- •Західнодонбаський інститут економіки та управління
- •Тема 1. Сутнісна характеристика потенціалу підприємства
- •1.1. Потенціал підприємства як економічна категорія
- •1.2. Класифікація видових проявів потенціалу підприємства, його характерні риси
- •Тема 2. Структура і графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •2.1. Структура потенціалу підприємства.
- •2.2. Графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •2.3. Алгоритм графоаналітичного методу оцінки потенціалу підприємства «Квадрат потенціалу»:
- •Тема 3. Формування потенціалу підприємства: поняття і загальна модель
- •3.1. Потенціал підприємства як економічна система
- •3.2. Загальні підходи щодо формування потенціалу підприємства
- •3.3. Основні фактори та передумови формування та розвитку потенціалу підприємства
- •3.4. Модель формування потенціалу підприємства.
- •Тема 4. Особливості формування виробничого потенціалу підприємства
- •4.1. Структура виробничого потенціалу підприємства.
- •4.2. Завдання оцінювання виробничого потенціалу підприємства
- •4.3. Концептуальні підходи до визначення основних елементів виробничого потенціалу підприємства.
- •4.4. Вимірювання величини виробничого потенціалу підприємства на базі поелементного підходу.
- •Тема 5. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства
- •5.1. Сутність та рівні конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •5.2. Діагностика конкурентних сил
- •5.3. Методи оцінки конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •5.4. Стратегічний аналіз конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •Тема 6. Теоретичні основи оцінки потенціалу підприємства
- •6.1. Особливості потенціалу підприємства як об'єкта оцінки
- •6.2. Поняття вартості та її модифікації
- •6.3. Принципи оцінки потенціалу підприємства
- •Тема 7. Методичний інструментарій оцінки потенціалу підприємства
- •7.1. Загальна характеристика методичного інструментарію оцінки вартості потенціалу підприємства
- •7.2. Основні методичні підходи до оцінки вартості потенціалу підприємства
- •7.3. Класифікаційна характеристика інформації, яка приймає участь в оцінці потенціалу підприємства
- •Тема 8. Оцінка вартості нерухомого майна
- •8.1. Особливості нерухомого майна як об'єкта оцінки
- •8.2. Порядок організації грошової оцінки землі по Україні
- •8.3. Оцінка вартості землі
- •8.4. Оцінка вартості будівель і споруд
- •Тема 9. Оцінка вартості машин і обладнання
- •9.1. Необхідність і особливості оцінки техніко-технологічного потенціалу підприємства
- •9.2 Класифікація об'єктів оцінки
- •9.3. Методичні підходи до оцінки машин і обладнання
- •Тема 10. Оцінка нематеріальних активів
- •10.1. Сутність і класифікація нематеріальних активів підприємства
- •10.2. Особливості оцінки вартості нематеріальних активів
- •10.3. Оцінка ринкової вартості нематеріальних активів
- •Тема 11. Трудовий потенціал та його оцінка.
- •11.1. Сутність та аналітична характеристика трудового потенціалу підприємства
- •11.2. Особливості вартісної оцінки трудового потенціалу
- •11.3. Ефективність використання трудового потенціалу
- •Тема 12. Оцінка вартості бізнесу
- •12.1. Необхідність, особливості та методичні підходи до оцінки вартості бізнесу
- •12.2. Методи доходного підходу оцінки вартості бізнесу
- •12.3 Технологія застосування порівняльного підходу до оцінки вартості підприємства
- •12.4. Майнові методи оцінки вартості бізнесу
- •Тема 13. Прикладні аспекти оцінки потенціалу підприємства
- •13.1. Особливості оцінки потенціалу підприємства для моніторингу поточних можливостей
- •13.2. Спеціальні випадки застосування оцінки підприємства (бізнесу)
- •Тема 14. Розвиток підприємства: зміст, сучасні концепції та передумови
- •14.1. Розвиток підприємства, напрями і сценарії розвитку бізнесу підприємства.
- •14.2. Диверсифікація діяльності підприємства
- •14.3. Зовнішній розвиток підприємств
- •14.4 Роль організаційно-економічних концепцій у забезпеченні зростання підприємства
- •14.4.1. Концепція єдності життєвих циклів продукції й технології
- •14.4.2 Концепція технологічного ланцюга виробництва
- •14.4.3. Концепція раціонального поєднання властивостей цілісності й відособленості систем, що розвиваються
- •Тема 15. Методичні підходи до визначення резервів розвитку підприємства та його потенціалу.
- •15.1. Загальна характеристика методів і методики розробки стратегії фірми.
- •1. Загальну характеристику фірми
- •15.2. Матричні методи визначення стратегічного становища підприємства і оцінки стратегічних альтернатив за його сзг.
- •15.3. Методи комплексного стратегічного аналізу: swоt, space.
