- •Методические указания по подготовке и защите выпускных квалификационных работ бакалавров по направлению 040100.62 «Социология»
- •Оглавление
- •1 Общие положения о сущности, назначении и задачах вкр
- •1.1 Цели и задачи вкр
- •2 Организация процессов подготовки вкр бакалавра и представления ее к защите
- •3 Руководство выпускной квалификационной работой
- •4 Обязанности студента по выполнению выпускной квалификационной работы
- •4.1 Последовательность подготовки выпускной квалификационной работы
- •4.2 Календарный план (график) выполнения вкр
- •4.3 План выпускной квалификационной работы
- •5 Структура вкр бакалавра и содержание ее разделов
- •5.1 Структурные элементы вкр
- •1. Выводы каждого раздела, обобщающие изложенный материал, должны служить логическим переходом к следующему разделу.
- •6. Оформление вкр бакалавра
- •6.1 Оформление структуры и текста вкр
- •1 Социологические модели родительства
- •1.2 Понятие родительства
- •6.2 Ссылки на цитируемые и упоминаемые источники
- •6.3 Библиографическое описание документов в списке использованных источников
- •7 Порядок защиты вкр бакалавра
- •7.1 Процедура публичной защиты
- •7.2 Структура и требования к докладу на защите вкр
- •8 Апелляция выпускной квалификационной работы
- •9 Хранение выпускной квалификационной работы
- •Темы дипломных работ бакалавров
- •Пример формы заявления на закрепление темы вкр
- •Пример формы задания на вкр
- •Приложение 4
- •Оглавление
- •Пример формы отзыва на вкр
- •Пример формы рецензии на вкр
- •Оценка компетенций выпускника в соответствии с требованиями фгос и пооп впо по направлению подготовки
- •Оценка выпускной квалификационной работы
- •Пример оформления списка использованной литературы Список использованных источников
Приложение 4
Пример формы титульного листа дипломной работы
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО РЫБОЛОВСТВУ
Дальневосточный государственный технический
рыбохозяйственный университет
(ФГОУ ВПО Дальрыбвтуз)
|
ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ |
Кафедра социально-гуманитарных дисциплин
|
Иванов Петр Сергеевич |
|
НАЗВАНИЕ ТЕМЫ (прописными (большими) буквами) |
|
БАКАЛАВРСКАЯ РАБОТА по основной образовательной программе подготовки бакалавров по направлению 040100.62 «Социология»
|
|
|
Студент гр. __ __________________ (подпись) Научный руководитель __________________ (должность, ученое звание) _______________ ____________________ (подпись) (и.о.ф) «______»________________ 20 г.
Нормоконтролер _______________________ (должность, ученое звание) _______________ _____________________ (подпись) (и.о.ф) «_______» _____________________________ |
|---|---|
|
Защищена в ГАК с оценкой ______________
Секретарь ГАК ____________ _________________ подпись И.О.Фамилия
«_____» ________________ 20 г.
|
«Допустить к защите» Заведующий кафедрой __________________ ( ученое звание) ______________ _______________________ (подпись) (и.о.ф) «______»________________ 20 г |
г. Владивосток
20 _
Оборотная сторона титульного листа
Выпускная квалификационная работа студента __________________________________
(ФИО полностью)
на тему ______________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Допускается к защите «____» ____________________________________________201__ года
Зав. кафедрой ________________________________ ___________
|
|
И.О. Фамилия |
Оценка |
Дата |
Подпись |
|
Рецензент |
|
|
|
|
|
Решение ГАК |
|
|
|
|
Приложение 5
Пример содержания (оглавления) выпускной квалификационной работы бакалавра
Оглавление
|
Введение…………………………………………………………………………………. |
4 | |
|
1 Методологические аспекты исследования качества трудовой жизни………… |
7 | |
|
|
1.1 Концепция качества трудовой жизни: история развития, характерные черты и принципы, современные подходы к проблеме………………………. |
7 |
|
|
1.2 Факторы, влияющие на качество трудовой жизни………………………… |
13 |
|
|
1.3 Качество трудовой жизни как критерий оценки социально-трудовых отношений………………………………………………………………………… |
20 |
|
2 Анализ оценки качества трудовой жизни предприятия (на примере службы занятости г. Дальнереченска)………………………………….…… |
25 | |
|
|
2.1 Общая характеристика предприятия………………………………….……. |
25 |
|
|
2.2 Оценка качества трудовой жизни: критерии, система показателей и индикаторов………………………………………………………………………. |
36 |
|
|
2.3 Организация и проведение социологического исследования по оценке качества трудовой жизни………………………………………………………… |
48 |
|
3 Рекомендации по повышению качества трудовой жизни……………………….. |
57 | |
|
|
3.1 Пути повышения качества трудовой жизни на предприятии……………… |
57 |
|
|
3.2 Влияние предложенных мероприятий на эффективность развития предприятия…………………………………………..……………………………. |
61 |
|
Заключение……………………………………………………………………………. |
65 | |
|
Список литературы……………………………….………………………………..… |
68 | |
|
Приложение А………………………………………………………………………… |
| |
|
Приложение Б…………………………………………………………………………. |
| |
Приложение 6