Розв’язання

1 Знайдемо вихідну чисельність персоналу (Ч_в) з урахуванням збільшення обсягу виробництва за формулою

, (6.1)

де - фактична кількість персоналу у базовому періоді, осіб;

- коефіцієнт, що показує зростання обсягу виробництва у плановому періоді в абсолютних відсотках стосовно базового року.

Ч_в = 4500 · 1,052 = 4734 особи.

2 Знайдемо планову чисельність персоналу за формулою

, (6.2)

де - сумарна економія чисельності персоналу, осіб;

Ч_п = 4734 – 41 = 4693 особи.

3 Зміну продуктивності праці знаходимо за формулою

, (6.3)

.

Відповідь: приріст продуктивності праці становить 0,87%.

Завдання 2

Будівельно-виробниче об’єднання має річний обсяг будівельно-монтажних робіт, які виконує власними силами, в розмірі 95000 тис.грн. Виробіток на одного працюючого у звітному році склав 55 тис.грн. Планування організаційно-технічних заходів зменшить витрати праці на виконання будівельно-монтажних робіт. Економія чисельності працюючих у плановому році за рахунок окремих факторів передбачається у такій кількості, осіб:

• підвищення питомої ваги збірного будівництва – 74;

• підвищення рівня механізації будівельно-монтажних робіт – 15;

• зміна структури виробництва – 65;

• запобігання внутрішньозмінним втратам робочого часу – 41.

Визначити:

1) зростання продуктивності праці в цілому по об’єднанню в плановому році;

2) відносне зростання продуктивності праці під впливом кожного фактора.

Розв’язання

1 Визначимо базову чисельність працюючих за формулою:

, (6.4)

де V – обсяг робіт;

Н_в – норма виробітку.

Ч_б = 95000/55 = 1727 осіб.

2 Знаходимо вихідну чисельність робітників за формулою (6.1)

осіб.

(К_ов = 100%, оскільки за умовою завдання збільшення обсягу робіт не планується).

3 Знайдемо сумарну економію працюючих:

Ч_сум = 74 + 15 + 65 + 41 = 195 осіб.

4 Розрахуємо планову чисельність працюючих:

Ч_пл = 1727 – 195 = 1532 особи.

5 Знайдемо зміну продуктивності праці за формулою (6.3)

.

6 Знайдемо відносне зростання продуктивності праці під впливом кожного фактор за формулою

, (6.5)

де - зміна кількості персоналу під впливомі-го фактора.

За рахунок підвищення питомої ваги збірного будівництва відносне зростання продуктивності праці складе

.

За рахунок підвищення рівня механізації будівельно-монтажних робіт відносне зростання продуктивності праці складе

.

За рахунок зміни структури виробництва відносне зростання продуктивності праці складе

.

За рахунок запобігання внутрішньозмінним втратам робочого часу відносне зростання продуктивності праці складе

.

Відповідь: 1) зростання продуктивності праці в цілому по об’єднанню становить 12,7%; 2) відносне зростання продуктивності праці під впливом кожного фактора становить: 4,48%, 0,88%, 3,91%, 2,43%.

Завдання 3

Розрахувати планову чисельність працівників за такими даними: виробнича програма підприємства на рік – 450000 од. Трудомісткість окремих видів робіт на один виріб становить: свердлувальні роботи – 15 нормо-годин, токарні – 10 нормо-годин, шліфувальні – 4 нормо-години, фрезерні – 8 нормо-годин, складальні роботи – 15 нормо-годин. Середній відсоток виконання норм виробітку – 110%. Річний корисний фонд часу одного працівника – 1680 год. Кількість допоміжних робітників – 25% від кількості відрядників.