- •1 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
- •2. МЕСТО ДИСЦИПЛИНЫ В СТРУКТУРЕ ООП ВПО
- •- способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации (ОПК-4);
- •- способностью свободно ориентироваться в правовой системе России и правильно применять нормы права (ПК-20);
- •4 СОДЕРЖАНИЕ И СТРУКТУРА ДИСЦИПЛИНЫ (МОДУЛЯ)
- •4.1 Содержание разделов дисциплины
- •4.2 Объем дисциплины и структура учебной работы
- •4.3 Лабораторные работы
- •4.4 Практические занятия (семинары)
- •4.5 Курсовой проект (курсовая работа)
- •4.6 Самостоятельное изучение разделов дисциплины
- •5. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
- •6 ОЦЕНОЧНЫЕ СРЕДСТВА ДЛЯ ТЕКУЩЕГО КОНТРОЛЯ УСПЕВАЕМОСТИ И ПРОМЕЖУТОЧНОЙ АТТЕСТАЦИИ
- •6.1 Контрольные вопросы для подготовки к экзамену
- •7 УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ (МОДУЛЯ)
- •7.1 Основная литература
- •7.2 Основные нормативные акты
- •7.3. Дополнительная литература:
- •7.5 Методические указания к лабораторным занятиям
- •7.6 Методические указания к практическим занятиям
- •7.7 Методические указания к курсовому проектированию и другим видам самостоятельной работы.
- •7.8 Программное обеспечение современных информационно-коммуникационных технологий
- •10. Методические рекомендации для преподавателя
- •Для освоения навыков поисковой и исследовательской деятельности студент пишет контрольную работу по выбранной (свободной) теме.
- •Методические рекомендации студентам.
Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«Башкирский государственный университет» Бирский филиал
Социально-гуманитарный факультет Кафедра истории, философии и социально - гуманитарных наук
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ДИЦИПЛИНЫ
«Административное право»
Направление подготовки
38.03.04. «Государственное и муниципальное управление»
Профиль подготовки
«Муниципальное управление»
Квалификация
Бакалавр
Форма обучения - Заочная
Составитель: |
|
|
|
|
Доцент кафедры ИФиСГН |
|
______ |
________ Р.Р. Хамидуллин |
|
|
|
|
|
«31» августа 2015 г. |
Программа одобрена кафедрой ИФиСГН, протокол от «31» августа 2015 г. № 1 |
||||
Зав. кафедрой, доцент |
__________ |
|
____________ |
И.С. Гареев |
С О ГЛ АС О ВА Н О
Председатель методической комиссии факультета протокол от 31 августа 2015 г. № 1
доцент, к.и.н. |
(подпись) |
М.Л. Мусорина |
|
(И.О. Фамилия) |
|||
|
Бирск 2015
СПИСОК ДОКУМЕНТОВ И МАТЕРИАЛОВ, ВХОДЯЩИХ В УМК
1 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ.......................................................................
2. МЕСТО ДИСЦИПЛИНЫ В СТРУКТУРЕ ООП ВПО................................................................
3 ТРЕБОВАНИЯКРЕЗУЛЬТАТАМ ОСВОЕНИЯСОДЕРЖАНИЯДИСЦИПЛИНЫ...................
4 СОДЕРЖАНИЕ И ОБЪЕМ ДИСЦИПЛИНЫ И ВИДЫ
УЧЕБНОЙ РАБОТЫ..........................................................................................................................
4.1Содержание разделов дисциплины........................................................................................
4.2Объем дисциплины и структура учебной работы..............................................................
4.3Лабораторные работы............................................................................................................
4.4Практические занятия (семинары).......................................................................................
4.5Курсовой проект (курсовая работа).....................................................................................
4.6Самостоятельное изучение разделов дисциплины.............................................................
5.ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ......................................................................................
5.1Интерактивные образовательные технологии, используемые в аудиторных занятиях
.......................................................................................................................................................
6 ОЦЕНОЧНЫЕ СРЕДСТВА ДЛЯ ТЕКУЩЕГО КОНТРОЛЯ УСПЕВАЕМОСТИ И ПРО-
МЕЖУТОЧНОЙ АТТЕСТАЦИИ....................................................................................................
6.1Контрольные вопросы для подготовки к экзамену............................................................
6.2Примерные тесты для проведения текущего контроля и промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины, а также для контроля самостоятельной работы обучающегося....................................................................................................................................
7УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ (МОДУЛЯ)
7.1Основная литература.............................................................................................................
7.2Основные нормативные акты...............................................................................................
7.3. Дополнительная литература:...............................................................................................
7.4Программное обеспечение и Интернет-ресурсы:...............................................................
