Обов’язки керівника практики від підприємства

Керівник практики від підприємства повинен:

— організувати місце роботи студента-практиканта на період практики та створити організаційно-технічі умови для цього;

— поручати студенту роботу та давати пояснення, а також перевіряти правильність її виконання;

• щоденно перевіряти та затверджувати підписом записи в щоденнику;

• повідомляти кафедру правознавства про допущені практикантами порушення правил внутрішнього розпорядку, випадки невиконання завдань та програми практики;

— по закінченню практики видати письмову характеристику кожному студенту, в якій вказати відношення до роботи, оволодіння практичними навичками.

Обов’язки студента-практиканта

В період проходження практики студент зобов’язаний:

— до початку практики одержати від керівника практики консультацію щодо її проведення, а також програму, щоденник; — ознайомитися з рекомендованою літературою та чинним законодавством;

— з’явитися на підприємство в термін, встановлений для початку практики;

— виконувати діючі на підприємстві правила внутрішнього розпорядку, охорони праці та техніки безпеки, виконувати індивідуальний графік проходження практики та всі накази керівників практики;

— вести щоденник проходження практики по встановленому зразку, кожен день записувати в нього зміст та об’єм виконаної роботи.

— по закінченню практики студент повинен одержати характеристику за підписом керівника практики від підприємства з оцінкою його роботи за чотирьохбальною системою (відмінно, добре, задовільно, незадовільно);

— написати та представити на кафедру звіт про проходження практики;

2. Тематичний план та завдання виробничої практики

Тематичний план та завдання наскрізних практик передбачає обов’язкове вивчення та ознайомлення студентами перелічених питань.

В залежності від специфіки підприємства – бази практики, завдання практики можуть уточнюватися, доповнюватися, змінюватися (не більш 20 % зменшень) керівником практики від ВНЗ або бази практики.

Після проходження усіх видів практик студент повинен вміти виконувати виробничі функції, типові завдання й опанувати уміннями, приведеними в табл. 1.