- •1. Понятие и сущность посреднического предпр-ва
- •2Хар-ка розничной торг.Сети
- •3.Хар-ка оптовой торг.Сети
- •4.Понятие и система основных бизнес-процессов
- •Основные бп опф
- •5.Бизнес-процесс: отгрузка тов-ра
- •6.Бизнес-процесс:упр-е поступлением тов-ра на склад
- •7.Бизнес-процесс:упр-е складом
- •8.Бизнес-процесс: планир-е платежей
- •13.Модель договорных отношений торговой компании (на примере торгового дома).
- •18.Обоснование величины торговой наценки.
- •19.Состав методического обеспечения продаж в торговом доме.
- •20.Состав расчетов по обоснованию площади складского помещения торговой компании.
- •21.Расчет полезной площади склада торговой организации.
- •22.Расчет площади приемо-сортировочных и отпускных площадок склада торговой организации.
- •23.Расчет площади складского оборудования склада торговой организации.
- •24. Состав расчетов при обосновании развития сбытовой дилерской и дистрибьюторской сети.
- •25. Построение модели рынка при обосновании развития сбытовой дилерской и дистрибьюторской сети.
- •26. Определение стратегии развития при обосновании развития сбытовой дилерской и дистрибьюторской сети.
- •27.Выбор формы представительства оптово-посреднической фирмы в регионах.
- •28.Организация регионального представительства оптово-посреднической фирмы.
- •29.Правила взаимодействия производителей с посредниками-дистрибьюторами по схеме «производитель-дистрибьютор».
- •30.Правила взаимодействия производителей с посредниками-дистрибьюторами по схеме «производитель-дилер- дистрибьютор».
- •31. Основные противоречия меж производителем и розничным продавцом и пути их устранения.
- •32. Основные эл-ты орг-ии работы в рознич. Торг. Точках.
- •33. Инструменты стимулир-ия продаж в розн. Торг. Точках.
- •34. Ценовое стимулир-ие продаж в розничн. Торг. Точках.
- •35. Натуральное стимулир-ие продаж в розн. Торг. Точках.
- •36. Игровое, целевое и услужливое стимулир-ие продаж в розн. Торг. Точках.
- •37. Взаимоотношения произв-ля с розн. Продавцами («Красный Октябрь»).
- •38.Категорийный менеджмент
- •39.Ключевые клиенты
- •40,44.Мерчендайзинг
- •41.Финансовый аспект к.М.
- •42.Модель процесса работы с ключевыми клиентами.
- •43.Сегментация клиентов и матрица kaism.
- •45. Применение принципов мерчендайзинга на примере косметики и парфюмерии
34. Ценовое стимулир-ие продаж в розничн. Торг. Точках.
1.Прямое снижение цен исп-ся для привлечение пок-лей в магазин и стимулир-ия 1-вой пок-ки опред. т-ра (%, Σ, Σ с объяснением причин(нам 10 лет)). Этот метод применим в большинстве маг-нов для большиства т-ров. Эф-н также для распродажи неликвидного т-ра.
2.Также здесь идет стимулир-ие мелкооптов. продаж через спец. цену на упак-ку или бесплатн. т-р при опред. объеме закупок.
3.Совмещенные продажи взаимодополняющих т-ров по спец цене.
4.Опред. кол-во бесплатн. т-ра на ту же Σ. Работает, если рядом стоит т-р по старой цене.
5.Зачет подерженного т-ра при пок-ке нового (для дорогих т-ров). Ст-ть старого вычит. из ст-ти нового или предлаг-ся фиксир. скидка на нов. пок-ку.
6.Стимулир-ие 2-ой пок-ки прямо сейчас.
7.Для длит. отнош. с пок-лем исп-ют простые дисконтные карты, кот. дают 5-10% скидки при повторн. пок-ке.
8.Накопительная дисконт. программа, где размер скидки возрастает с размером пок-ки или кол-вом повторн. пок-к.
9.Бонусная программа, где в скидку включают партнерские компании.
35. Натуральное стимулир-ие продаж в розн. Торг. Точках.