7.5Методические указания к лабораторным занятиям...........................................................
7.6Методические указания к практическим занятиям............................................................
7.7Методические указания к курсовому проектированию и другим видам самостоятельной работы............................................................................................................................
7.8Программное обеспечение современных информационно-коммуникационных технологий.........................................................................................................................................
8 МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ.................................
9.РЕЙТИНГ-ПЛАН дисциплины...................................................................................................
10.Методические рекомендации для преподавателя ...................................................................
11. Методические рекомендации студентам................................................................................. |
21 |
2
1 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
Целью изучения дисциплины «Административное право» является формирование и закрепление у студентов теоретических знаний и развитие управленческих навыков в сфере исполнительной власти путем тщательного изучения рекомендованной литературы и действующих нормативных актов по вопросам деятельности публичной администрации в Российской Федерации, связанной с государственным управлением.
Всоответствии с указанной целью должны быть решены следующие задачи:
·сформировать знания об административном праве Российской Федерации в области предмета, метода и источников, структуризации отраслевых институтов;
·приобретение студентами глубоких теоретических знаний об основных принципах и функциях государственного управления (публичного администрирования), понятиях и категориях административного права;
·сформировать знания о правосубъектности в административном праве, уточнив при этом административно-правовые статусы публичных и частных субъектов административного права;
·обучение правильному ориентированию в действующем административном законодательстве и в смежных отраслях права;
·привитие навыков правильного толкования и применения норм административного права к конкретным жизненным ситуациям, имеющим юридическое значение;
·изучение системы и структуры органов государственного управления (публичного администрирования), форм и методов их деятельности;
·сформировать знания об особенностях административно-правового регулирования в административно-политической, хозяйственно-экономической и социально-культурной областях деятельности;
·воспитание уважительного отношения к правам и свободам человека и гражданина, а также к законам.
2. МЕСТО ДИСЦИПЛИНЫ В СТРУКТУРЕ ООП ВПО
Изучение дисциплины «Административное право» студентами очной и заочной формы обучения по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление» осуществляется в составе цикла дисциплин направления Б3.
Общие требования к входным знаниям, умениям и готовностям студентов:
1)студенты обладают навыками обучения, необходимыми для усвоения знаний, навыков и умений по дисциплине, а также для получения дальнейшего образования;
2)соответствие общекультурных и профессиональных знаний, умений и навыков предшествующего процесса освоения образовательной программы требованиям основной образовательной программы по направлению подготовки;
3)студенты знают, понимают и способны использовать основные положения и сущность разделов предшествующих дисциплин, посвященных вопросам осуществления управленческой деятельности.
Дисциплина «Административное право» соответствует циклу дисциплин направления
С3.
Специалист по направлению подготовки 081100 «Государственное и муниципальное управление» готовится к обеспечению исполнения полномочий федеральных государственных органов, государственных органов субъектов Российской Федерации, лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы Российской Федерации (муниципальной службы), на должностях в государственных
имуниципальных организациях и учреждениях, на административных должностях в государственных и муниципальных предприятиях, в научно-исследовательских и образовательных организациях в сфере государственного и муниципального управления, в политических партиях, общественно-политических и некоммерческих организациях.
3
3 ТРЕБОВАНИЯКРЕЗУЛЬТАТАМ ОСВОЕНИЯСОДЕРЖАНИЯДИСЦИПЛИНЫ - владением навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых до-
кументов в своей профессиональной деятельности (ОПК-1);
