- •Севастопольський центр перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування, державних підприємств, установ та організацій
- •Тема 1. Феномен професiйного вигорання: симптоми, стадii, наслiдки
- •Тема 2. Причини та фактори професiйного вигорання
- •Тема 3. Сучаснi концепцii й психотехнологii профiлактицi професiйного вигорання
- •Тема 4. Методи психопрофiлактицi та самореабiлiтування людини при симптомах професiйного вигорання
Севастопольський центр перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування, державних підприємств, установ та організацій
|
ПОГОДЖЕНО
Голова Севастопольської міської Ради
_______________________ Ю.В. Дойников «______»_______________ 2013 р. |
ЗАТВЕРДЖУЮ
Дiректор Центру
____________________ «_____»_____________ 2013 р. |
ПРОГРАМА
тематичного короткострокового семінару - тренінгу
«ПРОФIЛАКТИКА ПРОФЕСIЙНОГО ВИГОРАННЯ»
з підвищення кваліфікації посадових осіб V – VII категорії
органів місцевого самоврядування
у 2013 році
Севастополь
2013
Програма підготовлена Ковальовим Володимиром Миколайовичем, доцентом кафедри психології Чорноморського філіалу Московського державного університету ім. М.В. Ломоносова, кандидатом педагогічних наук
Програма обговорена, схвалена і затверджена навчально – методичною радою Центру перепідготовки та підвищення кваліфікації. Протокол № … від …...02.2013 р.
Назва програми: Профiлактика професiйного вигорання»
Загальні відомості про Програму:
-
призначена для підвищення кваліфікації посадових осіб органів місцевого самоврядування;
-
термін навчання 12 академічних годин;
-
форма навчання: очна
Цільова група: посадові особи V-VII категорії
-
Мета навчальної Програми: розкрити фактори, сiмптоми та наслiдки професiйного вигорання у посадових осіб; сформувати у слухачiв знання о методах попередження професiйного вигорання та вмiння самореабiлiтування на рiзних стадiях його розвитку.
Цілі Програми: за результатами навчання слухачі повинні
знати
- психологічні фактори професiйного вигорання ;
-
механізми та стадії розвитку професiйного вигорання;
-
причини виникнення професiйного вигорання в управлінської діяльності;
-
методи профілактики професiйного вигорання;
-
принципові підходи до профiлактицi професiйного вигорання в діяльності посадових осіб;
уміти
- аналізувати стан особистого психiчного здоровья;
-
виявляти симптоми професiйного вигорання на початкових стадiях його розвитку;
-
прогнозувати розвиток та результати професiйного вигорання;
-
ефективно використовувати психологичнi методи профiлактицi професiйного вигорання.
Методика навчання: інтерактивні лекції, тренінг.
Навчально-тематичний план Програми
|
№ з/п |
Тема |
Форма занять |
Кількість годин |
|
1.
|
Феномен професiйного вигорання: сутнiсть, симптоми, стадii, наслiдки. |
інтерактивна лекція |
2 |
|
2. |
Причини та фактори професiйного вигорання. |
інтерактивна лекція |
2 |
|
3. |
Сучаснi концепцii й психотехнологii профiлактицi професiйного вигорання |
інтерактивна лекція |
4 |
|
4. |
Методи психопрофiлактицi та самореабiлiтування людини при симптомах професiйного вигорання |
тренінг |
4 |
|
Всього: 12 |
|||
Зміст Програми
