38. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.

Примерный план

Введение

1. Порядок заключения трудового договора с работниками религиозных организаций

2. Особенности изменения и прекращения трудового договора с работниками религиозных организаций

3. Гарантии, установленные работникам религиозных организаций

Заключение

39. Защита трудовых прав работников, государственный надзор и контроль

над соблюдением трудового законодательства и ответственность за его нарушение.

Примерный план

Введение

1. Защита трудовых прав путем осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства

2. Иные способы защиты трудовых прав работника

3. Понятие трудового спора, его значение для защиты трудовых прав работника

Заключение

40. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами.

Примерный план

Введение

1. Особенности осуществления защиты трудовых прав работников профессиональными союзами

2. Значение защиты трудовых прав работников профессиональными союзами

Заключение

41. Самозащита работниками трудовых прав. Понятие и классификация трудовых споров.

Примерный план

Введение

1. Особенности осуществления самозащиты трудовых прав работников

2. Понятие трудовых споров

3. Классификация трудовых споров

Заключение

42. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров.

Примерный план

Введение

1. Понятие и значение индивидуальных трудовых споров

2. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров

3. Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров

Заключение

43. Рассмотрение коллективных трудовых споров.

Примерный план

Введение

1. Понятие и значение коллективных трудовых споров

2. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров

3. Особенности рассмотрения коллективных трудовых споров

Заключение

44. Правовые аспекты взаимодействия труда и форм собственности.

Примерный план

Введение

1. Понятие и значение правовых аспекты взаимодействия труда и форм собственности

2. Особенности правовых аспектов взаимодействия труда и форм собственности

Заключение

45. Трудовые отношения в акционерных обществах.

Примерный план

Введение

1. Понятие и особенности трудовых отношений в акционерных обществах

2. Элементы трудовых отношений в акционерных обществах

3. Особенности трудовых отношений в акционерных обществах

Заключение

Библиографический список рекомендуемой литературы

1. Основная литература:

1. Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993 г.// Собрание законодательства Российской Федерации.1994. №1.Ст.1.

2. Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации.- 2002. - № 1 .Ст. 3.

3. Гражданский кодекс РФ. Часть 1 от 30.11.1994. № 51 – ФЗ// Собрание законодательства Российской Федерации.- 1994- № 32. – Ст.3301.

1. Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 113-ФЗ "Об альтернативной гражданской службе" //СЗ РФ. 2002. N 30. Ст. 3030.

2. Федеральный закон РФ «О лицензировании отдельных видов деятельности» от 08.08.2001г. № 128 – ФЗ// СЗ РФ. – 2001.- № 33.- Ст. 3430.

3. Федеральный закон РФ «Об основах охраны труда в РФ» от 17.07.1999г. «181 – ФЗ // СЗ РФ. – 1999. – № 29. – Ст. 3702.

4. Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 № 125 – ФЗ//СЗ РФ. -1998. - № 31. – Ст. 3803.

5. Федеральный закон от 15 ноября 1997г. N 143-ФЗ "Об актах гражданского состояния" //(СЗ РФ. 1997. N 47. Ст. 5340; 2003. N 50. Ст. 4855;

6. Федеральный закон РФ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» от 22.08.1996 № 125 – ФЗ//СЗ РФ. – 1996. – № 35. – Ст. 4135.

7. Федеральный закон от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» // СЗ РФ. - 1995. - № 47. - Ст. 3897

8. Гражданский процессуальный кодекс РФ от 14.11.2002 №138 – ФЗ //СЗ РФ.-2002. - № 46 – Ст.4532.

9. Примерное положение об учреждениях государственной службы медико-социальной экспертизы, утв. Постановлением Правительства РФ от 13 августа 1996 г. N 965. СЗ РФ. 1996. N 34. Ст. 4127

10. Положение о проведении аттестации федерального государственного служащего, утв. Указом Президента РФ от 9 марта 1996 г. N 353 //СЗ РФ. 1996. N11. Ст. 1036;

11. Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225, с изменениями, внесенными Постановлением Правительства РФ от 6 февраля 2004 г. N 51//СЗ РФ. 2003. N 16. Ст. 1539; 2004. N 8. Ст. 663;

12. Положением, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 марта 2000г. N 234 "О порядке заключения контрактов и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий"//СЗ РФ. 2000. N 13. Ст. 1373;

13. Постановление Правительства РФ «О порядке утверждения Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих» от 31.10.2002 № 787 // СЗ РФ. – 2002. - № 27. – Ст. 4031.

14. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. .№ 2 « О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» //Бюллетень ВС РФ. -2004.- № 5

15. Примерное положение об учреждениях государственной службы медико-социальной экспертизы, утв. Постановлением Правительства РФ от 13 августа 1996 г. N 965. СЗ РФ. 1996. N 34. Ст. 4127

16. Положение о проведении аттестации федерального государственного служащего, утв. Указом Президента РФ от 9 марта 1996 г. N 353 //СЗ РФ. 1996. N11. Ст. 1036;

17. Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225, с изменениями, внесенными Постановлением Правительства РФ от 6 февраля 2004 г. N 51//СЗ РФ. 2003. N 16. Ст. 1539; 2004. N 8. Ст. 663;