Опасность потери данных
Этот параграф, подобно правилам дорожного движения, «написан кровью». Я вспоминаю историю потери данных как очень неприятный опыт.Однажды после месяца работы над одним проектом, жесткий диск моего компьютера тихо
и мирно приказал долго жить. Еще до этого случая я знал, что необходимо делать резервное копирование данных, но эта мысль не была отпечатана в моем сознании так четко, как сегодня. Прислушайтесь к моему совету: всегда архиви- руйте рабочие данные! При интенсивной работе над про- ектом это необходимо делать несколько раз в день. Это сэ- кономит вам нервы, деньги и время. Автоматизация этого процесса будет наилучшим решением.
Всегда делайте резервное копирование данных.
Пользователям ком- пьютеров Mac я насто- ятельно рекомендую пользоваться програм-
мой Time Machine.
Купите внешний жесткий диск,подклю- чите его к компьютеру и запустите программу, она сделает за вас все необходимое.Вы не только защитите себя от потери данных в ре- зультате сбоя обору- дования,но и сможете восстановить файлы, которые случайно уда- лили сами.
резюме
26
Аврал и потеря творческих способностей
Очень распространенным явлением среди дизайнеров яв- ляются авралы, причем как среди фрилансеров,так и среди тех, кто работает на постоянной основе в офисе. Со вторым
вариантом все более-менее понятно: если тенденция к ав- ралам устойчивая, а профессионально вы не развиваетесь, подумайте о смене места работы. А вот в первом случае можно принимать меры для решения проблемы.
Прямым следствием длительного аврала является потеря творческих способностей. Не понаслышке мне знакома си- туация, когда от всего объема работ сделано процентов 25, аты чувствуешь себя,как в известной песне В.С.Высоцкого: «на десять тысяч рванул как на пятьсот, и спекся». Вот ты сидишь перед монитором и смотришь на список страниц, которые запланированы в проекте, и единственное, чего тебе хочется — это лечь спать прямо сейчас. Но ты продол- жаешь «на автопилоте» работать над макетами, осознавая,
что даже придумать что-нибудь интересное не в состоянии. А сроки,между делом,поджимают.
Для фрилансеров я бы рекомендовал ряд мер, которые по- могут правильно организовать работу и избавиться от син- дрома «загнанной лошади».
27
—— Ограничьте количество работы, за которую вы бере-
тесь. У вас в разгаре один проект, по второму «еще конь не валялся», но вы уже взяли предоплату, и на новое предложение вы тоже соглашаетесь? Оста- новитесь. Когда принимаетесь за работу, оцените риски, заложите в планируемый срок возможные задержки. Исходя из рассчитанного времени на- значьте дату, когда вы сможете взяться за новый заказ. Если вам звонят с очередным предложением, сообщите собеседнику о том, когда у вас появит- ся время для работы. Если клиент говорит «неког- да ждать, надо срочно, сроки прошли вчера!» — это само по себе плохой знак, указывающий на то, что спокойной работы не будет. В такой ситуации я со- ветую отказаться от сотрудничества, вы спокойно сможете заработать и позже.
—— Высыпайтесь и периодически отвлекайтесь от рабо-
ты. Представьте ситуацию, когда вам необходимо придуматькакое-нибудьинтерфейсноерешениеили метафору для иконки, вы, нахмурившись, смотрите в монитор и вам ничего путного не приходит в голо- ву? Испытывая угрызения совести из-за своей «не- состоятельности» вы каждые 10 минут отвлекаетесь на просмотр «Фейсбука» или проверяете новостную ленту, в то время как работа движется с черепашьей скоростью. Кажется, из-за усталости вы потеряли способность генерировать новые идеи.Знакомо?
А бывало ли так, что после целого дня бесплод-
ных усилий, во время вечерней прогулки в пар- ке вам в голову пришло отличное решение?
Все это не случайности, а вполне взаимосвязанные вещи. Дело в том, что человеческому мозгу требу- ется отдых для восстановления своей нормальной деятельности. Если вы зашли в тупик, отложите дела в сторону, перестаньте думать о работе. Если
вам смертельно хочется спать, поспите. Если дело
28
не в этом, сходите на прогулку, в кино, в общем, от- влекитесь. В нашем мозгу постоянно идут процессы наподсознательномуровне.Дажекогдавыспите,он работает.Послетакого спланированного перерыва в голову нередко приходит простое и правильное ре- шение.
—— Отдыхайте,неигнорируйтеотпуск.Явдовольнасмо-
трелсянадизайнеров,которыегордятсятем,чтоони уже«3годаневыходиливотпуск»,акогдапоследний раз выходили,провели его дома,не расставаясь сно- утбуком. Это отнюдь не плодотворный путь. Сами того не замечая, такие трудоголики делают гораздо меньшетого,чтомоглибы.Умногихизнихрешения становятся все более однообразными и шаблонны- ми. В качестве противоположного (и очень успеш- ного) примера можно привести знаменитого дизай- нера Стефана Загмайстера.Свой рабочий процесс он построил следующим образом: каждые семь лет он уходит в отпуск длительностью в 1 год, на это вре- мя его студия приостанавливает свою работу. По его собственным словам, в период отпуска ему в голову приходят самые интересные и плодотворные идеи, которыеонпотомреализуетвсвоихпроектах.Отды- хайте, и отличные решения будут появляться у вас чаще. Кстати, если во время отдыха вас посетила от- личная идея,лучше сразу ее записать.
Выменяспросите:«какжеябудузарабатыватьбольше,если буду отказываться от работы»? Надо не просто много рабо- тать, а работать с умом. Лучше более качественно выпол- няйте текущие проекты, повышайте квалификацию, совер- шенствуйте свое мастерство.Тогда и стоимость ваших услуг на рынке будет расти,и зарабатывать вы будете больше.
Тем же, кто устраивается на постоянную работу в офис, но не хочет пропадать там круглосуточно можно дать простой
совет: на собеседовании спросите о графике работы.Это хо-
Очень советую посмо- треть лекцию Рассела Фостера «Почему мы спим?»,с которой он выступил на конферен-
ции TED.
Лекция Стефана Загмайстера «Сила отпуска»,TED
29
роший способ, я сам так поступал неоднократно. Поначалу мне казалось, что работодатель будет хитрить и увиливать отответа.Новдействительностивсеоказалосьдосмешного просто. На одном собеседовании мне с улыбкой так и ска- зали «да, мы тут ночуем периодически». Тогда я не осознал, чтоэтобыланетолькоконстатацияфакта,ноинамек.Насо- беседовании в одном крупном интернет-проекте на вопрос о том, от чего зависит график работы дизайнера, директор по маркетингу ответил: «от моего настроения», и ни один мускул не дрогнул на его лице. Подобные случаи повторя- лисьнеоднократно.Вдругихжеместахмоисобеседникипо- жимали плечами: «у нас авралов, как правило, не бывает». Так что,как видите,отом,какой график вас ждет,можно уз- нать заранее.
Ограничьте количество работы. Высыпайтесь и периоди- |
резюме |
чески отвлекайтесь от работы. Отдыхайте, не игнорируйте |
|
отпуск. Если вы устраиваетесь на работу в офис, поинтере- |
|
суйтесь графиком работы. |
|
30