6. Прикладные абд:

• в курсе информационных нужд компании;

• помогают в разработке прикладных задач;

• отвечают за разработку схемы и ее изменения;

• вместе с системным АБД обеспечивают должный уровень резервирования, восстановления данных;

• занимаются построением тестовых БД;

• создают БД, табличные пространства, таблицы, представления и индексы согласно спецификации разработчика приложений;

• периодическая проверяют производительность системы и производят изменения для поддержки необходимого уровня производительности;

• поддерживают целостность данных БД.

7. Системные администраторы:

• отвечают за поддержку многопользовательской компьютерной системы, включая локальные вычислительные сети, глобальные вычислительные сети, телефонные системы или системы голосовой почты;

• отвечают за все необходимое для резервирования и восстановления данных;

• контролируют производительность системы в целом;

• осуществляют поиск и устранение неисправностей;

• в курсе нынешних и будущих потребностей БД в плане емкости дисков;

• в курсе текущего состояния и нужд БД;

• умеют определять узкие места системы, ограничивающие ее производительность,

• обладают знаниями, необходимыми для решения вопросов оптимизации быстродействия БД;

• добавляют и конфигурируют новые рабочие станции;

• создают пользовательские учетные записи;

• устанавливают общесистемное программное обеспечение;

• выполняют процедуры для предотвращения распространения вирусов;

• выделяют дисковое пространство;

• консультируют разработчиков и конечных пользователей, отвечают на вопросы.

8. Наемные абд:

• приглашаются под конкретную задачу или в качестве консультантов;

• передают персоналу необходимые знания;

• фиксируют свои действия;

• прекрасно разбираются в предметной области;

• хороши в качестве временного персонала, для оценки проекта или системы.

9. Администраторы-руководители:

• проводят еженедельные совещания;

• определяют перечень первоочередных задач;

• устанавливают и оглашают официальный курс и стратегию;

• утверждают и корректируют должностные инструкции и список обязанностей;

• следят за наличием соответствующей документации.

В больших организациях, кроме АДБ, имеются аналитики, архитекторы, распределение их ответственности дано в табл.2.

Таблица 2 - Распределения ответственности при внедрении решения для создания БД

Объект	Требования к данным	Ответственность
Модель бизнес-процессов	Определение бизнес-процессов, функций	Аналитики
Архитектура данных	Определение объектов, атрибутов, связей	Архитекторы и аналитики данных
Архитектура баз данных	Проектирование баз данных Определения таблиц Определения столбцов, ключей	Администраторы баз данных
Инфраструктура	Инструментальные средства Программное обеспечение Сеть	Архитекторы инфраструктуры
Архитектура приложений	Проектирование приложений Взаимодействие приложений	Архитекторы приложений

Корпоративный архитектор — это специалист, который разрабатывает инфраструктуру корпоративной системы, занимается ее проектированием и следит за ходом ее реализации. Именно архитектор должен воспрепятствовать проведению инвестиций в технологию, которую в недалеком будущем предполагается заменить. Архитектор должен найти в организации общие бизнес-процессы, допускающие повторное использование сервисов, созданных ИТ-службой. Корпоративный архитектор должен мыслить обобщенно, охватывая своим взором приложения, форматы данных и аппаратные платформы, продумывая порядок взаимодействия этих трех составных частей друг с другом. Корпоративный архитектор должен быть универсалом с глубокими знаниями прикладного программного обеспечения, данных и оборудования, хорошо разбираться в бизнесе и уметь выделять повторяющиеся процессы или составные их части.

Кроме корпоративного архитектора в крупных организациях должны быть системный архитектор или архитектор программного обеспечения. Конечным результатом работы архитектора является проект системы. Именно архитектор указывает, в какие технологии компании следует проводить инвестиции. Хороший архитектор должен быть лидером. Почти всегда у него в подчинении команда, в состав которой входят специалисты по различным технологиям и бизнес-процессам.

Основные обязанности АБД являются стандартом для большинства систем, в то время как дополнительные могут варьироваться в зависимости от конкретной организации и опыта. В действительности, для многих компаний АБД является основным источником опыта и знаний по СУБД. Для выполнения своих задач, АБД должен иметь специальные привилегии при работе с аппаратно - программным комплексом. Эти привилегии позволяют выполнять те команды, которые недоступны обычным пользователям.

Задачи АБД имеет смысл разбить на группы в соответствии с частотой выполнения (ежедневные, еженедельные и ежемесячные задачи).