МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФГБОУ ВПО «Кемеровский государственный университет»

Экономический факультет

«УТВЕРЖДАЮ»

Декан экономического факультета

Е.А. Морозова

_______________________

"_____"__________20___ г.

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ

Направление

«Менеджмент»

Профили подготовки

«Управление человеческими ресурсами»

«Финансовый менеджмент»

«Маркетинг»

Квалификация (степень) выпускника

Бакалавр

Форма обучения

очная

Кемерово

2011

1. Цели освоения учебной практики

• развитие личностных качеств, формирование общекультурных и профессиональных компетенций на основе гармоничного сочетания теоретической и практической подготовки будущих бакалавров менеджмента, позволяющих на высоком уровне осуществлять в дальнейшем профессиональную деятельность в области управления финансовыми и человеческими ресурсами.

• получение у студента общего представления о деятельности современной организации и о роли менеджера в управлении предприятием, учреждением, организацией.

В соответствии с профилем подготовки:

• знакомство с деятельностью одного структурного подразделения по профилю подготовки. Для профиля «Управление человеческими ресурсами» - отдел кадров, департамент развития персонала, административно-кадровое управление, департамент по персоналу и т.п. Для профиля «Финансовый менеджмент» - экономический отдел, планово-финансовое управление, отдел экономического развития и прогнозирования и т.п. Для профиля «Маркетинг» - отдел сбыта, отдел маркетинга, отдел рекламы и PR и т.п.

• приобретение практических навыков в будущей профессиональной деятельности.

2. Задачи учебной практики

• изучение организационной структуры предприятия и действующей в нем системы управления;

• ознакомление с содержанием основных видов работ и исследований, выполняемых на предприятии или в организации по месту прохождения практики;

• изучение организации и особенностей функционирования конкретного структурного подразделения организации;

• ознакомление с организацией (предприятием, фирмой);

• изучение основных производственных процессов;

• ознакомление с основными видами выпускаемой продукции;

• ознакомление с функциональными обязанностями менеджеров разных уровней.

3. Место учебной практики в структуре ооп впо

Учебная практика проводится в первом семестре основной образовательной программы бакалавриата по направлению 050200 «Менеджмент». Одновременно с учебной практикой студенты осваивают следующие учебные дисциплины:

- Основы экономической теории (микроэкономика);

- Культура речи и деловое общение;

- Теоретические основы современных технологий.

В ходе прохождения практики студенты используют знания, накопленные до поступления в вуз в ходе изучения таких дисциплин, как экономика, обществознание.

Изучение микроэкономики и прохождение учебной практики позволяют лучше осознать значимость своей будущей профессии и продолжить формирование мотивации к выполнению профессиональной деятельности менеджера.

Знакомство с производственной деятельностью предприятия помогает студенту лучше усвоить знания, получаемые при изучении дисциплины «Теоретические основы современных технологий».

Общение с представителями организаций, принимающих студентов на практику, способствует развитию их коммуникационных навыков и формированию общекультурных компетенций при изучении дисциплины «Культура речи и деловое общение».

Сквозной характер практики в первом семестре обучения способствует достижению наибольшей эффективности от данного вида учебных занятий.

Знания, умения и навыки, полученные будущими менеджерами в ходе прохождения учебной практики, являются основой для изучения следующих дисциплин профессионального цикла:

- Экономика предприятия (организации);

- Теория организации;

- Организационное поведение;

- Производственный менеджмент;

- Маркетинг.