- •Методические рекомендации
- •1. Общие положения
- •2. Подготовительный этап
- •2.1. Цели и задачи преддипломной практики
- •2.2. Программа практики
- •График прохождения практики
- •2.4. Индивидуальное задание
- •2.5. Источники информации для проведения анализа
- •2.7. Организация контроля проведения практики
- •2.8. Подготовка отчета по преддипломной практике
- •Подготовка дипломной работы
- •3.1. Объем и структура дипломной работы
- •3.2.4. Введение
- •3.2.5. Основная часть
- •3.2.6. Заключение
- •3.2.7. Список использованных источников
- •3.2.8. Приложения
- •4. Защита дипломной работы
- •П р и л о ж е н и я Образец оформления титульного листа отчета по преддипломной практике
- •Примерная структура отчета по преддипломной практике для студентов специальности «Экономика и управление на предприятии»
- •Задание по подготовке дипломной работы
- •Образец оформления справки о принятии ко внедрению результатов дипломной работы
- •Демонстрационный материал
- •Рецензия
- •Образец заявления на написание дипломной работы
- •«Экономика и управление на предприятии»:
- •Уо «Могилевский государственный университет имени а.А.Кулешова»
- •Msu.Mogilev.By
3.2.5. Основная часть
Основная часть работы должна содержать материалы, отражающие сущность, методику, экспериментальные данные и результаты исследования. Главной частью пояснительной записки дипломной работы, являются главы, которые делятся на разделы и подразделы. Содержание работы должно соответствовать определенным требованиям:
последовательность и логичность изложения;
полнота и глубина раскрытия темы;
соответствие темы и содержания дипломной работы.
Рекомендуемое количество глав в дипломной работе – три.Количество разделов для дипломной работы — от трёх до четырех разделов (определяется спецификой исследования). Раздел нужно заканчивать кратким выводом, который должен подводить к содержанию следующего раздела, чтобы укрепить их взаимосвязь, обеспечить логическую последовательность изложения и целостность дипломной работы.
Примерная структура основной части дипломной работы представлена ниже:
1. Теоретические (научные) основы изучаемой проблемы;
2. Анализ состояния изучаемых проблем с характеристикой анализируемого предприятия (организации).
3. Предложения по совершенствованию предмета исследования.
Первая глава представляет собой теоретико-методическую оценку изучаемой проблемы и должна содержать информацию по следующим направлениям:
теория поставленных вопросов;
основные положения (нормативные и законодательные акты), регулирующие их действие;
методические подходы к исследованию.
Глава должна завершаться кратким обобщением (выводами). Объём первой главы – до 15 страниц.
Во второй главедаётся детальный анализ состояния отдельных вопросов на примере конкретного предприятия или организации, являющемся местом преддипломной практики. Проведению анализа предшествует раздел, в котором дается организационно-экономическая характеристика предприятия, и содержится информация о его названии, формировании и реорганизации с указанием организационно-правовых форм хозяйствования, порядке изменения отношений собственности и ведомственной подчинённости. Здесь же следует показать роль и значение данного предприятия (отрасли, подразделения) в системе производства конкретного вида продукции, работ, услуг.
Далее в этом разделе следует изложить экономические условия производства, показать размеры предприятия,
специализацию, производственные и экономические показатели деятельности, финансовое состояние. При выполнении дипломной работы на материалах района (области) организационно-экономическая характеристика содержит информацию для этого уровня производства с разбивкой на группы по выбору автора. Состав анализируемых показателей определяется целью и задачами работы. Сравнительный анализ проводится на основе фактических, плановых и нормативных данных.
В этой же главе, в отдельном разделе, необходимо показать элементы охраны труда и энергосбережения, применяемые на конкретном предприятии или характерные для отрасли, которой принадлежат анализируемые предприятия.
При проведении анализа исследуется влияние исследуемых параметров на изменение экономических показателей предприятия. В процессе анализа должны быть выявлены масштабы и темпы роста отдельных показателей, закономерности их развития, взаимосвязи между ними; вскрыты факторы, влияющие на уровень различных экономических показателей, и определена степень этого влияния.
Для достоверности результатов при анализе используются фактические данные не менее 3-х летнего периода. Желательно, чтобы анализ показателей хозяйственной деятельности предприятия проводился по данным последних лет. Выводы аналитического раздела должны базироваться на конкретных цифровых данных, наличие которых в работе (приложениях) обязательно.
При проведении анализа могут применяться различные методы (сравнения, факторный, корреляционный, балансовый, графический и др.). Анализ сопровождается построением различных таблиц, графиков, экономико-математических моделей, схем и диаграмм. На основе сопоставления теоретических исследований и результатов анализа даётся краткая оценка состояния изучаемых направлений, их соответствие или отклонение от нормального значения. Объём главы – до 20 страниц.
Третья главапредставляет собой обоснование управленческих решений и разрабатывается на основе использования конкретных методик, полученных теоретических выводов, обобщения нормативно-методического материала, а также анализа состояния исследуемых вопросов на примере конкретного предприятия (организации).
Содержательно данная глава может быть представлена:
предложения по совершенствованию изучаемых вопросов, разработанных на основе логических выводов и подтверждаемых конкретными расчётами;
прогрессивные методические подходы (и их апробация) к обоснованию различных производственных параметров и экономических показателей;
выбор оптимального варианта решения производственных и экономических задач;
разработка экономико-математической модели для конкретных условий производства.
При наличии в работе конкретной разработки в данной главе излагается её сущность, содержание и целесообразность внедрения в данном предприятии или его подразделении.
В случае принятия к внедрению или внедрении рекомендуемых в дипломной работе предложений прилагается соответствующей документ (справка о принятии к внедрению). Завершается глава экономическим обоснованием результатов исследования. Здесь необходимо представить данные (показатели), подтверждающие экономическую эффективность предлагаемых мероприятий. Если определение технико-экономической эффективности невозможно, необходимо указать хозяйственную, научную или социальную значимость работы. Объём раздела – до 15 страниц.