В этом случ. вместо снижения цены предлаг-ся бесплатно подарок. Инструменты натур. стимулир-ия:
1.Подарок для детей
2.Полезный подарок (призван убедить в практичности т-ра)
3.Подарок, доставляющий удовольствие (пок-ль сам выбирает подарок в завис. от потраченной Σ)
4.Дегустация и раздача образцов
36. Игровое, целевое и услужливое стимулир-ие продаж в розн. Торг. Точках.
Смысл: исп-ся потребность пок-ля в общении и признании заслуг перед окружающими. Формы: 1). Конкурсы (для детей, семейные, творческие); 2). Лотереи и игры; 3). Ситуативный промоушн (исп-ие праздничных дат и периодов).
Услужливое стимулир-ие напрвлено на: 1). Обеспечение процесса пок-ки (упак-ка, помощь донести до машины); 2). Бесплатн. доп. услуги; 3). Проф. работа продавцов-консультантов.
37. Взаимоотношения произв-ля с розн. Продавцами («Красный Октябрь»).
Выбор пок-ля в магазине опред-ся 2 осн. факторами: 1. имидж комп.-произв-ля; 2. кач-во маркет. коммуникаций. => представлеие т-ра на полках магазина.
Чтобы решить проблему полок должно быть правильное представление магазина о произв-лях. Оптовик ориентир-ся на т-р, кот. дает наиб. доход, и т-р для ассорт-та. В прайс-листе ранжир-ся позиции по доходности.
Этапы КО:
1)92-96гг. Длит. время фабрика продавала осн. объем через оптовиков. Развитие московск. опт-ков привело к тому, что 6 крупнейш. объединились и стали диктовать свои треб-ия произв-лю (объем закупок и цену). Но КО в объемах продаж занимал небольшое место.
2)97-99гг. В противовес фабрика создала собств. фирменн. торговлю мелким оптом и в розницу. В средн. 1 маг. продавал 5-10 тонн в месяц (в центре до 40 тонн). Во-вторых, объедиили мелк. опт и розницу,т.е. создали мелкооптов. подразделения на базе магазинов и отгружали мелкий опт на условиях фабрики. Если мелк. оптовик брал от 4 тонн, то давали большие скидки.
3)02-03гг. КО сталкнулся с ценовым демпингом оптовиков по всей прод-ции, в рез-те эф-ть фирменных продаж резко упала. КО разработал программу продаж, т.е. изменил мех-м фирменной торговли: заключили договора с сетевой розницей. Условия розницы: 1) предоставить мерчендайзера и торгового представителя; 2) полностью удовлетворять заявки сети; 3) провести целевые рекламные акции; 4) предоставить доп. скидки и отсрочку платежей. Обязат-ва розницы: 1) гарантия продаж; 2) осущ-ть платежи по согласованному графику.
Наиб. объем дали сети-дискаунтеры. Дискаунтеры не идут на введение новых видов прод-ции и берут только самую продаваемую из всего вида асс-та. Ф-ка стала сокращать асс-т, часть мощностей не загружена. Если ориентир-ся только на сетев. розницу, то произойдет потеря рынка. Произв-ль для поддержания асс-та вынужден учит-ть ограничения по производств. мощности и в рез-те приходит к разраб-ке квот по каналам сбыта. Как правило, эти квоты отраж. долю канала в объеме продаж.
В итоге возник конфликт с сетевой розницей,т.к. их стали ограничивать в наиб. ходовых позициях асс-та.. Кроме того, возникли конфликты:
а) по орг-ии доставки прод-ции
- сетев. розница не может в пиковые дни принимать т-ры
- те, кто ведет приемку только по штрих-кодам часто сбоят
б) проблема системы заказов,т.е. пополнения запасов и срока хранения прод-ции
в) возвраты, выкладка т-ра и оформление места продаж
1)С 04г. Создают институт торговых представителей. Суть в том, что они хотят координир-ть прямые поставки дистр-ров в розницу. Активно внедряют 3 эл-та:
- прямые заявки маг-нов идут торгов. представителю, кот. отправляет заявку или дистр-ру, или напрямую произв-лю
- торг. предст-ль контролир-ет выполнение заявок дистр-ром
- контроль логистики по всей цепочке поставки осущ-ся торг. пред-лем вплоть до выкладки на полке.
2)07г. Планир-ся создать отдельн. управляющ. компанию, кот. будет осущ-ть координ. всей деят-ти уч-ков кондит. рынка.
