Модуль 1 «Менеджмент у ветеринарній медицині» Тестові питання до модуля
1.Значення менеджменту у Європі і США:
А. Управлінська освіта формується у ВНЗ.
Б. Управлінська освіта відбувається на виробництві – менеджерів готують великі фірми.
В. Управлінська освіта формується протягом всього життя.
Г. Усе вірно.
2. Значення менеджменту у Японії:
А. Управлінська освіта формується у ВНЗ.
Б. Управлінська освіта відбувається на виробництві – менеджерів готують великі фірми.
В. Управлінська освіта формується протягом всього життя.
Г. Усе вірно.
3. Підприємницька діяльність, яка є джерелом отримання прибутку:
А. Менеджмент.
Б. Маркетинг.
В. Бізнес.
Г. Стимул.
4. Малий бізнес:
А. Поєднує бізнесмена і менеджера на одній посаді.
Б. Підприємництвом керує найманий професійний менеджер.
В. Підприємство, яке у своєму складі має менеджера.
Г. Підприємство, у якому відсутня посада бізнесмена, але є менеджер.
5. Середній бізнес:
А. Поєднує бізнесмена і менеджера на одній посаді.
Б. Підприємництвом керує найманий професійний менеджер.
В. Підприємство, яке у своєму складі має менеджера.
Г. Підприємство, у якому відсутня посада бізнесмена, але є менеджер.
6. Школа наукового управління сформувалась:
А. В 1800 – 1850 рр.
Б. В 1900 – 2000 рр.
В. В 1885 –1950 рр.
Г. В 1950 – 2000 рр.
7. Фредерик Уінслоу Тейлор відкрив:
А. Школу оперативного менеджменту.
Б. Школу наукового управління.
В. Школу ветеринарного менеджменту.
Г. Школу ветеринарного маркетингу.
8. Американський менеджер, який сформував школу наукового управління:
А. Фредерик Тейлор.
Б. Френк Гилбрет.
В. Генрі Форд.
Г. Гаррингтон Емерсон.
9. Автор, руху терблигу:
А. Фредрик Тейлор.
Б. Френк Гилбрет.
В. Генрі Форд.
Г. Гаррингтон Емерсон.
10. Повага, комунікабельність, впевненість у роботі, самостійність, здібність до самовдосконалення:
А. Галузеві особливості якостей менеджера.
Б. Функціональні особливості якостей менеджера.
В. Національні особливості якостей менеджера.
Г. Усе вірно.
11. Перелік обов’язків і вимог до їх виконання на конкретній посаді в організації для забезпечення ефективного управління.
А. Галузеві особливості якостей менеджера.
Б. Функціональні особливості якостей менеджера.
В. Національні особливості якостей менеджера.
Г. Усе вірно.
12. Турбота про себе і підтримання своєї працездатності:
А. Уміння менеджера управляти персоналом.
Б. Уміння менеджера управляти собою.
В. Уміння менеджера управляти бізнесменом.
Г. Усе вірно.
13. Позитивні емоції:
А. Співпереживання, зацікавленість.
Б. Допитливість, впевненість.
В. Хвилювання.
Г. Усе вірно.
14. Хвилювання:
А. Негативна емоція.
Б. Позитивна емоція.
В. Залежність від енергійності людини.
Г. Усе вірно.
15. Подолання труднощів:
А. Уникнення стресового стану.
Б. Небезпека стресового стану.
В. Завжди пов’язано з хвилюванням, можливого стресового стану.
Г. Усе вірно.
16. Стрес:
А. Стимулює активність головного мозку, що приведе до покращення морального стану.
Б. Перевантаження організму, яке в подальшому підвищує ефективність роботи.
В. Почуття внутрішнього тиску з психічними проявами: важким диханням і збільшенням нервової напруги, що приводить до зниження якості роботи.
Г. Важке дихання і збільшення нервової напруги, що підвищує якість роботи.
17. Найбільш ефективний метод, який використовує менеджер:
А. Інструктивний.
