- •Смоленский промышленно-экономический колледж
- •Курсовая работа По дисциплине «Экономика организации»
- •Графическая часть
- •Содержание:
- •Раздел 1. «Основные показатели деятельности предприятия»
- •Раздел 1.Основные показатели деятельности предприятия (организации) и выводы. Основные показатели деятельности предприятия (организации)
- •Раздел 2 « Планирование сбыта продукции (работ и услуг)»
- •План продаж (сбыта) на 2 квартал 2007 года
- •Раздел 3. «Планирование производства продукции» Понятие производственной программы
- •Показатели производственной программы
- •План производства продукции (работ, услуг)
- •Баланс производственных мощностей и их использование по плану на 2 квартал 2007 года
- •Раздел 4. «Планирование труда и заработной платы» Планирование фонда заработной платы
- •Исходные данные по трудовым затратам изделия в нормо-часах Трудоемкость изделий цехам производства
- •Баланс рабочего времени на 2 квартал 2007 года в расчете на 1 среднесписочного работника
- •План численности работников организации на 2 квартал 2007 года Расчет трудоемкости и численности основных производственных рабочих (сдельщиков)
- •Исходные данные по штатному расписанию (руководителей, специалистов)
- •Сводная ведомость работников по плану на 2 квартал 2007 года
- •Исходные данные для планирования фонда заработной платы
- •Тарифная сетка
- •Среднечасовая тарифная ставка определяется:
- •Исходные данные среднего разряда работ по изделиям
- •Исходные данные по средним разрядам вспомогательных рабочих по цехам предприятия
- •Фонд заработной платы основных производственных рабочих» на 2 квартал 2007год
- •Фонд заработной платы вспомогательных рабочих на 2 квартал 2007 года
- •Фонд заработной платы служащих по плану на 2 квартал 2007 года
- •Фонд заработной платы работников предприятия по плану на 2 квартал
- •2007 Года
- •Сводный план по труду и заработной плате на 2 квартал 2007 года
- •Раздел 5. «Планирование себестоимости» Себестоимость. Факторы, влияющие на себестоимость.
- •Исходная информация по потребности материалов для выполнения производственной программы За 2 квартал 2007 года Входимость (комплектация) деталей в изделие
- •Норма расхода материалов на 1 деталь (кг.)
- •Учетная цена на основные материалы
- •Цена на комплектующие изделия (руб)
- •Исходные данные по основным средствам о нормам амортизации
- •Расчет потребности в материалах и их стоимости по изделиям
- •Калькуляция цеховой себестоимости
- •Смета затрат на производство
- •К затратам на работы и услуги, не включаемые в валовую продукцию, следует отнести расходы на оплату труда работающих непромышленной группы с отчислениями на социальные нужды.
- •Себестоимость реализованной продукции
- •Раздел 6. «Планирование прибыли и рентабельности»
- •План по прибыли
- •Затраты на производство и реализацию продукции
- •Маржинальный доход, порог рентабельности
- •Литература
Содержание:
Введение
-
Основные показатели деятельности предприятия……………7
-
Количественные показатели
-
Качественные показатели
-
Объемные показатели
-
Удельные показатели
-
Планирование сбыта продукции (работ и услуг)
-
Сбыт продукции
-
Основные задачи
-
Планирование производства продукции
Понятие производственной программы
Показатели производственной программы
4. Планирование труда и з\п
Планирование фонда з\п
Содержание плана по труду и з\п.
Показатели производительности труда
Заработная плата.
Формы и системы оплаты труда
Планирование рабочего времени и численности персонала на
предприятии.
5. Планирование себестоимости
6. Планирование прибыли и рентабельности
Прибыль
Рентабельность
Литература
Введение
Планирование-это разработка и установление руководством предприятия системы количественных и качественных показателей его развития, в которых определяются темпы, пропорции и тенденции развития данного предприятия как в текущем периоде, так и на перспективу.
Процесс планирования проходит четыре этапа:
1.Разработку общих целей.
2.Определение конкретных, детализированных изделий за данный период.
3.Определение путей и средств их достижения.
4.Контроль за достижением поставленных целей путём сопоставления плановых показателей с фактическими и корректировку целей.
Планирование всегда опирается на данные прошлых периодов деятельности предприятия .Оно осуществляется для того чтобы определять и контролировать развитие предприятия в перспективе. Поэтому надёжность планов зависит от точности фактических показателей прошлых периодов.
На предприятиях разрабатывают бизнес-план и план развития предприятия.
Бизнес-план представляет собой документ, содержащий обоснование действий, которые необходимо осуществить для реализации какого-либо коммерческого проекта или создания нового предприятия.
Составлять его рекомендуется на 3-5 лет. Для первого, второго года показатели следует давать в помесячной и поквартальной разбивке, далее- в годовом разрезе.
Разработка бизнес-плана позволяет получить ответы на следующие вопросы:
-Как начать дело
-Как эффективно организовать производство
-Когда будут получены первые доходы
-Как скоро можно будет расплатиться с кредиторами
-Как уменьшить возможный риск
В теории и практике нет жёстко регламентированной структуры бизнес- плана.
Бизнес-план может состоять из следующих разделов:
-Возможности фирмы(резюме)
-Виды товаров(услуг)
-Рынки сбыта товаров(услуг)
-Конкуренция на рынках сбыта
-План маркетинга
-План производства
-Организационный план
-Правовое обеспечение деятельности фирмы
-Финансовый план
-Стратегия финансирования
Существует несколько методов планирования:
балансовый, нормативный, метод планирования по технико-экономическим факторам.
Балансовый метод наиболее широко используется при планировании на народнохозяйственном уровне. Он применяется и на уровне предприятия. При использовании этого метода составляются следующие виды балансов:
-материальные (балансы топлива, электроэнергии, оборудования);
-трудовые(баланс рабочей силы);
-финансовые(баланс денежных доходов и расходов, кассовый план).
Нормативный метод заключается в том, что при планировании применяется целая система норм и нормативов использования ресурсов предприятия. Этот метод может успешно применяться только, если используется прогрессивная нормативная база, т.е. когда нормы и нормативы пересмотрены с учётом планируемых мероприятий по внедрению новой техники и технологии, а также совершенствованию организации производства и труда.
Метод планирования по технико-экономическим факторам применяется в основном при планировании издержек производства и реализации продукции,производственной программы и других разделов плана экономического и социального развития предприятия. Этот метод применяется при разработке производственной программы, плана по труду и кадрам, планов по издержкам производства и реализации продукции.
Как правило,при планировании на предприятии используется не один метод,а весь их комплекс.
Тема курсовой работы: «Разработка плана развития предприятия» очень актуальна в настоящее время,т.к. без планирования и прогнозирования вряд- ли возможна успешная работа предприятия в условиях рыночной экономики.
Целью курсовой работы является систематизация и закрепление знаний,полученных студентами на протяжении второго курса обучения в колледже;развитие необходимых навыков самостоятельной работы;проверка умения применять полученные знания для составления плана развития предприятия.
Основными задачами курсовой работы являются:
-использование справочной ,нормативной и правовой документации при определении экономических показателей плана по производственной программе;
-составление баланса производственных мощностей;
-определение издержек,связанных с выпуском и реализацией продукции;
-определение цены,прибыли и нахождении точки безубыточности данного предприятия;
-осуществление взаимной увязки рассчитанных экономических показателей при планировании;
-научиться делать вывод об экономической целесообразности заключения договора на производство продукции.