- •2. Оценка экономической эффективности страхования и самострахования
- •3. Альтернативные методы перевода рисков (art)
- •5. Оптимизация страхового покрытия с помощью интегрированных страховых программ (multiline).
- •6. Страхование факторинговых сделок
- •7.Страховые пулы и их виды. Операции сострахования и перестрахования в деятельности пулов.
- •8.Формирование социального страхового пакета в компании.
- •9.Корпоративное медицинское страхование. Групповые схемы дмс.
- •10. Страхование имущества предприятий от огня. Понятие прямого и косвенного ущерба.
- •11.Современный российский рынок корпоративного страхования: тенденции и перспективы
- •12.Особенности налогообложения взносов по добровольным видам страхования.
- •13.Подходы к определению уровня толерантности к риску компании
- •14. Взаимосвязь экономических отношений страховых компаний и банков.
- •15.Социальные риски и негосударственные источники их финансирования.
- •16. Особенности акционерного страхования.
- •1) Прямые страховщики: -Специализированные -Универсальные (диверсифицированные)
- •2)Перестраховочные общества.
- •17. Оценка эффективности приобретения страхового покрытия.
- •18.Процесс урегулирования убытков при наступлении страхового случая.
- •19. Оценка рисков, андеррайтинг и тарификация имущественных рисков предприятия.
- •20.Страхование торговых (коммерческих) кредитов.
- •21. Кредитное и ипотечное страхование
- •22. Налогообложение взносов по добровольным видам личного страхования
- •23. Потребность в страховании для компании с диверсифицированными владельцами.
- •24. Страхование от несчастных случаев и болезней.
- •25. Страховые посредники на рынке корпоративного страхования и их функции.
- •26. Законодательное регулирование российского рынка корпоративного страхования.
- •27. Bankassurance: сущность, формы.
- •28. Сущность взаимного страхования.
- •29. Условия страхования внешнеторговых сделок. Инкотермс.
- •30. Сравнительный анализ взаимного и акционерного страхования.
- •31. Система комплексного управления рисками в компании и роль страхования.
- •32. Страхование банков от электронных и компьютерных преступлений (есс)
- •33. Законодательное регулирование взаимного страхования в рф
- •34. Комплексное банковское страхование (ввв).
- •35. Классификации рисков: внешние и внутренние; чистые и спекулятивные; допустимые, критические, катастрофические (по 3 примера).
- •36. Факторы, влияющие на величину страховой премии при страховании грузов.
- •37. Кэптивное страхование (мировая и российская практика).
- •38. Страхование грузоперевозок. Виды страхования.
- •39. Управление рисками и стоимость компании.
- •40. Страховой интерес в различных видах корпоративного страхования: сущность, формы, оценка.
- •41. Перестрахование: цели, задачи, функции.
- •42. Договор страхования. Существенные условия договора страхования.
- •43. Страхование имущественных интересов
- •44. Страхование банковских вкладов.
- •45. Понятие и принципы взаимного страхования.
- •46. Виды договоров страхования грузов и их условия.
- •47. Источники финансирования риска на предприятии
- •48.Страхование от перерыва в производственной (коммерческой) деятельности. Страховая сумма. Расчет страхового возмещения.
- •Страховая выплата
- •49.Страхование ответственности сотрудников предприятия. D&o, профессиональная ответственность.
- •50. Корпоративное страхование в системе риск-менеджмента предприятия
- •51.Роль франшиз в корпоративном страховании.
- •52. Особенности договоров страхования грузов.
- •53.Определение размера страхового возмещения в имущественном страховании. Ограничения, налагаемые на размер страхового покрытия.
- •54.Взаимоотношения банков (б) и страховых организаций(со): конкуренция, формы сотрудничества
- •55.Страхование ответственности за качество реализованной продукции.
- •56.Страхование коммерческих рисков
- •1.Страхование факторинговых сделок
- •2.Страхование торговых (коммерческих) кредитов
- •57.Этапы разработки комплексной программы страхования предприятия.
- •58.Страхование финансовых рисков.
- •59. Структура страхового тарифа в рисковых видах страхования. Назначение элементов тарифа.