- •Література
Західнодонбаський інститут економіки та управління
Кафедра економіки підприємства
Конспект лекцІй
з дисципліни
“ПОТЕНЦІАЛ І РОЗВИТОК ПІДПРИЄМСТВА”
для студентів ІV курсу
Павлоград 2008
Конспект лекцій з дисципліни “Потенціал і розвиток підприємства” для студентів ІV курсу / Укл. доцент кафедри економіки підприємства Могилов Ю. М., к.е.н., доцент кафедри маркетингу УДХТУ Могилова А. Ю. - Павлоград, 2008.
Затверджено на засіданні кафедри (Протокол №10 від 19 червня 2007 р.)
В курсі лекцій розглянуто питання сутності та складу потенціалу підприємства; його структуризації та формування; конкуренто-спроможності потенціалу, її оцінки та стратегічного аналізу, застосування методів та прийомів якого сприяє виявленню позитивних і негативних факторів формування та розвитку елементів потенціалу у конкурентному середовищі; висвітлено концепцію вартісної оцінки потенціалу підприємства з урахуванням вартості його матеріальних (майнових) і нематеріальних елементів.
Представлено зміст та сучасні концепції розвитку підприємства; методичні підходи до визначення резервів розвитку підприємства та його потенціалу.
Призначено для студентів вищих економічних закладів освіти, які опонують дисципліну “Потенціал і розвиток підприємства” за навчальними планами підготовки бакалаврів і спеціалістів фахових спрямувань.
Рецензенти: |
Булєєв І.П. замісник директора інституту економіки промисловості НАН України м. Донецьк, д.е.н., професор. Брюховецька Н. Ю. проректор з наукової роботи Донецького унівеститету економіки і права, д.е.н., професор
|
ВСТУП
Динамічний розвиток ринкових процесів на Україні вимагає переорієнтації зусиль менеджменту підприємств із забезпечення поточних результатів діяльності в площину забезпечення конкурентних переваг, формування яких є певним гарантом тривалого ефективного функціонування підприємства і залежить від якості реалізації його потенціалу. Зосередження на пошуку можливостей успішного довгострокового функціонування зумовлює необхідність, по-перше, вивчення механізму формування таких можливостей, і по-друге, здобуття практичних навичок їхньої оцінки, що визначає змістовну спрямованість даного курсу лекцій, який підготовлено відповідно до програми курсу «Потенціал і розвиток підприємства».
В сучасних вітчизняних публікаціях і виданнях питання сутності потенціалу, його структуризації, механізму формування та оцінки залишаються недостатньо висвітленими і не охоплюють усіх тем курсу, передбачених навчальною програмою.
Курс лекцій охоплює широке коло питань, вивчення яких дозволить студентам:
- набути глибоких теоретичних знань з питань вивчення закономірностей, принципів і особливостей формування, розвитку та оцінки потенціалу підприємства;
- виробити практичні навички щодо прийомів та процедур, які застосовуються в процесі оцінювання вартості підприємства як основної характеристики його потенціалу;
- ознайомитися з методичним інструментарієм оцінки окремих складових потенціалу підприємства;
- опанувати порядок визначення змісту та сучасних концепцій розвитку підприємства.
У курсі лекцій розглянуто питання сутності та складу потенціалу підприємства; його структуризації та формування; конкурентоспроможності потенціалу, її оцінки та стратегічного аналізу, застосування методів та прийомів якого сприяє виявленню позитивних і негативних факторів формування та розвитку елементів потенціалу у конкурентному середовищі; висвітлено концепцію вартісної оцінки потенціалу підприємства з урахуванням вартості його матеріальних (майнових) і нематеріальних елементів; визначені резерви розвитку підприємства та його потенціалу.
