
- •1.Состояние и пути развития птб атп.
- •2. Расчет производственной программы по то и тр
- •3. Расчет годового объема работ по то и тр.
- •4. Расчёт численности производственных рабочих
- •5 Определение численности вспомогательных рабочих,моп и итр.
- •6.Расчет постов и поточных линий
- •7. Расчет поточных линий непрерывного действия
- •8. Выбор метода организации то и тр автомобилей
- •9. Укрупненный расчет постов то и тр
- •10. Расчет показателей механизации производственных процессов то и тр. Расчет показателей механизации производственных процессов то и тр
- •11. Определение потребности в технологическом оборудовании
- •12. Расчет площадей зон то и тр.
- •13. Расчет площадей производственных участков.
- •15. Особенности тех. Проектирования сто
- •17. Подъёмно-транспортное оборудование. Классификация.
- •19. Методы диагностирования автомобилей. Средства технического диагностирования.
- •2.3.Стенд силового типа.
- •21. Методы диагностирования тормозов
- •22. Конструкция и принцип работы стендов для проверки углов установки колес в динамическом режиме.
- •24. Технологичность конструкции. Понятия и определения.
- •25. Виды производственных погрешностей
- •26. Качество поверхностей деталей машин и заготовок. Влияние качества поверхности на эксплуатационные свойства деталей машин.
- •27. Последовательность проектирования технологических процессов.
- •30. Особенности проектирования типовых и групповых технологических процессов.
- •29. Востановление деталей обработкой под ремонтный размер
- •4. Оборотные фонды
- •28. Виды слесарно-механической обработки
4. Расчёт численности производственных рабочих
К произв. рабочим относ-ся рабочие зон и участков, непосредственно выполняющие работы по ТО и ТР. Различают технологически необходимое (явочное) и штатное число рабочих.
Технол .необход. число рабочих Рт = Тг/Фт , где Тг - годов. объём работ по зонам ТО,ТР или участку, чел-ч.; Фт – годовой(номинальный) фонд времени технологически необходимого рабочего при односменной работе, ч.
Фт опред-ся продолжит-ю смены (в зав-ти от продолж-ти рабоч.недели) и числом рабоч. дней в году. Для профессий с норм. условиями труда установлена 40-часовая неделя, а для вред.условий-35-часовая.Продолжительность рабочей смены Тсм для производств с норм. условиями труда при 5-дневной раб. неделе составляет 8ч.
Фт=8(Дк.г – Дв - Дп ),где 8 – продолжительность смены, ч; Дк.г. – число календ. дней в году; Дв – выходные; Дп – празднечные дни .В практике проектирования Фт принимают равным 2070 ч для производств с норм.усл-ми труда и 1830 ч для пр-в с вредн. усл.
Штатное число рабочих Рш= Тг / Фш , где Фш – годов. фонд времени «штатного» рабочего, ч. Фш определяет фактич. время, отработанное исполнителем непосредственно на рабоч. месте.
Фш = Фт – 8(Дот + Ду.п.), где Дот – число дней отпуска; Ду.п. – число дней невыхода на работу по уваж. причине. Согласно ОНТП Фш для маляров – 1610 ч, а для всех других профессий - 1820 ч.
5 Определение численности вспомогательных рабочих,моп и итр.
Численность вспомогательных рабочих устанавливается в процентном отношении от штатной численности производственных рабочих по рекомендациям ОНТП{к производственным рабочим относятся рабочие зон и участков, непосредственно выполняющие работы по ТО и ТР подвижного состава. В практике проектирования для расчета технологически необходимого числа рабочих годовой фонд времени Фт принимают равным 2070 ч для производств с нормальными условиями труда и 1830 ч для производств с вредными условиями.
Штатное число рабочих
Рш = Тг / Фш,
где Фш – годовой (эффективный) фонд времени “штатного” рабочего, ч
Годовой фонд времени “штатного” рабочего определяет фактическое время, отработанное исполнителем непосредственно на рабочем месте (см.табл.1.11).
Фонд времени “штатного рабочего Фш за счет предоставления рабочим отпусков и невыходов рабочих по уважительным причинам (выполнение государственных обязанностей, по болезни и пр.):
Фш = Фт – 8(Дот + Ду.п),
где Дот – число дней отпуска, установленного для данной профессии рабочего;
Ду.п – число дней невыхода на работу по уважительным причинам.
Согласно ОНТП (см. табл. 1.12) годовой (эффективный) фонд времени “штатного” рабочего для маляров составляет 1610 ч, а для всех других профессий рабочих – 1820 ч. Указанные фонды не распространяются на работающих Крайнего Севера и приравненных к ним.}Например 50 чел Нормативная численность вспомогательных рабочих 30 % к численности производственных рабочих, 100-120 чел –25%
Распределение численности вспомогательных рабочих по видам работ в зависимости от типа предприятия следует принимать по данным табл. 1.14.ОНТП- Ремонт и обслуживание технологического оборудования, оснастки и инструмента-20%, Ремонт и обслуживание инженерного оборудования сетей и коммуникаций -15%,, Транспортные работы-10%, Прием хранение и выдача материальных ценностей15%, Уборка производственных помещений10 Уборка территории10, Обслуживание компрессорного оборудования5 ,Перегон подвижного состава15
Численность персонала управления предприятием (кроме эксплуатационной и производственно-технической служб), численность младшего обслуживающего персонала и пожарно-сторожевой охраны в зависимости от мощности предприятия и типа подвижного состава следует принимать в по данным табл. 1.15.ОНТП
Численность персонала эксплуатационной службы в зависимости от количества автомобилей в предприятии и коэффициента выпуска автомобилей на линию следует принимать по данным табл. 1.16. отдел эксплуатации 17-21 Диспетчерская 39-43% Гаражная служба34-38 Отдел безопасности движения3-5%.
Распределение персонала по функциям управления эксплуатационной службы приведено в табл. 1.18, производственно-технической службы – в табл. 1.19. Технический отдел26-30 Отдел технического контроля 18-22 Отдел главного механика10-12 Отдел управления производством17-19 Производственная служба 21-25