Б. Інноваційний.
В. Адаптивний.
Г. Ініціативний.
18. Виконання рішень менеджером, які потребують прописані керівником:
А. Інструктивний.
Б. Інноваційний.
В. Адаптивний.
Г. Ініціативний.
19. Особиста ініціатива менеджера, пропонуючи щось нове, пристосовуючи його до діючої системи або технології:
А. Інструктивний.
Б. Інноваційний.
В. Адаптивний.
Г. Ініціативний.
20. Спосіб розуміння менеджером раптово непередбачених проблем вирішення, що вимагає нового підходу, нового мислення:
А. Інструктивний.
Б. Інноваційний.
В. Адаптивний.
Г. Ініціативний.
21. Вибір менеджером з декількох добре відпрацьованих альтернативних дій ті, які більше всього підходять до даної проблеми:
А. Інструктивні.
Б. Інноваційні.
В. Адаптивні.
Г. Ініціативні.
22. Вимоги управлінської діяльності менеджера:
А. Стрес, тиск, невизначеність у більшості форм життя організації.
Б. Постійна конкуренція за ринки збуту викликає необхідність висування нових ідей.
В. Здатність ефективно управляти собою і своїм часом.
Г. Складні проблеми все більше вимагають об’єднання зусиль декількох людей.
23. Що є важливою характеристикою персоналу:
А. Відношення до роботи.
Б. Кваліфікаційний рівень.
В. Відношення до клієнтів.
Г. Відношення до менеджера, бізнесмена.
24. Сукупність знань, здібностей, навичок особистої майстерності спеціалістів, які проводять інноваційну діяльність:
А. Створює інтелектуальний потенціал організації.
Б. Створює освітньо-кваліфікаційний рівень.
В. Створює резерв організації, який може бути використаний при економічній кризі.
Г. Усе вірно.
25. Спонукання до діяльності, спонукальна причина дій і вчинків:
А. Стимул.
Б. Потреба.
В. Мотив.
Г. Активність.
26. Фізіологічні потреби самозбереження, соціальні потреби, потреби в повазі, самоствердження:
А. Складові мотивації.
Б. Складові стимулу.
В. Ієрархія потреб.
Г. Ієрархія посадових обов’язків і прав.
27. Голод, спрага, сон:
А. Самозбереження.
Б. Фізіологічні потреби.
В. Соціальні потреби.
Г. Самоствердження.
28. Захист, безпека, прагнення врятуватись від невдач і страху:
А. Самозбереження.
Б. Фізіологічні потреби.
В. Соціальні потреби.
Г. Самоствердження.
29. Належність до групи, суспільства, потреби у спілкуванні:
А. Самозбереження.
Б. Фізіологічні потреби.
В. Соціальні потреби.
Г. Самоствердження.
30. Реалізація здібностей, саморозвиток:
А. Самозбереження.
Б. Фізіологічні потреби.
В. Соціальні потреби.
Г. Самоствердження.
31. Сукупність усіх чинників, які спонукають людину до активної діяльності та приводять до успіху:
А. Стимулювання.
Б. Мотивація.
В. Ієрархія потреб.
Г. Усе вірно.
32.Спрямованість свідомості, мислення, мета:
А. Засоби задовольнити потреби.
Б. Потенція.
В. Інтепція.
Г. Об’єктивний план мотивації.
33. Сила, здібність, що може виявитись за нових умов:
А. Суб’єктивний план стимуляції.
Б. Об’єктивний план мотивації.
В. Потенція.
Г. Інтепція.
34. Засіб, за допомогою якого здійснюється мотивація:
А. Ієрація потреб.
Б. Стимулювання.
В. Інтепція.
Г. Усе вірно.
35. Механізм використання усіляких стимулів з метою мотивації персоналу:
А. Процес стимулювання.
Б. Процес мотивації.
В. Ієрархія потреб.
Г. Усе вірно.
36. Пенсійне забезпечення, страхування, премії, розмір заробітної плати, винагороди:
А. Непрямі методи стимулювання творчої активності персоналу.