- •62.Понятие уровня толерантности к риску компании подходы к его определению.
- •63.Критерии страхуемости рисков
- •64.Элементы комплексной программы страхования предприятия.
- •65.Особенности классификации рисков при организации корпоративной страховой программы.
- •66. Методы измерения (оценки) рисков. Карта рисков
8.Формирование социального страхового пакета в компании.
Социальные риски:
-Временная или постоянная нетрудоспособность в результате: болезни, травмы, беременности и родов, ухода за членами семьи
-Потеря трудового дохода в связи с безработицей
-Постоянная нетрудоспособность в результате инвалидности и старости
-Потеря дохода семьи в случае смерти кормильца для иждивенцев
-Возникновение непредвиденных расходов в случае оплаты медицинских услуг, рождения и воспитания ребенка, оплаты ритуальных услуг по погребению
Негосударственные источники финансирование социальных рисков:
Страхование от несчастных случаев и болезней
Страхуемые риски:
-Смерть в результате несчастного случая -Временная потеря нетрудоспособности
-Постоянная потеря трудоспособности. -Инвалидность I II III групп
-Потеря конечностей
Так, например, при временной нетрудоспособности средней размер выплаты от страховой суммы при I II III группе – 100%, 80%, 65% соответственно.
Корпоративные страховые программы работников на случай временной утраты трудоспособности с выплатами по больничным листа: Выплата из ФСС + Доплата из страховой компании до полного размера дохода застрахованного.
Добровольное медицинское страхование
Программы ДМС есть классические (оплата услуг мед учреждения по факту) и комплексные (предоплата мед учреждению части премии за комплексный объем услуг).
Наполнение медицинских программ:
Стандартные (амбулаторное обслуживание + стоматология поликлиники, вызов врача на дом, скорая помощь). Дополнительные ( программы «Личный врач», программы «Роды» и «Ведение беременности», санаторно-курортное лечение).
Исключения из страхового покрытия:
Заболевания, связанные с патологией, наркологические заболевания, эпилепсия, кардиохирургия и др.
9.Корпоративное медицинское страхование. Групповые схемы дмс.
Существует 2 вида программ ДМС:
- классические (оплата услуг медицинского учреждения по факту). Пример: страховая сумма = 50 000 USD, стоимость полиса = 1 000 USD, риск СК = 49 000 USD.
- комплексные (предоплата мед учреждению части премии за комплексный объем услуг). Пример: страховая сумма = 50 000 USD, стоимость полиса = 1 000 USD, риск поликлиники = 49 000 USD.
Наполнения медицинских программ бывают:
- стандартные (амбул. обслуживание + стоматология поликлиники, вызов врача на дом, скорая помощь, экстренная госпитализация, стацион. лечение);
- дополнительные (программа «Личный врач», программы «Роды» и «Ведение беременности», программы для детей разных возрастов, специализированные программы, санаторно-курортное лечение).
Программы ДМС для корпоративных клиентов:
1.Стандартный набор услуг: амбул. и стацион. обслуживание, услуги СМП, но в зависимости от категории работников уровень обслуживания разный. Пример: численность компании – 200 человек: руководство (15человек) -> страховая премия 950 долларов на чел. - > лечебные учреждения (ЛУ) VIP класса; среднее звено (67 человек) -> СП 530 долларов на чел. - > ЛУ повышенной комфортности; основной состав (136 человек) -> СП 350 долларов на чел. - > ЛУ среднего уровня.
2.В зависимости от категории страхуемых работников меняется наполнение как по количеству оказываемых услуг, так и по классу лечебного заведения. Пример: численность компании – 230 человек: руководство (10 человек) -> СП 990 долларов на чел. - > ЛУ VIP класса (амбул. и стацион. обслуживание, услуги СМП); среднее звено (20 человек) -> СП 650 долларов на чел. - > ЛУПК (амбул. и стацион. обслуживание, услуги СМП); основной состав (200 человек) -> СП 100 долларов на чел. - > ЛУ среднего уровня (амбул. обслуживание).
Из страхового покрытия исключаются, например, патологические, наркологические, психиатрические, дерматовенерологические, онкологические заболевания, туберкулез.