
|
5 |
3 |
5 |
6 |
9 |
6 |
8 |
9 |
Распределение педагогов по ЕТС
|
16 разряд |
15 разряд |
14 разряд |
13 разряд |
12 разряд |
10 разряд |
7 разряд |
|
1 |
3 |
21 |
10 |
11 |
2 |
3 |
Одним из приоритетных направлений работы школы является организация системы повышения квалификации педагогов. Основными путями повышения квалификации в школе являются:
1.Участие в научно-методической работе школы (методические семинары, педагогические советы, педагогические чтения, работа над методической темой, самообразование).
2.Обучение в вузах (вечернее или заочное) для учителей, не имеющих высшего педагогического образования и получающих второе высшее образование.
3.Курсы повышения квалификации всех видов в институтах повышения квалификации и профессиональной переподготовки как в Удмуртской Республике, так и за её пределами (г.Москва, Казань).
4.Аттестация педагогических кадров.
5.Курсы повышения квалификации, творческие семинары в районных, городских, республиканских методических центрах (АНО УЦИТ г.Ижевска, Дом учителя, УдГУ, ММЦ и др.)
6.Дистанционное образование (г.Москва).
7.Различные внебюджетные курсы.
Повышение квалификации педагогов в школе осуществлялось по единой методической теме «Повышение эффективности урока через систему формирования самостоятельной деятельности обучающихся».
Одной из форм повышения квалификации в школе можно назвать и педагогический совет, их тематика в 2009-2010 учебном году: «Урок как среда взаимодействия», «Эффективность и действенность инновационных педагогических технологий и влияние их на уровень развития учащихся», «Формирование гражданских качеств личности через реализацию национально-регионального компонента».
Педагоги также повышали квалификацию согласно графику прохождения курсовой подготовки в ИПК и ПРО УР . 49 педагогов (из них 5 административных работников) прошли курсы в ИПК и ПРО УР (от 24 часов до 144). В течение 2009-2010 учебного года учителя и административные работники школы повышали квалификацию и в других учебных центрах:
- Дом учителя: учителя начальных классов С.С.Ласкова, М.Н.Астраханцева;
- ММЦ г.Ижевска: преподаватели математики О.В.Лепихина и О.В.Шащенко;
- АПК г.Москва: семь педагогов прошли курсы повыщения квалификации по апробации учебников «Основы религиозных культур и светской этики» (О.С.Порцева, И.И.Ремнякова, И.В.Путина, С.Ю.Ложкина, Т.А.Каширина, М.Н.Астраханцева, Т.П.Широбокова); Т.П.Широбокова – курсы по УМК «Перспективная начальная школа», «Планета знаний».
