Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

тест 8

.docx
Скачиваний:
15
Добавлен:
15.03.2016
Размер:
16.94 Кб
Скачать

30 шт Тест 8 Імідж керівника

1. Що розуміється під «принципами»

-сукупність правил,положень

2. Керування іміджем містить у собі свідомий і несвідомий компоненти. Свідомий компонент-це:

-підлеглий може направляти свої дії,орієнтуючись на створений ним образ керівника свідомо

3. Створення привабливого іміджу-це невідємна частина «культури соціального спілкування».Чи не так?

-ні

4. «Імідж» містить у собі не тільки природні властивості особистості,але й спеціально вироблені, створені, сформовані

-так

5 . Керування іміджем містить у собі свідомий і несвідомий компоненти. Несвідомий компонент це:

-підлеглий може інтуїтивно додержуватися цього образу(наприклад у наслідуванні)

6. Розрізняють три види авторитету:особистий,службовий,реальний. Службовий авторитет це:

-уміла організація роботи колективу для виконання поставлених завдань

7. Керування полягає в можливості впливати на людину.Ситуативне кнрування-це:

-вплив здійснюється через керування обставинами

8. Істотне значення мають такі риси характеру керівника,як:визначеність,цілісність,урівноваженість,твердість. Цілісність-це:

-єдність слова і справи,логічність вчинків

9. Образ-це узагальнена характеристика особистості

-так

10. Керування полягає в можливості впливати на людину. Особистісне керування-це:

-вплив здійснюється на саму людину

11. «Імідж» є зовнішнім відбиттям образа

-так

12. Чи є імідж складовою частиною управлінської діяльності?

-ні

13. Істотне значення мають такі риси характеру керівника,як:визначеність,цілісність,урівноваженість,твердість. Твердість -це:

-обовязкове виконання ухвалених рішень,незважаючи на виникаючи перешкоди

14. Що являє собою організація керування?

-організація процесу керування

15 . Імідж -тотожний образу:

-ні

16. Що ми розуміємо під «іміджем» у вузькому змісті?

-свідомо сформований образ об’єкта,що наділяє його додатковими цінностями

17. У чому,на ваш погляд,відмінність «управлінського іміджу» від поняття «авторитет керівника»

-образ,що створюється в результаті спеціальної роботи

18 . Що ми розуміємо під «іміджем» у широкому змісті?

-розповсюджене поняття про сукупності природних і спеціально сконструйованих властивостей

19. Чи є формування «іміджу» зміною особистості людини

-ні

20. Розрізняють три види авторитету:особистий,службовий,реальний. Реальний авторитет це:

-органічну сполуку особистого й службового

21. Що із себе представляє «будь-яку управлінську дію»

-вказівка-інтерпретація-мотивація-виконання

22. При контакті з домінантним співрозмовником необхідно

- дати йому можливість проявити свою домінантність. Спокійно тримайтесь незалежної……

23 .Образ –це узагальнена характеристика особистості

-так

24. Управлінський імідж – це образ,що спеціально створюється у свідомості підлеглих

-так

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]