Б. Прямі методи стимулювання.
В. Методи негативного стимулювання.
Г. Усе вірно.
37. Придбання акцій компаній, оплата членства у наукових товариствах, оплата проїзду на наукові конференції:
А. Непрямі методи стимулювання творчої активності персоналу.
Б. Прямі методи стимулювання.
В. Методи негативного стимулювання.
Г. Усе вірно.
38. Переведення спеціаліста на нижчу посаду позбавлення пільг, зміна заробітної плати в бік зменшення:
А. Непрямі методи стимулювання творчої активності персоналу.
Б. Прямі методи стимулювання.
В. Методи негативного стимулювання.
Г. Усе вірно.
39. Документ, що засвідчує авторів і подає його власнику виключне право на винахід:
А. Авторське право.
Б. Патент.
В. Ліцензія.
Г. Усе вірно.
40. Авторське право діє протягом:
А. 3 років з моменту його реєстрації.
Б. 5 років з моменту його реєстрації.
В. 10 років з моменту його реєстрації.
Г. Усього життя творця.
41. Виключне право автора оригінальних наукових технічних винаходів розмножувати їх і продавати:
А. Авторське право.
Б. Патент.
В. Ліцензія.
Г. Усе вірно.
42. Вид розпорядження при демократичному стилі керівництва:
А. Наказ.
Б. Постанова.
В. Прохання.
Г. Усе вірно.
43. Авторитет при авторитарному стилі керівництва:
А. За роботою.
Б. За посадою.
В. Усе вірно.
Г. Усе не вірно.
44. Керівник – розпорядник, керований – підлеглий, авторитет – за посадою, вид розпорядження – наказ – це характеристика:
А. Демократичного стилю керівництва;
Б. Авторитарно – демократичного стилю керівництва;
В. Авторитарного стилю керівництва;
Г. Усе не вірно.
45. Прийняття рішення – колегіальне, вид розпорядження – прохання, вид контролю – контроль результату, авторитет – за роботою:
А. Демократичний стиль керівництва;
Б. Авторитарно – демократичного стилю керівництва;
В. Авторитарного стилю керівництва;
Г. Усе не вірно.
46. Епізоотологічні підрозділи, які здійснюють управління епізоотичним процесом:
А. ДКВМ, пункти ветеринарної медицини на державному кордоні та транспорті;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. ДКВМ, науково-дослідний інститут з лабораторної діагностики та ветсанекспертизи, районні державні лабораторії ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
47. Охорону благополуччя країни від можливого занесення збудників заразних хвороб тварин здійснюють:
А. ДКВМ, пункти ветеринарної медицини на державному кордоні та транспорті;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. ДКВМ, науково-дослідний інститут з лабораторної діагностики та ветсанекспертизи, районні державні лабораторії ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
48. Діагностику хвороб тварин здійснюють:
А. ДКВМ, пункти ветеринарної медицини на державному кордоні та транспорті;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. ДКВМ, науково-дослідний інститут з лабораторної діагностики та ветсанекспертизи, районні державні лабораторії ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
49. Надання послуг у лікувально-профілактичних заходах виконують:
А. ДКВМ, пункти ветеринарної медицини на державному кордоні та транспорті;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. ДКВМ, науково-дослідний інститут з лабораторної діагностики та ветсанекспертизи, районні державні лабораторії ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
50. Оцінку якості продуктів тваринництва здійснюють:
А. ДКВМ, пункти ветеринарної медицини на державному кордоні та транспорті;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. Центральна державна лабораторія ветеринарної медицини, лабораторії ветеринарно-санітарної експертизи на ринках, супермаркетах;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
51. За виробництво препаратів відповідають:
А. Біофабрики, державні, приватні підприємства;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. Центральна державна лабораторія ветеринарної медицини, лабораторії ветеринарно-санітарної експертизи на ринках, супермаркетах;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
52. Сервісне постачання веттоварів (товаропровідна мережа):
А. Біофабрики, державні, приватні підприємства;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. Укрзооветпостач, облзооветпостач, районні аптеки ветеринарної медицини, пункти, кіоски ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
53. Підготовку і підвищення кваліфікації спеціалістів ветеринарної медицини здійснюють:
А. ВНЗ I, III та IV рівнів акредитації, науково-дослідні інститути;
Б. ДКВМ, управління ветеринарної медицини, державні лікарні ветеринарної медицини;
В. «Укрзооветпостач», облзооветпостач, районні аптеки ветеринарної медицини, пункти, кіоски ветеринарної медицини;
Г. ДКВМ, державні, приватні лікарні ветеринарної медицини, фізичні особи.
