Наскрізна програма практики

НА ПІДПРИЄМСТВАХ, В ОРГАНІЗАЦІЯХ ТА УСТАНОВАХ

Укладачі: Н.М. Притуляк, канд. екон. наук, доц.

В.О. Романишин, канд. екон. наук, доц.

Мета і завдання практики

Переддипломна практика є складовою навчального процесу підго­товки магістрів. Переддипломна практика студентів магістерської програми "Фінансовий менеджмент в сфері бізнесу" організується на підприємствах (установах) різних галузей економіки, сфер діяльності, форм власності, які займаються підприємницькою діяльністю, на робочих місцях спеціалістів з фінансів.

Дидактичною метою практичної підготовки студентів є закріплення знань, одержаних в процесі навчання, оволодіння навичками, вміннями та засобами організації та здійснення майбутньої професійної діяльності в сфері управління фінансами, формування професійного вміння приймати самостійні рішення в певних виробничих умовах.

На базах переддипломної практики студенти також збирають фактичні матеріали для виконання індивідуальних завдань з дисциплін магістерської програми та написання дипломної роботи.

У процесі проходження переддипломної практики студенти повинні ознайомитися зі структурою підприємства — базою практики, організацією і методами роботи фахівців з фінансів, вивчити особливості системи фінансового управління на підприємстві (установі), дати їм оцінку.

Організація практики

Для проходження переддипломної практики студенти направляються на підприємства, з якими укладено договір щодо прохо­дження практики студентами та які забезпечені висококваліфі­кованими кадрами.

Студент може самостійно підбирати та пропонувати базу практики, попередньо погодивши її з випускаючою кафедрою. Базою практики може бути підприємство, на якому студент уже працює. У цьому разі студент повинен подати на кафедру заяву (Додаток 3) та гаран­тійний лист відповідного зразка ( Додаток 4), де засвідчується, що підприємство, яке обрано базою практики, зобов'язується забезпечити практиканта необхідними ма­теріалами для вивчення питань, які передбачені про­грамою практики, виконання навчальних завдань по дисциплінам, написання дипломної магістерської роботи.

Бази практики, запропоновані студентами, перевіряються на їх відповідність відповідальним на кафедрі за практику, керівником практики від кафедри і погоджуються із завідуючим кафедри.

Бази практики і керівники практики від кафедри затверджуються наказом ректора університету.

Зміна бази практики можлива з поважних причин. Рішення про зміну бази практики приймає завідувач кафедри на підставі мотивованої заяви студента, завізованої керівником практики від кафедри та відповідальним на кафедрі за практику.

Порядок проходження переддипломної практики

Тривалість виробничої практики визначається навчальним планом і проходить у декілька етапів.

Методичне керівництво практикою здійснює кафедра. Перед початком практики кафедрою проводиться нарада, на якій студентів ознайомлюють з програмою виробничої практики, по­рядком її проходження, вимогами до складання звіту про про­ходження переддипломної практики та іншими організаційними пи­таннями. Студенти отримують щоденники і направлення на практику.

Кафедра забезпечує студентів і керівників практики від підприємства і кафедри програмою практики і необхідними для її проведення методичними документами. Керівник практики від кафедри разом із відповідальним за практику на кафедрі визначають відповідність баз практики її програмі, а також їх готовність до надання практиканту всієї необхідної інформації, набуття ним практичних навичок з аналітичної роботи та висвітлення результатів у звіті про проходження практики. Рішення про відповідність самостійно обраних студентом баз практики затверджує завідувач кафедри.

На підприємстві (установі), де проходить практика, студенту-практиканту призначається керівник практики з числа найбільш кваліфікованих працівників.

До обов'язків керівника практики від підприємства (установи) входить:

• ознайомлення студента з організаційно-виробничою, фінансовою структурою підприємства та розробка програми проходження виробничої практики;

• узгодження програми проходження практики (календарного плану) на підприємстві (установі) з відповідним тематичним планом проходження практики, який розроблено кафедрою;

• створення необхідних умов для проходження студентом практики, отримання практичних навичок, закріплення теоретичних знань, отриманих в процесі навчання в університеті, а також сприяння щодо збору інформації для виконання індивідуальних завдань та написання магістерської дипломної роботи;

• надання необхідних консультацій та роз`яснень стосовно вивчення питань, передбачених програмою практики;

• контроль за виконанням практикантом програми практики, своїх обов`язків під час проходження практики та дотримання трудової дисципліни;

• перевірка реальності цифрового матеріалу , який студент використовує при висвітленні питань програми практики ;

• допомога студентам у складанні звіту про практику;

• підготовка рецензії на роботу студента-практиканта, у якій має бути зазначена рекомендована оцінка щодо якості написання звіту, виконаних завдань та якості проходження практики студентом;

• підтримання контакту з керівником практики від кафедри та надання інформації щодо роботи студента, виконання ним своїх обов`язків під час проходження практики.

Студент під час проходження практики зо­бов'язаний:

• відвідувати збори і наради, які проводить кафедра з питань практики;

• при самостійному виборі бази практики, до 14.09 надати на кафедру заяву відповідного зразка, підписану керівником практики від кафедри та завірену відповідальним на кафедрі за практику;

• з метою уникнення проблем з отриманням статистичної інформації стосовно фінансово-господарської діяльності підприємства, що студент самостійно обрав як базу практики, попередньо ознайомити керівництво підприємства із змістом переддипломної практики та узгодити питання про її проходження в фінансово-економічних службах і підрозділах підприємсва;

• протягом 1-го тижня практики представити керівнику практики від кафедри копію 2-ої сторінки щоденника з відміткою підприємства про прибуття на базу практики; самостійно (під керівництвом керівників практики від бази практики та кафедри) скласти календарний план проходження практики і затвердити його у відповідних (вищезазначених) керівників;

• отрмувати консультації з питань проходження практики у керівника практики від кафедри у відповідності з графіком консультування викладачів;

• один раз на місяць (не пізніше 1-го тижня наступного місяця) звітувати перед керівником практики від кафедри про виконану роботу і надавати (у письмовій формі) відповідний матеріал на перевірку;

• по завершенню кожного з етапів практики захищати звіт про практику. Підсумковий захист проводиться на комісії протягом останнього тижня проходження практики ;

• при порушенні регламенту проходження практики (чи у випадку невиконання своїх обов’язків) надавати пояснювальну записку керівнику практики від кафедри,;

• якісно і своєчасно виконувати завдання практики, здійснювати написання звіту про практику у відповідності із вимогами, що затверджені програмою практики;

• забезпечити звіт супроводжувальними документами: рецензіями керівників практики, оформленим щоденником, календарним планом;

• дотримуватися режиму робочого дня, правил внутрішнього розпорядку, що діють на підприємстві – базі практики;

• виконувати завдання керівника практики від підприємства щодо практичного вивчення питань програми практики;

• брати участь в виробничих нарадах, розробці практичних рішень, самостійно вивчати нормативну документацію та фахову літературу;

• перед підсумковим захистом передати та зареєструвати звіт на кафедрі;

• підтримувати постійний контакт із кафедрою.