2. Характеристика объекта исследования

   1. История предприятия

Вуктыльское ордена Трудового Красного Знамени газопромысловое управление организовано в соответствии с приказом Министерства газовой промышленности от 28 октября 1968 года № 251 орг. «О структурных изменениях в составе организаций Министерства».

Вуктыльское ГПУ является филиалом Общества с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Краснодар» Открытого акционерного общества «Газпром», входит в Единую систему газоснабжения и действует в составе единого технологического комплекса в соответствии с Уставом Общества.

Полное официальное наименование управления: Вуктыльское ордена Трудового Красного Знамени газопромысловое управление. Сокращенное наименование Управления: Вуктыльское ГПУ.

Вуктыльское ГПУ - Филиал ООО «Газпром добыча Краснодар» состоит на налоговом учете в Межрайонной ИНФС №3 по Республике Коми по месту нахождения Вуктыльского ГПУ, в связи с этим присвоен код причины постановки – 110702001.

Местонахождение Вуктыльского ГПУ: Республика Коми, город Вуктыл.

Почтовый адрес: ул. Пионерская, 4, г. Вуктыл, Республика Коми, 169570.

Управление является филиалом Общества и не является юридическим лицом по действующему законодательству Российской Федерации.

Управление не имеет расчетного (текущего, корреспондентского) счета.

Управление не является самостоятельным налогоплательщиком. Расчеты с бюджетом и внебюджетными фондами осуществляет Общество в соответствии со своей Учетной политикой.

Управление осуществляет реализацию продукции (работ, услуг) от имени и в интересах Общества.

Вуктыльское ГПУ осуществляет свою производственную деятельность на территории Республики Коми в городах Вуктыл, Печора и подчиненных им территориях.

Целью деятельности управления является добыча газа, газового конденсата и нефти, обеспечение надежного функционирования систем подготовки углеводородного сырья к транспорту для обеспечения сырьем Сосногорского газоперерабатывающего завода Общества, с наименьшими материальными трудовыми и финансовыми затратами.

В соответствии с основной целью Управление осуществляет следующие виды деятельности:

- добыча и подготовка к транспорту газа, газового конденсата и нефти;

- транспортировка газа, конденсата, нефти и метанола по межпромысловым и межцеховым трубопроводам;

- хранение конденсата, широкой фракции углеводородов, пропана в резервуарных парках и складах;

- эксплуатация газо-, нефте-, конденсато-, метанолопроводных систем;

- обеспечение устойчивого газоснабжения потребителей;

- строительно – монтажные, ремонтно - строительные, наладочные и проектно – сметные работы;

- строительство, реконструкция, ремонт и эксплуатация зданий и сооружений;

- техническое обслуживание, диагностика и ремонт скважин, газоперекачивающего, перерабатывающего, энергомеханического, насосно - компрессорного, технологического оборудования, контрольно - измерительных приборов, автоматизированных систем управления и телемеханики, металлорежущих станков, аппаратов на объектах добычи и перекачки, в том числе в категорированных взрывоопасных и пожароопасных помещениях;

- реализация газа, пропана и конденсата;

- организация и осуществление работ, связанных с капитальным ремонтом объектов производственного и непроизводственного назначения;

Принцип построения организационной структуры Вуктыльского ГПУ базируется на рациональной организации производства и труда работников. Организационная структура управления в полной мере определяет разграничение функций между подразделениями, подчиненность и связи подразделений управления, их взаимодействие в общей системе управления, устраняет дублирование в работе.

Организационная структура управления Вуктыльского ГПУ утверждается генеральным директором ООО «Газпром добыча Краснодар».

По состоянию на 31.12.2010 года штатная численность работников управления составила 1 211 ед. (в том числе 304,5 ед. – служащие, 906,5 – рабочие).

По состоянию на 31.12.2011 года штатная численность работников управления составила 1 211 ед. (в том числе 304,5 ед. – служащие, 906,5 – рабочие).

В соответствии с планом по труду на 2011 год лимит среднесписочной численности персонала составил 1 214 чел. Среднесписочная фактическая численность персонала за 2011 год составила 1 192 чел.

Списочная численность работников филиала по состоянию на 31.12.2011 года составила 1 225 чел.

Доходная часть по проекту определена исходя из предположения, что в результате отказа от реконструкции ДКС (вариант «без проекта») возможно недостижение стабильности и непрерывности подачи газа и ЖУВ (нефть и конденсат) на Сосногорский ГПЗ начиная с 2017 расчетного года, из-за снижения давления на выходе ДКС по сравнению с заданным, а, следовательно, может ожидаться снижение производительности ДКС в целом.