Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Звіт виробнича практика Соня.docx
Скачиваний:
111
Добавлен:
17.03.2016
Размер:
135.42 Кб
Скачать

3.2.Обладнання

Обладнання при виготовленні пива відіграє напевно таку ж роль як і сировина, тому важливо, щоб воно було високої якості. На «Оболоні» це розуміють і саме тому «Оболонь» є не лише найбільшим пивзаводом у Європі, а одним з найтехнологічніших, адже на ньому застосовані інноваційні лінії та системи провідних німецьких спеціалістів з устаткування для пивоваріння Ziemann та KHSGmb.

3.3.Постачальники

Як вже було зазначено раніше «Оболонь» є майже повністю забезпеченою власною сировиною. Необхідною умовою є лише експорт хмелю.

Основними постачальниками хмелю на ринку України і не тільки є:«Hopstine» і його підрозділ «Fromm, Mayer-Bass» (Німеччина), Barth-Haas Group (Німеччи)

3.4. Розрахунок собівартості

Розрахунок собівартості продукції буде подано для «Оболонь» світле. Обсяг випуску 2,460 млн. дал.

Таблиця 3.1 Розрахунок собівартості «Оболонь» Світле

Стаття витрат

Сума тис. грн

10

Сировина

11 170

20

Повернені відходи

-85

25

Сировина без відходів

11 085

30

Допоміжні матеріали

8 186

50

Разом сировина та допоміжні матеріали

19 271

110

Пара

713

Електроенергія

284

Продовження Таблиці 3.1.

130

Стиснуте повітря

309

140

Холод

462

150

Разом енергоносіїв

1 768

210

Основна заробітна плата

1 061

220

Нарахування на заробітну плату

404

230

Загальновиробничі витрати

7 844

250

Виробнича собівартість

30 348

310

Адміністративні витрати

4 864

320

Витрати на збут

11 323

330

Інші операційні витрати

3 237

340

Фінансові витрати

2 526

350

Інші витрати

0

400

ПОВНА СОБІВАРТІСТЬ

52118

410

Прибуток

1 867

420

Оптова ціна

53 986

430

Акциз

9 765

440

ПДВ

12 750

450

ВІДПУСКНА ЦІНА

76 501

Витрати на 1 грн ТП, коп.

90,10

Рентабельність ТП, %

11

4.Організаційний план

4.1. Організаційна структура та керівництво

Організаційну структуру ПАТ «Оболонь» подано у Додатку А.

Керівництво

Президент – Олександр Слободян

Віце-президент – Вікторія Алімова

Голова Ради акціонерів, директор з персоналу та побуту – Сергій Блощаневич

Генеральний директор – Олександр Пучок

Директор з продажу – Олена Гарбарчук

Директор технічний – Іван Горбань

Директор з капітального будівництва – В’ячеслав Кукушкін

Директор з економіки та фінансів – Тетяна Корж

Директор із зовнішньоекономічних питань –Сергій Кравець

Директор з якості – Валентина Микусевич

Директор з маркетингу – Віталій Ткаченко

Директор з виробництва – Сергій Чернишов

Директор з інформаційних технологій­– Олександр Ярешко

Директор з аграрних питань – директор солодового заводу– Михайло Загородний.

4.2.Персонал

Діяльність корпорації спрямована на підвищення професіоналізму працівників, покращення умов праці, безпеки виробничих процесів та гарантування їх соціального захисту. Саме тому на АТ «Оболонь» впроваджена і сертифікована система управління безпекою та гігієною праціДСТУ – П OHSAS 18001:2006. На всіх підприємствах корпорації працює близько 7 тисяч людей, а на одному лише головному заводі у Києві – більше 3000 працівників.

Працівників забезпечено належними умовами праці та життя. Кожного року передбачено підвищення рівня кваліфікації працівників, медичне обстеження, надання першої допомоги, профілактичне лікування, розвиток соціальної сфери.

«Оболонь» є одним із кращих роботодавців України. Середня заробітна плата в корпорації перевищує середню в країні та галузі і у 2009 році збільшилась на 10% в порівнянні до 2008 року.

Кожен працівник має можливість отримати додаткову професійну освіту, підвищити кваліфікацію відповідно до програми розвитку і навчання персоналу. Політика підприємства спрямована не тільки на утримання лідируючої позиції на ринку пива та безалкогольних напоїв, але й на пріоритет життя і здоров'я людей, які виробляють цю продукцію.