Контрольные вопросы

1. Назовите показатели, характеризующие уровень использования трудовых ресурсов?

2. Методика расчета производительности труда в целом по хозяйству?

3. Как определить трудоемкость производства продукции?

4. Назовите пути повышения производительности труда в сельском хозяйстве.

Оценка___________ Дата ___________

Подпись преподавателя _________________

Практическая работа 3

Тема: Трудовые ресурсы.

Наименование работы: Расчет заработной платы отдельным категориям работников.

Цель: освоить методику начисления оплаты труда отдельным категориям работников

Сельскохозяйственных предприятий.

Формируемые способности:

1. Рассчитывать норму выработки.

2. Начислять заработную плату.

3. Определять сдельную расценку.

Норма времени: 2 часа.

Форма проведения: коллективно-индивидуальная мыследеятельность.

Система средств: информация преподавателя, микрокалькуляторы, рабочие тетради, опыт и рефлексия студентов.

Алгоритм деятельности

Задание 1. Определить технический норматив рабочей скорости и норму выработки на посеве зерновых, если продолжительность смены – 8 часов, коэффициент использования рабочего времени 0,7; ширина захвата агрегата 10,8 м; длина гона 820 м ; время затраченное на 1 рабочий ход – 7 минут.

Задание 2. Рассчитать норму выработки и срок, за который будет выполнена культивация зяби, а также расход топлива, если размер поля 300 га, норматив расхода дизельного топлива на 1 га 2,8 кг. Рабочая ширина захвата агрегата 6,0 м , скорость движения 20 км/ч. Норматив времени на подготовительно-заключительные работы 20 минут, на отдых и личные надобности 15 минут, время поворотов 35 минут, время на технологическое обслуживание и смазку 18 минут. Время смены 9 часов.

Задание 3. Слесарь-сборщик 5 разряда при часовой ставке 60 рублей за месяц в 180 ч.

заработал 12 тыс. руб.

Определить процент выполнения нормы выработки.

Задание 4. Станочник, имеющий часовую тарифную ставку 60 руб.,

при 8-часовом рабочем дне проработал в течение месяца 22 рабочих дня,

за экономию материалов установлена премия 30%.

Определить повременно-премиальную зарплату станочника.

Задание 5. Рассчитать расценку за 1 ц озимой пшеницы, доплату за продукцию, если площадь озимой пшеницы 2000 га, плановая урожайность 40ц/га , фактическая 43 ц /га, тарифный фонд заработной платы 190 тыс.руб., выплачено в течение года в виде аванса 142 тыс. рублей.

Задание 6. Электросварщиком ремонтной мастерской 6 разряда отработано за месяц 188 часов. Часовая тарифная ставка 1 разряда 68 рублей, коэффициент разряда 1,8. Работа выполнена качественно и в срок. Положением об оплате труда установлено премирование за высококачественное и своевременное выполнение работ рабочих мастерской в размере 30% к тарифной ставке. Определить величину заработной платы данного работника за месяц.

Задание 7. Тракторист-машинист 1 класса на тракторе МТЗ-82 с культиватором-растениепитателем КРН-5,6 выполнил междурядную обработку сахарной свеклы. При норме выработки 9,3 га обработал 9,9 га. Работа тарифицируется по 7 разряду, коэффициент разряда 1,65. Дневная тарифная ставка 1 разряда 66 рублей. Определить расценку за 1 га и рассчитать заработную плату тракториста-машиниста.