Тема: «Статистика заработной платы».

3. Методика расчета показателей средней заработной платы

Средняя заработная плата работников исчисляется делением сумм, начисленных из фонда заработной платы работников списочного состава, без заработной платы работников не списочного состава и принятых на работу по совместительству из других организаций, на среднесписочную численность работников.

Показатели	Методика расчета	Условные обозначения
Средняя часовая заработная плата ()	,	часовой фонд заработной платы; количество отработанных человеко-часов. Характеризует уровень з/платы за фактически отработанный ч/час.
Средняя дневная заработная плата ()	,	дневной фонд заработной платы; количество отработанных человеко-дней. Характеризует уровень з/платы за отработанный ч/день.
Средняя месячная заработная плата ()		месячный фонд заработной платы; среднесписочная численность рабочих (работников) за месяц.

4. Взаимосвязь показателей среднего заработка рабочих.

Средний часовой заработок (З_ч)

Среднее число дней работы одного

рабочего (t_м)

Коэффициент доплаты до дневного фонда (К_Д)

Средняя

продолжительность

рабочего дня (t_д)

Коэффициент доплаты до месячного фонда (К_м)

Средний дневной заработок за часы фактической работы

Общий средний дневной заработок (З_Д)

Средний месячный заработок за дни фактической работы

Общий средний месячный заработок (З_М)

* * * * * * * *

или