54. Приватна власність, сукупність існуючих і потенційних покупців, наявність конкуруючих між собою продавців і пошук – це:
А. Фактор впливу на споживача;
Б. Фактор ринку;
В. Фактор ризику;
Г. Ко-фактор.
55. Наука про те, як відшукати свій ринок ветеринарних товарів та послуг, вивчати, що потрібно і як пропонувати товар споживачу, як завоювати потенційного клієнта:
А. Менеджмент у ветеринарній медицині;
Б. Ветеринарний бізнес;
В. Маркетинг;
Г. Усе вірно.
56. Основа знань і уміння отримувати прибуток від професійної діяльності:
А. Менеджмент у ветеринарній медицині;
Б. Ветеринарний бізнес;
В. Маркетинг;
Г. Усе вірно.
57. Які напрямки діяльності підриємтв найменше опановані у ветеринарній медицині:
А. Менеджмент, маркетинг;
Б. Фінанси;
В. Юридична культура;
Г. Усе вірно.
58. Коли у ветеринарній медицині може бути успішним вирішення проблем?
А. Коли товар та послуги будуть вчасно запропоновані споживачу за низькою ціною;
Б. Коли товар та послуги будуть новітніми, найбільш ефективними;
В. Коли на товар та послуги великий попит без врахування вартості;
Г. Усе вірно.
59. Чим обумовлюється ефективність діяльності маркетингу?
А. Найбільшим висококваліфікованим персоналом;
Б. Новітніми технологіями;
В. Умінням працювати з існуючими, потенційними клієнтами, конкурентами;
Г. Усе вірно.
60. Особливий вид людської діяльності, направлений на забезпечення нужд і потреб власників тварин та послуг, а власників ветеринарних товарі – у покупцях:
А. Менеджмент у ветеринарній медицині;
Б. Маркетинг у ветеринарній медицині;
В. Фактори ринку;
Г. Усе вірно.
61. Економічна ефективність, прибуток, нужда, потреби, запит, облік, угода, ринок – це:
А. Рушійні сили маркетингу;
Б. Рушійні сили менеджменту;
В. Фактори ринку;
Г. Усе вірно.
62. Епізоотична, екологічна, прив’язаність до тварини – це:
А. Потреба;
Б. Запит;
В. Нужда;
Г. Обмін.
63. Почуття у фахівця ветеринарної медицини та власника тварин надати допомогу хворій тварині або профілактувати хворобу:
А. Нужда у товарі та пошуках;
Б. Потреба у самовираженості особистості фахівця та власника тварин;
В. Товар;
Г. Запит.
64. Потреба у веттоварах, яка підкріплена покупною спроможністю:
А. Нужда у товарі та пошуках;
Б. Потреба у самовираженості особистості фахівця та власника тварин;
В. Товар;
Г. Запит.
65. Все, що може задовольнити попит, нужду та пропонується на ринку веттоварів та послуг для використання:
А. Нужда у товарі та пошуках;
Б. Потреба у самовираженості особистості фахівця та власника тварин;
В. Товар;
Г. Запит.
66. Необхідність у ефективності лікарняних засобах та послугах:
А. Нужда у товарі та пошуках;
Б. Потреба у самовираженості особистості фахівця та власника тварин;
В. Товар;
Г. Запит.
