Анализ и управление безопасностью жизнедеятельности

Анализ безопасности систем проводится с целью предотвращения опасных ситуаций. При этом анализ может осуществляться:

1. Априорно(до реализации опасного события)

2. Апостериорно (после реализации опасного события)

Апостериорный прямой метод заключается в изучении причин и установлении их адекватности реализовавшемуся событию.

Априорный анализ заключается в рассмотрении гипотетически опасного события и причин обратимым или прямым методом.

Управление БЖД – организованное воздействие на системы

У «человек – среда – событие» с целью обеспечения безопасности для человека с заданной степенью вероятности.

Управлять БЖД – означает сознательно переводить объект из одного состояния в другое.

Раздел 2 Обеспечение безопасности повседневной жизнедеятельности

Характеристика основных форм и условий деятельности. Организация рудового процесса и охрана труда.

Эргономика – научная дисциплина, изучающая функциональные возможности человека в трудовых процессах в целях создания для него оптимальных условий, которые, делая труд высокопроизводительным, в то же время обеспечивает человеку комфорт и безопасность труда. Основу эргономики составляют психология, гигиена и физиология труда.

Гигиена труда – отрасль медицинской науки, изучающая трудовую деятельность человека и окружающую производственную среду с точки зрения их возможного воздействия на организм и разрабатывающая гигиенические рекомендации для создания благоприятных и здоровых условий труда.

Физиология труда – изучает функциональное состояние организма человека под влиянием его рабочей деятельности и дает физиологическое обоснование средств организации трудового процесса, способствующих длительному поддержанию работоспособности человека на высоком уровне.

Психология труда – психология безопасности труда. Под психологией безопасности труда понимается применение психологических знаний для обеспечения безопасности деятельности человека.

Охрана труда – система законодательных актов, социально экономических, организационных, технических, лечебно-профилактических мероприятий и средств обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда

Состоит:

• Техника безопасности-система организационных технических мероприятий и средств, предотвращающая воздействие на работающих опасных поизводственных факторов

• Производственная санитария – система организационных, гигиенических и санитарно-технических мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих вредных производственных факторов

• Законодательство по охране труда – совокупность норм и правил, направленных на создание безопасных и здоровых условий труда; регулирует трудовые отношения на предприятиях между администрацией, рабочими и служащими

Существует несколько видов инструктажей по охране труда:

• Вводный – обязаны пройти все вновь поступившие на работу. Проводится в целях ознакомления с общими правилами ТБ и ПС, основными законами об охране труда и правилами внутреннего распорядка.

• Первичный инструктаж на рабочем месте – проводят со всеми вновь прибывшими на предприятие. Цель данного вида инструктажа – ознакомление с действующими по ОТ для данной профессии

• Повторный инструктаж – проводится через 6 месяцев. Цель – восстановить в памяти работника правил по охране труда, а также разобрать конкретные нарушения

• Внеплановый – проводят в случаях изменения технологического процесса, оборудования, введения новых инструкций по ОТ при наличии травматизма в цехе

• Целевой инструктаж – проводят с работниками перед началом работ, на которые оформляется наряд-допуск

1. Дисциплинарная ответственность – заключается в наложении взысканий на виновных вплоть до смещения с должности. Дисциплинарное взыскание накладывается одминистрацией предприятий.

2. Административная ответственность – заключается в наложении штрафов на должностное лицо, ответственное за выполнение законов, норм и правит ОТ. Вопрос об одминистративном взыскании решается органами, осуществляющими государственный надзор по охране труда

3. Материальная ответственность – несет предприятие за ущерб причиненный работникам, в связи с несчастным случаем.

Построение деревьев причин – следственных связей при управлении безопасностью жизнедеятельности

Для каждой подсистемы эта процедура повторяется

Таких событий может быть очень много

Чтобы связать между собой различные события в эти системы вводят элементарные блоки которые называют логическими символами

Логический знак может иметь один или несколько входов и только 1 выходное событие

Дерево событий на примере поражения человека человеческим током

Поражение человека электрическим током является результатом одновременного наложения 3 условий: появление электрического потенциала высокого напряжения на металлическом корпусе Электра установки , нахождение человека на токопроводящем основании соединенным с землей, касание человеком корпуса электроустановки

В свою очередь первое условие будет следствием любого из 2 событий: снижение сопротивления изоляции или касание токоведущими частями электроустановки её корпуса

Второе условие так же как и первое обусловлено 2 предпосылками: нахождение человека на токопроводящем полу или его касание заземленных элементов

Третье условие является следствием одной из 3 предпосылок: необходимостью ремонта, необходимостью технического обслужевания или использование электроустановки по назначению