Продовження таблиці 3.2.1

1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
- виріб А 2011	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18
- виріб Б 2010	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30
- виріб Б 2011	24	25	26	27	28	29	30	31	32	33	34
Спискова чисельність робітників підприємства, ос.	500	510	520	530	540	550	560	570	580	590	600

Вказівки

Продуктивність праці у натуральному вираженні:

, (3.4)

де – обсяг випуску продукції у натуральному вираженні, тис. од.;

– спискова чисельність персоналу, ос.

; .

; .

Продуктивність праці у вартісному вираженні:

, (3.5)

де – обсяг товарної продукції, тис. грн.

; .

, (3.6)

де ,– обсяг виробництва продукції А та Б, тис. од.;

, – оптова ціна одиниці продукції А та Б, грн.

;

.

Завдання 3.3

Як зміниться обсяг виробництва продукції у плановому році, якщо продуктивність праці зросте на ___%, а спискова чисельність зменшиться на ___%?

Таблиця 3.3.1 – Вихідні дані

Показники	Значення за варіантами
	0	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
Відсоток зростання продуктивності праці	0,5	2	3,5	5	6,5	8	9,5	11	12,5	14	15,5
Відсоток скорочення спискової чисельності	0,1	3,19	6,28	9,37	12,46	15,55	18,64	21,73	24,82	27,91	31

Вказівки Для вирішення даної задачі необхідно скористатися формулою продуктивності праці та індексним методом розрахунку.

; .

.

Завдання 3.4

Визначити місячний заробіток токаря V розряду при використанні відрядно-прогресивної системи оплати праці, якщо за місяць він виготував ___ виробів при плані ___ од. Трудомісткість виготовлення одного виробу – 1,18 нормо-год. Вихідна база для нарахування доплат 110% від плану. Годинна тарифна ставка токаря І розряду – 2,95 грн, тарифний коефіцієнт V розряду – 1,5. Шкала для визначення проценту зростання розцінки наведена в таблиці 3.4.1.

Таблиця 3.4.1 – Шкала для визначення проценту зростання розцінки

% перевиконання вихідної бази	1-20	21-40	41-60	61-80	81-100
% зростання розцінки	20	40	60	80	100

Таблиця 3.4.2 – Вихідні дані

Показники	Значення за варіантами
	0	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
Фактичний обсяг виробництва деталей, од.	200	203	206	209	212	215	218	221	224	227	230
План виробництва деталей, од.	160	163	166	169	172	175	178	181	184	187	190

Вказівки

Місячний заробіток при використанні відрядно-прогресивної системи оплати праці обчислюється як

, (3.7)

де ,‑ обсяг продукції – вихідна база та фактичний обсяг виробленої продукції відповідно, од.;

, ‑ звичайна та підвищена розцінка за один виріб, грн.

.

Звичайна розцінка визначається за формулою

, (3.8)

де ‑ трудомісткість виготовлення виробу, нормо-год.;

‑годинна тарифна ставка I-го розряду, грн;

‑тарифний коефіцієнт і-го розряду.

.

Підвищена розцінка визначається шляхом множення звичайної розцінки () на відсоток її зростання ()

. (3.9)

.

Відсоток зростання розцінки визначається за даними таблиці 3.4.1, виходячи з відсотку перевиконання вихідної бази

. (3.10)

У свою чергу вихідна база перевищення обсягу виробництва продукції розраховується за формулою

, (3.11)

де – вихідна база для нарахування доплат, %;

–плановий обсяг виробництва продукції, од.