67. Всі товари, які можуть задовольнити нужду:
А. Товар;
Б. Потреба;
В. Асортимент вибору;
Г. Запит.
68. Отримання покупцем товару та послуг за грошові та товарні цінності:
А. Обмін;
Б.Запит;
В. Нужда;
Г. Потреба.
69. Комерційний обмін цінностями між двома сторонами у повному часі і місці, що підтримуються знаннями між ветмедициною та власниками з урахуванням законодавства:
А. Обмін;
Б. Торгова угода;
В. Передача;
Г. Потреба.
70. Надання безкоштовних ветеринарних послуг:
А. Обмін;
Б. Торгова угода;
В. Передача;
Г. Потреба.
71. Здійснення передачі власниками тварин науковцями до ветеринарної медицини:
А. Торгова угода;
Б. Екстравертальний рух;
В. Обмін;
Г. Інтравертальний рух.
72. Передача ветеринарних послуг від ветеринарної медицини до власників тварин:
А. Торгова угода;
Б. Екстравертальний рух;
В. Обмін;
Г. Інтравертальний рух.
73. Основа діяльності маркетингу:
А. Домагатися бажаної зворотної реакції приймаючої сторони (підтримка і ?, сприйняття товару);
Б. Домагатися обміну;
В. Домагатися товарної угоди.
Г. Усе вірно.
74. У якому періоді еволюції задоволення нужд населення у ветеринарній медицині впродовжені спеціалізації і лікувальна справа та ветеринарна фармація?
А. Період самозабезпечення;
Б. Період обмеженої спеціалізації у наданні ветеринарних послуг;
В. Період ефективної спеціалізації та децентралізованого обміну;
Г. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну.
75. У якому періоді еволюціїзадовільнення нужд населення у ветмедицині з’являється новий гравець-посередник?
А. Період самозабезпечення;
Б. Період обмеженої спеціалізації у наданні ветеринарних послуг;
В. Період ефективної спеціалізації та децентралізованого обміну;
Г. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну.
76. У якому періоді еволюції задоволення нужд населення у ветмедицині вперше служба ветмедицини була сформована на госпрозрахункових відносинах?
А. Період самозабезпечення;
Б. Період обмеженої спеціалізації у наданні ветеринарних послуг;
В. Період ефективної спеціалізації та децентралізованого обміну;
Г. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну.
77. Який період еволюції – задовольняння нужд населення у ветмедицині вважається часом її започаткування?
А. Період самозабезпечення;
Б. Період обмеженої спеціалізації у наданні ветеринарних послуг;
В. Період ефективної спеціалізації та децентралізованого обміну;
Г. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну.
78. Сформування товаропровідної мережі завдяки посередника:
А. Ринкова площа;
Б. Період забезпечення;
В. Ринок;
Г. Радянська система.
79. Період централізованої (державної) системи ветобслуговування галузі:
А. Період комерціалізації;
Б. Період радянської системи;
В. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну;
Г. Усе вірно.
80. У якому періоді еволюції задоволення нужд населення у ветмедицини в структурі служби ветмедицини створені кооперативна форма, приватні підприємства і фізичні особи, які займаються приватною ветпрактикою?
А. Період комерціалізації;
Б. Період радянської системи;
В. Період широкої спеціалізації та вільного централізованого обміну;
Г. Період ефективності спеціалізації та диференційованого обліку.
81. У період комерціалізації серед спеціалістів ветмедицини, які зявились групи?
А. Мають постійну роботу, тимчасово працюючі;
Б. Мають постійну роботу, працюючи неповний робочий день;
В. Безроботні;
Г. Усе вірно.
82. Сукупність взаємовідносин між власником веттоварів та постуг з існуючими або потенційними покупцями товару:
А. Ринок;
Б, Ринок ветеринарних товарів та послуг;
В. Товар;
Г. Запит.
83. Що потрібно, щоб товар потрапив до споживача:
А. необхідно реалізувати товар за низькою ціною;
Б. необхідна система виробничих посередницьких структур;
В. Необхідні знання про цей товар;
Г. Усе не вірно.
