Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ТП 2014-2015г / Задачи по Трудовому праву.doc
Скачиваний:
817
Добавлен:
02.03.2016
Размер:
700.42 Кб
Скачать

Список рекомендуемой литературы

Нормативный материал:

  1. Конституция РФ от 12.12.93

  2. Конвенция Международной Организации Труда N 105 об упразднении принудительного труда (Женева, 25 июня 1957 г.)

  3. Конвенция Международной Организации Труда N 111 о дискриминации в области труда и занятий (Женева, 25 июня 1958 г.)

  4. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изм. и доп. от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля 2004 г., 30.06.2006.)

  5. Федеральный конституционный закон от 21 июля 1994 г. N 1-ФКЗ "О Конституционном Суде Российской Федерации" (с изм. и доп. от 8 февраля, 15 декабря 2001 г., 7 июня 2004 г., 5 апреля 2005 г.))

  6. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) от 30 декабря 2001 г. N 195-ФЗ с изм. и доп. от 3, 26, 27 июля 2006 г.

  7. ФЗ от 20 апреля 1996 г. N 36-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп. от 31 декабря 2005г..)

  8. ФЗ от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изм. и доп. от 30 июня, 11 ноября 2003 г.)

  9. Федеральный закон от 12 января 1996 г. N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" (с изм. и доп. от 9 мая 2005г. ).

  10. ФЗ «Об объединениях работодателей» от 27.11.2002г.

  11. ФЗ от 24 октября 1997 г. N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" (с изм. и доп. от 27 мая 2000 г, 22 августа 2004г. )

  12. ФЗ от 19 июня 2000 г. N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (с изм. и доп. от 29 апреля, 26 ноября 2002 г., 1 октября 2003 г., 29 декабря 2004г. )

  13. ФЗ от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (с изм. и доп. от 22 декабря 2005.)

  14. Областной закон Ростовской обл. от 7 декабря 1998 г. N 17-ЗС "О прожиточном минимуме в Ростовской области» с изм. от 5 декабря 2005г.

  15. Указ Президента РФ от 16 декабря 1993 г. N 2146 "О привлечении и использовании в Российской Федерации иностранной рабочей силы" (с изм. и доп. от 5 октября 2002 г.)

  16. Постановление Правительства РФ от 30 декабря 2002 г. N 941 "О порядке выдачи иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на работу"

  17. Постановление Правительства РФ от 28 января 2000 г. N 78 "О федеральной инспекции труда" (с изм. и доп. от 8 января 2003 г.)

  18. Постановление Правительства РФ от 9 сентября 1999 г. N 1035 "О государственном надзоре и контроле за соблюдением законодательства Российской Федерации о труде и охране труда" (с изм. и доп. от 4 апреля, 19 августа 2000 г.)

  19. Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках"

  20. Постановление Правительства РФ от 16 марта 2000 г. N 234 "О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий" (с изм. и доп. от 19 июля 2001 г., 4 октября 2002 г., 23 марта 2006 г.)

  21. Постановление Правительства РФ от 4 апреля 2003 г. N 197 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" с изм. от 01.02.2005г

  22. Постановление Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. N 73 "Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях

  23. Постановление СМ СССР от 4 декабря 1981 г. N 1145 "О порядке и условиях совмещения профессий (должностей)" (с изм. и доп. от 19 февраля, 1 декабря 1987 г., 5 февраля, 31 мая 1988 г., 17 августа 1989 г.)

  24. Постановление Минтруда РФ от 14 августа 2002 г. N 57 "Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора примирительной комиссией"

  25. Постановление Минтруда РФ от 14 августа 2002 г. N 58 "Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника"

  26. Постановление Минтруда РФ от 11 октября 2000 г. N 70 "О внесении дополнений и изменений в постановление Минтруда России от 17 декабря 1996 г. N 17 "О предоставлении подразделениям органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации полномочий по урегулированию коллективных трудовых споров"

  27. Письмо Минтруда РФ от 23 января 1996 г. N 38-11 "Рекомендации по учету обязательств работодателя по условиям и охране труда в трудовом и коллективном договорах"

  28. Письмо Минтруда РФ от 23 января 1996 г. N 38-11 "Рекомендации по учету обязательств работодателя по условиям и охране труда в трудовом и коллективном договорах"

  29. Письмо Минтруда РФ от 19 июля 2002 г. N 1299-Ю О записях в трудовую книжку при прекращении трудового договора

  30. Письмо Минтруда РФ от 19 сентября 1996 г. N 2076-КВ "О порядке суммирования дополнительных отпусков"

  31. Приказ Минфина РФ от 22 декабря 2003 г. N 117н "О трудовых книжках"

  32. Приказ Минэкономразвития РФ от 2 марта 2005 г. N 49 "Об утверждении примерного трудового договора с руководителем федерального государственного унитарного предприятия"

  33. Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2005-2007 годы от 29 декабря 2004 г.

  34. Постановление Конституционного Суда РФ от 4 февраля 1992 г. N 2-П "По делу о проверке конституционности правоприменительной практики расторжения трудового договора по основанию, предусмотренному пунктом 1.1 статьи 33 КЗоТ РСФСР"

  35. Решение Верховного Суда РФ от 5 ноября 1999 г. N ГКПИ 99-801 О признании незаконным (недействующим) и не подлежащим применению пункта 7 "Положения об условиях работы по совместительству", утвержденного постановлением Госкомтруда СССР, Министерства юстиции СССР и Секретариата ВЦСПС от 9 марта 1989 г. N 81/604-к-3/6-84 (в редакции постановления от 16 августа 1990 г. и постановления Минтруда РФ от 26 ноября 1993 г. N 173)

  36. Решение Верховного Суда РФ от 14 декабря 2000 г. N ГКПИ 2000-1293 "Абзац 3 пункта 1 постановления Совета Министров СССР от 22 сентября 1988 г. N 1111 "О работе по совместительству" (в редакции от 17 сентября 1990 г. N 939) признан недействительным (незаконным)

  37. Решение Верховного Суда РФ от 3 октября 2001 г. N ГКПИ 2001-1173 О признании противоречащим федеральному законодательству, не действующим и не подлежащим применению на территории РФ абзаца первого пункта первого Постановления СМ СССР "О работе по совместительству" от 22 сентября 1988 г. N 1111 (в редакции от 17 сентября 1990 г. N 939) в части, разрешающей совместительство только на одном предприятии (в объединении), в учреждении и организации

  38. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса РФ"

  39. Постановление Президиума Верховного Суда РФ от 15 ноября 2000 г. Разрешая спор по иску о восстановлении на работе, суд должен установить, имело ли место нарушение истцом трудовой дисциплины, в чем оно выражалось, учтены ли администрацией при увольнении истца тяжесть совершенного проступка, обстоятельства, при которых он был совершен, а также предшествующее поведение работника, его отношение к труду

  40. Определение СК Верховного Суда РФ от 15 декабря 1998 г. "Фактическое допущение к работе считается заключением трудового договора независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен"

  41. Определение СК Верховного Суда РФ от 12 мая 1998 г. "Дополнительные основания прекращения трудового договора не могут быть установлены законом субъекта Российской Федерации"

  42. Определение СК Верховного Суда РФ от 10 декабря 1998 г. "Расторжение трудового договора вследствие несоответствия работника выполняемой работе по состоянию здоровья возможно лишь при стойком снижении трудоспособности, препятствующем надлежащему исполнению трудовых обязанностей"

  43. Определение СК Верховного Суда РФ от 11 ноября 1997 г. "Установление окладов не может быть произвольным, а должно соответствовать существующей на предприятии системе оплаты труда"