Компоненты компетенции |
Формы и средства формирова- |
Знает |
ния |
Лекция. |
|
основы правового регулирования в своей профессиональной де- |
Самостоятельная работа, лабора- |
ятельности основы анализа и навыки поиска и использования |
торные работы, решение тестовых |
нормативных и правовых документов в своей профессиональной |
и кейс-заданий |
деятельности |
|
Умеет |
Лабораторные работы, практиче- |
пользоваться навыками поиска, анализировать и использовать |
ские работы с использованием ин- |
нормативные правовые документы в своей деятельности, |
терактивных форм работы. |
|
Самостоятельная работа, решение |
Владеет |
тестовых и кейс-заданий |
Лабораторные работы, практиче- |
|
теоретическими знаниями в объеме, позволяющем использовать |
ские работы. Самостоятельная ра- |
и составлять нормативные правовые документы в сфере своей |
бота, решение тестовых и кейс- |
профессиональной деятельности, навыками поиска, анализа и |
заданий. |
использования нормативных и правовых документов в своей |
|
профессиональной деятельности |
|
Оценка уровней освоения компетенций
Уровни осво- |
Знает |
Умеет |
|
|
Владеет |
ения компе- |
|
|
|
|
|
тенции |
|
|
|
|
|
Пороговый |
основы правового |
пользоваться |
навы- |
теоретическими |
|
уровень |
регулирования в |
ками поиска норма- |
знаниями в объеме, |
||
|
своей профессио- |
тивных и правовых |
позволяющем ис- |
||
|
нальной деятельно- |
документов в своей |
пользовать и состав- |
||
|
сти |
профессиональной |
лять нормативные |
||
|
|
деятельности |
|
правовые докумен- |
|
|
|
|
|
|
ты в сфере своей |
|
|
|
|
|
профессиональной |
|
|
|
|
|
деятельности, |
Средний уро- |
основы правового |
пользоваться |
навы- |
теоретическими |
|
вень |
регулирования в |
ками поиска, анали- |
знаниями в объеме, |
||
|
своей профессио- |
зировать |
норматив- |
позволяющем ис- |
|
|
нальной деятельно- |
ных и правовых до- |
пользовать и состав- |
||
|
сти основы анализа |
кументов |
в |
своей |
лять нормативные |
|
нормативных и пра- |
профессиональной |
правовые докумен- |
||
|
вовых документов в |
деятельности |
|
ты в сфере своей |
|
|
своей профессио- |
|
|
|
профессиональной |
|
нальной деятельно- |
|
|
|
деятельности, навы- |
|
сти |
|
|
|
ками поиска, анали- |
|
|
|
|
|
за нормативных и |
|
|
|
|
|
правовых докумен- |
|
|
|
|
|
тов в своей профес- |
|
|
|
|
|
сиональной деятель- |
|
|
|
|
|
ности |
Продвинутый |
основы правового |
пользоваться навы- |
теоретическими |
||
уровень |
регулирования в |
ками поиска, анали- |
знаниями в объеме, |
||
|
своей профессио- |
зировать и исполь- |
позволяющем ис- |
||
|
нальной деятельно- |
зовать нормативные |
пользовать и состав- |
||
|
сти основы анализа |
правовые докумен- |
лять нормативные |
||
|
и навыки поиска и |
ты в своей деятель- |
правовые докумен- |
Средства оценивания
Тесты: №№…, практические работы, кейс-зада- ния №№…, экзамен
Тесты: №№…, практические работы, кейс-зада- ния №№…, коллоквиум, экзамен
Тесты: №№…, кейс-задания № №…, практические работы, коллоквиум, экзамен.
4
использования норности, |
ты в сфере своей |
мативных и право- |
профессиональной |
вых документов в |
деятельности, навы- |
своей профессио- |
ками поиска, анали- |
нальной деятельно- |
за и использования |
сти |
нормативных и пра- |
|
вовых документов в |
|
своей профессио- |
|
нальной деятельно- |
|
сти |
- способностью проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осущ (ОПК-3);
Компоненты компетенции |
Формы и средства формирова- |
Знает |
ния |
Лекция. |
|
Стратегии управления человеческими ресурсами организаций, |
Самостоятельная работа, лабора- |
основы проектирования организационных структур, методику |
торные работы, решение тестовых |
распределения полномочий с учетом личной ответственности |
и кейс-заданий |
Умеет |
Лабораторные работы, практиче- |
Проектировать организационные структуры, разрабатывать |
ские работы с использованием ин- |
стратегии управления человеческими ресурсами организаций, |
терактивных форм работы. |
планировать и осуществлять мероприятия, распределять и деле- |
Самостоятельная работа, решение |
гировать полномочия с учетом личной ответственности |
тестовых и кейс-заданий |
Владеет |
Лабораторные работы, практиче- |
Стратегиями управления человеческими ресурсами организа- |
ские работы. Самостоятельная ра- |
ций, навыками планирования и распределения полномочий с |
бота, решение тестовых и кейс- |
учетом личной ответственности, информацией проектирования |
заданий. |
организационных структур
Оценка уровней освоения компетенций
Уровни осво- |
Знает |
Умеет |
Владеет |
Средства оцени- |
ения компе- |
|
|
|