84. Підприємство, що засноване на особистій власності фізичної особи та суто її праці:
А. Індивідуальне підприємство.
Б. Сімейне підприємство.
В. Приватне підприємство.
Г. Акціонерне товатиство.
85. Підприємство, що засноване на власності та праці громадян України – членів однієї сім’ї, що проживають разом:
А. Індивідуальне підприємство.
Б. Сімейне підприємство.
В. Приватне підприємство.
Г. Акціонерне товатиство.
86. Підприємство, що засноване на власності окремого громадянина України з правом найму робочої сили:
А. Індивідуальне підприємство.
Б. Сімейне підприємство.
В. Приватне підприємство.
Г. Акціонерне товатиство.
87. Товариство, що має статутний фонд, розділений на частки, розмір яких визначається установчими документами. Учасники товариства несуть відповідальність в межах їх вкладів:
А. Акціонерне товариство.
Б. Товариство з обмеженою відповідальністю.
В. Товариство з повною відповідальністю.
Г. Товариство з додатковою відповідальністю.
88. Товариство, всі учасники якого займаються спільною підприємницькою діяльністю і несуть солідарну відповідальність за зобов’язаннями товариства усім всоїм майном.
А. Акціонерне товариство.
Б. Товариство з обмеженою відповідальністю.
В. Товариство з повною відповідальністю.
Г. Товариство з додатковою відповідальністю.
89. Товариство, учасники якого відповідають за його борги своїми внесками до статутного фонду, а при недостатності цих сум – додатково належним їм майномв однаковому для всіх учасників кратному розмірі до внеску кожного учасника:
А. Акціонерне товариство.
Б. Товариство з обмеженою відповідальністю.
В. Товариство з повною відповідальністю.
Г. Товариство з додатковою відповідальністю.
90. Товариство, що має статутний фонд, поділений на визначену кількість акцій рівної номінальної вартості, і несе відповідальність тільки майном товариства:
А. Акціонерне товариство.
Б. Товариство з обмеженою відповідальністю.
В. Товариство з повною відповідальністю.
Г. Товариство з додатковою відповідальністю.
91. Установчими документами для приватного підприємства є:
А. Установчий договір.
Б. Статут.
В. Установчий договір і статут.
Г. Усе не вірно.
92. Установчими документами для товариство з обмеженою відповідальністю є:
А. Установчий договір.
Б. Статут.
В. Установчий договір і статут.
Г. Усе не вірно.
93. Статут – це:
А. Документ для створення приватного підприємства.
Б. Установчий документ для створення юридичної особи.
В. Установчий документ для створення як фізичної так і юридичної особи різної форми власності.
Г. Установчий документ для юридичних осіб різної форми власності за виключенням приватного підприємства.
94. Паспорт, довідка про ідентифікаційний податковий номер, 2 фотокартки (3*4), квітанція про сплату реєстраційого збору, квітанція про сплату податків, реєстраційна картка приватного підприємства – це документи, що необхідні для отримання:
А. Ліцензії.
Б. Авторського права.
В. Свідоцтва про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності.
Г. Патенту.
95. Для того, щоб стати на облік в податковій інспекції, необхідно надати:
А. Свідоцтво про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності.
Б. Копію реєстраційної картки.
В. Свідоцтво про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності та копію реєстраційної картки.
Г. Паспорт, довідку про ідентифікаційний податковий номер.
96. Розмір оплати на видачу дозволу на виготовлення печатки дорівнює:
А. 2 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Б. 3 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
В. 4 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Г. Безкоштовно.
97. Для отримання свідоцтва про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності необхідно звернутись до:
А. Головного управління ветеринарної медицини області.
Б. Головного управління ветеринарної медицини району.
В. Районної державної адміністрації.
Г. Обласної державної адміністрації.
98. Для реєстрації у пенсійному фонді необхідно надати:
А. Нотаріально завірену копію свідоцтво про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності і копію про реєстрацію платника податків.
