При анализе состава рабочих определяются три показателя:
3.Коэффициент вспомогательной рабочей силы:
Кв. р.с. Рв. Росн.
Анализ движения рабочей силы
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
1. Коэффициент оборота по приему:
Кприем. РРприем. спис.
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
2. Коэффициент оборота по выбытию:
Квыб. РРвыб. спис.
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
3. Коэффициент текучести:
Ктек. РвнеплР .выб. спис.
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
4. Коэффициент стабильности:
Кстаб. РРвесь год спис.
При анализе движения сотрудников предприятия определяются следующие показатели:
5. Коэффициент постоянства кадров:
Кпост. |
Рз-х и более |
|
Рспис. |
Анализ движения численности персонала
Показатель
Среднегодовая численность рабочих
Принято рабочих
Выбыло рабочих
В том числе По собственному желанию
За прогулы
Количество рабочих, проработавших с 1 января по 31 декабря
Предыдущий Отчетный год год
673 
697
45 60
19 
35
18 24 1 -
605 630
Анализ движения численности персонала
Показатель
Среднегодовая численность рабочих
Принято рабочих
Выбыло рабочих
В том числе По собственному желанию
За прогулы
Количество рабочих, проработавших с 1 января по 31 декабря
Предыдущий |
Отчетный |
год |
год |
673 |
697 |
45 |
60 |
19 |
35 |
18 |
24 |
1 |
- |
605 |
630 |
Коэффициент по приему |
0,0666 |
0,086 |
Коэффициент по выбытию |
0,028 |
0,050 |
Коэффициент текучести |
0,028 |
0,034 |
Коэффициент стабильности |
0,899 |
0,903 |