вания |
тенции |
|
|
|
|
Пороговый |
основы проектиро- |
Проектировать орга- |
навыками планиро- |
Тесты: №№…, |
уровень |
вания организаци- |
низационные струк- |
вания и распределе- |
практические ра- |
|
онных структур |
туры, разрабатывать |
ния полномочий с |
боты, кейс-зада- |
|
|
стратегии управле- |
учетом личной от- |
ния №№…, экза- |
|
|
ния человеческими |
ветственности |
мен |
|
|
ресурсами организа- |
|
|
|
|
ций |
|
|
Средний уро- |
Стратегии управле- |
Проектировать орга- |
навыками планиро- |
Тесты: №№…, |
вень |
ния человеческими |
низационные струк- |
вания и распределе- |
практические ра- |
|
ресурсами организа- |
туры, разрабатывать |
ния полномочий с |
боты, кейс-зада- |
|
ций, основы проек- |
стратегии управле- |
учетом личной от- |
ния №№…, кол- |
|
тирования организа- |
ния человеческими |
ветственности, ин- |
локвиум, экзамен |
|
ционных структур |
ресурсами организа- |
формацией проекти- |
|
|
|
ций, планировать и |
рования организа- |
|
|
|
осуществлять меро- |
ционных структур |
|
|
|
приятия |
|
|
Продвинутый |
Стратегии управле- |
Проектировать орга- |
Стратегиями управ- |
Тесты: №№…, |
уровень |
ния человеческими |
низационные струк- |
ления человечески- |
кейс-задания № |
|
ресурсами организа- |
туры, разрабатывать |
ми ресурсами орга- |
№…, практиче- |
|
ций, основы проек- |
стратегии управле- |
низаций, навыками |
ские работы, кол- |
|
тирования организа- |
ния человеческими |
планирования и рас- |
локвиум, экза- |
5
ционных структур, |
ресурсами организа- |
пределения полно- |
мен. |
методику распреде- |
ций, планировать и |
мочий с учетом лич- |
|
ления полномочий с |
осуществлять меро- |
ной ответственно- |
|
учетом личной от- |
приятия, распреде- |
сти, информацией |
|
ветственности |
лять и делегировать |
проектирования ор- |
|
|
полномочия с уче- |
ганизационных |
|
|
том личной ответ- |
структур |
|
|
ственности |
|
|
- способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации (ОПК-4);
Компоненты компетенции |
Формы и средства формирова- |
Знает |
ния |
Лекция. |
|
Основы делового этикета, основы информационных систем, |
Самостоятельная работа, лабора- |
особенности официально-делового стиля общения, особенности |
торные работы, решение тестовых |
ведения переговоров |
и кейс-заданий |
Умеет |
Лабораторные работы, практиче- |
Строить деловое общение, составлять публичные доклады, ве- |
ские работы с использованием ин- |
сти переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и |
терактивных форм работы. |
поддержать электронные коммуникации |
Самостоятельная работа, решение |
Владеет |
тестовых и кейс-заданий |
Лабораторные работы, практиче- |
|
основами делового этикета, способностью осуществлять дело- |
ские работы. Самостоятельная ра- |
вое общения и публичные выступления, навыками ведения пере- |
бота, решение тестовых и кейс- |
говоров, совещаний, основами информационных систем |
заданий. |
Оценка уровней освоения компетенций
Уровни осво- |
Знает |
Умеет |
Владеет |
Средства оцени- |
ения компе- |
|
|
|
вания |
тенции |
|
|
|
|
Пороговый |
Основы делового |
Строить деловое об- |
основами делового |
Тесты: №№…, |
уровень |
этикета, основы ин- |
щение, составлять |
этикета, способно- |
практические ра- |
|
формационных си- |
публичные доклады |
стью осуществлять |
боты, кейс-зада- |
|
стем, |
|
деловое общения и |
ния №№…, экза- |
|
|
|
публичные выступ- |
мен |
|
|
|
ления, |
|
Средний уро- |
Основы делового |
Строить деловое об- |
основами делового |
Тесты: №№…, |
вень |
этикета, основы ин- |
щение, составлять |
этикета, способно- |
практические ра- |
|
формационных си- |
публичные доклады, |
стью осуществлять |
боты, кейс-зада- |
|
стем, особенности |
вести переговоры, |
деловое общения и |
ния №№…, кол- |
|
официально-делово- |
совещания, осуще- |
публичные выступ- |
локвиум, экзамен |
|
го стиля общения, |
ствлять деловую |
ления, навыками ве- |
|
|
|
переписку |
дения переговоров |
|
Продвинутый |
Основы делового |
Строить деловое об- |
основами делового |
Тесты: №№…, |
уровень |
этикета, основы ин- |
щение, составлять |
этикета, способно- |
кейс-задания № |
|
формационных си- |
публичные доклады, |
стью осуществлять |
№…, практиче- |
|
стем, особенности |
вести переговоры, |
деловое общения и |
ские работы, кол- |
|
официально-делово- |
совещания, осуще- |
публичные выступ- |
локвиум, экза- |
|
го стиля общения, |
ствлять деловую |
ления, навыками ве- |
мен. |
|
особенности веде- |
переписку и поддер- |
дения переговоров, |
|
|
ния переговоров |
жать электронные |
совещаний, основа- |
|
|
|
коммуникации |
ми информацион- |
|
|
|
|
ных систем |
|
6