Б. Свідоцтво про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності.
В. Реєстраційну картку приватного підприємства.
Г. Паспорт, довідка про ідентифікаційний податковий номер.
99. Філії та представництва зареєстрованого підприємства:
А. Потребують державної реєстрації.
Б. Не потребують державної реєстрації.
В. Не потребують державної реєстрації при умові внесення інформації у реєстраційну картку в органі реєстрації.
Г. Потребують реєстрації у спрощеному порядку.
100. Для отриманна ліцензії на певний вид господарської діяльності у ветеринарній медицині деобхідно звернутися до:
А. Районної державної адміністрації.
Б. Головного управління ветеринарної медицини областей, АР Крим, міст Києва та Севастополя.
В. Районного управління ветеринарної медицини.
Г. Державного комітету ветеринарної медицини.
101. Спеціальний дозвіл, на підставі якого підприємство може займатися окремим видом ветеринарної діяльності:
А. Свідоцтво про державну реєстрацію суб’єкта підприємницької діяльності.
Б. Патент.
В. Ліцензія.
Г. Авторське право.
102. Чи потрібен договір з державною лабораторією ветеринарної медицини на проведення діагностичних досліджень для отримання ліцензії?
А. Обов’язково.
Б. Не обов’язково.
В. Договір не потрібен для приватної підприємницької діяльності.
Г. За бажанням піприємця.
103. Особи, які не мають права займатися підприємницькою діяльністю:
А. Державні службовці.
Б. Особи, які були позбавлені волі.
В. Інваліди 1 і 2 групи.
Г. Усе вірно.
104. Ліцензія на підприємницьку ветеринарну практику видається на:
А. 3 роки.
Б. 5 років.
В. 10 років.
Г. Необмежено.
105. Контроль за дотриманням ліцензійних умов здійснюють:
А. Ліцензійна палата України.
Б. Державний департамент ветеринарної медицини.
В. Головні державні інспектори ветеринарної медицини району, міст, області Автономної республіки Крим, міст Київ та Севастополь, їхні заступники або спеціалісти державних установ ветеринарної медицини за письмовим дорученням Голови Державного департаменту ветеринарної медицини або головного державного інспектора ветеринарної медицини району, міст, області, Автономної республіки Крим, міст Києва та Севастополя.
Г. Усе вірно.
106. Анулювання дії ліцензії здійснюється у разі:
А.Виявлення недостовірних відомостей у заяві на видачу ліцензії чи в документах, що додаються до неї.
Б. При передачі суб'єктом підприємницької діяльності ліцензії іншим особам.
В. При повторному або грубому порушенні суб'єктом підприємницької діяльності умов і правил здійснення діяльності, на яку видано ліцензію, вона може бути анульована за рішенням комісії, що видала ліцензію.
Г. Усе вірно.
107. За розгляд заяви про видачу ліцензії для фізичних осіб необхідно сплатити:
А. 2 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Б. 4 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
В. 6 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Г. Безкоштовно.
108. За розгляд заяви про видачу ліцензії для юридичних осіб необхідно сплатити:
А. 2 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Б. 4 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
В. 6 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.
Г. Безкоштовно.
109. Чи потрібен перелік ветеринарних медикаментів та препаратів, що будуть виготовлятись, технічні умови на виготовлення та настанови по їх застосуванню, затверджені Державним департаментом ветеринарної медицини?
А. Обов’язково.
Б. Не потрібен.
В. За вимогою ліцензіару.
Г. За бажанням лікаря-підприємця.
110. Дозвіл від ДНДКІ ( державний науково-дослідний контрольний інститут) ветеринарних препаратів та кормових добавок потрібен для:
А. Отримання ліцензії на ветеринарну практику.
Б. Отримання ліцензії на виготовлення та реалізацію засобів захисту тварин.
В. Отримання ліцензії на проведення дезінфекції, дезінсекції, дератизації на об’єктах ветеринарного контролю.
Г. Усе вірно.