
Вопрос 4
В процессе трудовой деятельности на работника воздействуют разнообразные сочетания элементов условий труда, вызывающие те или иные реакции организма. Одинаковые по тяжести изменения в организме могут быть вызваны различными причинами. Интегральными показателями, оценивающими воздействие самых разнообразных сочетаний условий труда, являются тяжесть и напряженность труда.
Напряженность деятельности — характеристика умственных форм труда, отражающая преимущественную нагрузку на центральную нервную систему.
К определенной напряженности ведут также некоторые характеристики трудовой деятельности: значимость работы, ее опасность, ответственность.
Напряженность труда характеризует степень сложности выполняемой работы, она определяется характером и значением информационной нагрузки.
Физический труд — труд, требующий значительной мышечной активности и, следовательно, с большими энергозатратами.
Физические нагрузки требуют как статической, так и динамической работы мышц. Динамическая работа связана с движением, перемещением, статическая работа — с удерживанием мышечного напряжения без совершения каких-либо движений. Статическая работа более утомительна, чем динамическая.
Под тяжестью труда понимают степень совокупного воздействия всех элементов, составляющих условия труда, на работоспособность человека, его здоровье, жизнедеятельность и способность к восстановлению физиологических параметров, тяжесть труда определяется, в основном, физическими нагрузками.
По степени тяжести выполняемые работы в соответствии с энергозатратами организма подразделяются на следующие категории:
1 — легкие, с энергозатратами до 172 Дж/с, это работы, выполняемые сидя или стоя, не требующие систематического физического напряжения (конторские работы, контрольные операции и т. д.).
2а — средней тяжести, с энергозатратами 172 - 232 Дж/с. Работы, связанные с постоянной ходьбой, выполняемые стоя или сидя, но не требующие перемещения тяжестей.
2б — средней тяжести, с энергозатратами 232 - 293 Дж/с. Работы, связанные с ходьбой и переносом тяжестей до 10 кг.
3 — тяжелые, с энергозатратами более 293 Дж/с. Работы, связанные с систематическим физическим напряжением.
Утомление и переутомление. Под утомлением понимают особое физиологическое состояние организма, возникающее после проделанной работы и выражающееся во временном понижении работоспособности.
Один из объективных признаков — это снижение производительности труда, субъективно же оно обычно выражается в ощущении усталости, т. е. нежелании или даже невозможности дальнейшего продолжения работы. Утомление может возникать при любом виде деятельности.
Утомление связано с изменениями физиологического состояния всего организма в результате длительной или тяжелой работы, причем определенное значение имеют нарушения, возникающие в центральной нервной системе.
При длительном воздействии на организм вредных факторов производственной среды может развиться переутомление, называемое иногда хроническим утомлением, когда ночной отдых полностью не восстанавливает снизившуюся за день работоспособность.
Основой для возникновения переутомления служит постоянное несоответствие продолжительности и тяжести работы и времени отдыха. Кроме того, развитию переутомления могут способствовать неудовлетворительная обстановка труда, неблагоприятные бытовые условия, плохое питание.
Симптомы переутомления — различные нарушения со стороны нервно-психической сферы, например ослабление внимания и памяти. Наряду с этим у переутомленных людей наблюдаются головные боли, расстройства сна (бессонница), ухудшение аппетита и повышенная раздражительность.
Кроме того, хроническое переутомление обычно вызывает ослабление организма, снижение его сопротивляемости внешним воздействиям, что выражается в повышении заболеваемости и травматизма. Довольно часто это состояние предрасполагает к развитию неврастении и истерии.
Например, статистические данные свидетельствуют о том, что резкое повышение заболеваемости нервными болезнями среди рабочих на производствах вызвано неудовлетворительными гигиеническими условиями трудовой деятельности.
Профилактика мышечного утомления и профессиональных заболеваний, способствующая повышению работоспособности, ведется по следующим направлениям: механизация трудоемких работ, автоматизация производственных процессов: рационализация станков и оборудования; конструктивное улучшение кабин и рабочих мест.
Наряду с этим исключительно большое значение придается правильной организации трудового процесса; созданию оптимальных условий для овладения трудовыми навыками; механизация операций по поднятию и переноске тяжестей, что обеспечивает ликвидацию ручного труда.
Среди мер предупреждения утомления главную роль играет рациональная организация режима труда и отдыха. При этом нельзя недооценивать такой вид отдыха организма как сон. Во время сна происходит восстановление энергетического потенциала организма и его важнейших систем.
Целесообразно проведение производственной гимнастики, что снижает утомляемость и увеличивает производительность труда. Этот отдых более эффективен по сравнению с пассивным, что было установлено в опытах И.М.Сеченова. Однако при тяжелом труде или работе в условиях повышенной температуры воздуха более целесообразен пассивный отдых в хорошо проветриваемом помещении.
В профилактике утомления большую роль играет рациональная рабочая поза и правильно оборудованное рабочее место, правильное освещение.
Предупреждает развитие утомления и способствует росту (на 1-3 %) производительности труда производственная музыка.
Для кратковременного повышения работоспособности могут быть использованы химические стимуляторы — глюкоза, фосфорные соединения, кофеин и некоторые другие.
Снижение запыленности и загазованности, шума и вибрации, создание нормального микроклимата — все это не только служит профилактике профессиональных и непрофессиональных болезней, но и является, необходимым условием высокой работоспособности человека и профилактике утомляемости.