ЗМІСТ
Тема 1. СУТНІСНА ХАРАКТЕРИСТИКА ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
1.1.Потенціал підприємства як економічна категорія |
|
|
1.2.Класифікація видових проявів потенціалу підприємства, його характерні риси |
|
|
Тема 2. СТРУКТУРА І ГРАФОАНАЛІТИЧНА МОДЕЛЬ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
2.1. Структура потенціалу підприємства |
|
|
2.2. Графоаналітична модель потенціалу підприємства |
|
|
2.3. Алгоритм графоаналітичного методу оцінки потенціалу підприємства |
|
|
Тема 3. ФОРМУВАННЯ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА: ПОНЯТТЯ І ЗАГАЛЬНА МОДЕЛЬ |
|
|
3.1.Потенціал підприємства як економічна система |
|
|
3.2.Загальні підходи щодо формування потенціалу підприємства |
|
|
3.3.Основні фактори та передумови формування та розвитку потенціалу підприємства |
|
|
3.4. Модель формування потенціалу підприємства |
|
|
Тема 4. ОСОБЛИВОСТІ ФОРМУВАННЯ ВИРОБНИЧОГО ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
4.1. Структура виробничого потенціалу підприємства |
|
|
4.2. Завдання оцінювання виробничого потенціалу підприємства |
|
|
4.3. Концептуальні підходи до визначення основних елементів виробничого потенціалу підприємства |
|
|
4.4. Вимірювання величини виробничого потенціалу підприємства на базі заелементного підходу |
|
|
Тема 5. КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНІСТЬ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
5.1.Сутність та рівні конкурентоспроможності потенціалу підприємства |
|
|
5.2.Діагностика конкурентних сил |
|
|
5.3.Методи оцінки конкурентоспроможності потенціалу підприємства |
|
|
5.4.Стратегічний аналіз конкурентоспроможності потенціалу підприємства |
|
|
Тема 6. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ОЦІНКИ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
6.1. Особливості потенціалу підприємства як об'єкта оцінки |
|
|
6.2. Поняття вартості та її модифікації |
|
|
6.3. Принципи оцінки потенціалу підприємства |
|
|
Тема 7. МЕТОДИЧНИЙ ІНСТРУМЕНТАРІЙ ОЦІНКИ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
7.1. Загальна характеристика методичного інструментарію оцінки вартості потенціалу підприємства |
|
|
7.2. Основні методичні підходи до оцінки вартості потенціалу підприємства |
|
|
7.3. Класифікаційна характеристики інформації, яка приймає участь в оцінці потенціалу підприємства |
|
|
Тема 8. ОЦІНКА ВАРТОСТІ НЕРУХОМОГО МАЙНА |
|
|
8.1. Особливості нерухомого майна як об'єкта оцінки |
|
|
8.2. Порядок організації грошової оцінки землі по Україні |
|
|
8.3. Оцінка вартості землі |
|
|
8.4. Оцінка вартості будівель і споруд |
|
|
Тема 9. ОЦІНКА ВАРТОСТІ МАШИН І ОБЛАДНАННЯ |
|
|
9.1. Необхідність і особливості оцінки техніко-технологічного потенціалу підприємства |
|
|
9.2. Класифікація об'єктів оцінки |
|
|
9.3. Методичні підходи до оцінки машин і обладнання |
|
|
Тема 10. ОЦІНКА НЕМАТЕРІАЛЬНИХ АКТИВІВ |
|
|
10.1. Сутність і класифікація нематеріальних активів підприємства |
|
|
10.2. Особливості оцінки вартості нематеріальних активів |
|
|
10.3. Оцінка ринкової вартості нематеріальних активів |
|
|
Тема 11. ТРУДОВИЙ ПОТЕНЦІАЛ ТА ЙОГО ОЦІНКА |
|
|
11.1. Сутність та аналітична характеристика трудового потенціалу підприємства |
|
|
11.2. Особливості вартісної оцінки трудового потенціалу |
|
|
11.3.Ефективність використання трудового потенціалу |
|
|
Тема 12. ОЦІНКА ВАРТОСТІ БІЗНЕСУ |
|
|
12.1. Необхідність, особливості та методичні підходи до оцінки вартості бізнесу |
|
|
12.2. Методи доходного підходу до оцінки вартості бізнесу |
|
|
12.3. Технологія застосування порівняльного підходу до оцінки вартості підприємства |
|
|
12.4. Майнові методи оцінки вартості бізнесу. |
|
|
Тема 13. ПРИКЛАДНІ АСПЕКТИ ОЦІНКИ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА |
|
|
13.1. Особливості оцінки потенціалу підприємства для моніторингу поточних можливостей |
|
|
13.2. Спеціальні випадки застосування оцінки підприємства (бізнесу) |
|
|
Тема 14. РОЗВИТОК ПІДПРИЄМСТВА: ЗМІСТ, СУЧАСНІ КОНЦЕПЦІЇ ТА ПЕРЕДУМОВИ |
|
|
14.1. Розвиток підприємства, напрями і сценарії розвитку бізнесу підприємства |
|
|
14.2. Диверсифікація діяльності підприємства |
|
|
14.3. Зовнішній розвиток підприємств |
|
|
14.4. Роль організаційно-економічних концепцій у забезпеченні зростання підприємства. |
|
|
Тема 15. МЕТОДИЧНІ ПІДХОДИ ДО ВИЗНАЧЕННЯ РЕЗЕРВІВ РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА ТА ЙОГО ПОТЕНЦІАЛУ |
|
|
15.1. Загальна характеристика методів і методики визначення резервів розвитку підприємства та його потенціалу |
|
|
15.2. матричні методи визначення стратегічного становища підприємства і оцінка стратегічних альтернатив за його СЗГ |
|
|
15.3. методи комплексного стратегічного аналізу: SWOT і SPACE |
|
|