Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

192

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.01.2021
Размер:
339.14 Кб
Скачать

Соблюдение студентами и преподавателем всех единых требований, предъявляемых к курсовым работам, должно обеспечить высокий уровень их содержания и обусловить преемственность со следующим более сложным этапом учебного процесса – написанием дипломной работы. Хорошо подготовленная и защищенная курсовая работа – необходимая предпосылка творческой самостоятельно выполненной дипломной работы.

4.Тематика курсовых работ

1.Поведение в организации и показатели ее работы.

2.Организационное поведение с учетом межнационального аспекта.

3.Процесс формирования человека как личности.

4.Типологии личностей и их практическое использование.

5.Мотивация трудового поведения и деятельности.

6.Поведение человека. Саморегуляция в человеческом организме.

7.Инструментарий выявления профессиональных и личных качеств работников.

8.Поведение субъектов организации и ее регуляторы.

9.Персонал – главное достояние организации.

10.Этическая составляющая организационного поведения.

11.Анализ кадрового потенциала организации.

12.Взаимосвязь мотива и стимула в управлении.

13.Социальная мотивация персонала.

14.Изучение и формирование собственной культуры организации.

15.Проектирование системы оценки (аттестации) персонала в организации.

16.Организация системы оценки и мотивации труда управленческих кадров организации.

17.Подбор и расстановка кадров в управлении персоналом на предприятии.

18.Психологические методы управления: их состав, назначение и механизм реализации.

19.Управление качеством труда персонала.

20.Управление социальным развитием трудового коллектива.

21.Управленческая культура и ее влияние на эффективность деятельности менеджера.

22.Властные отношения в сфере управления и их нравственнопсихологические аспекты.

23.Стили руководства и их нравственно-психологические проблемы.

24.Делегирование полномочий и организация взаимодействия в аппарате управления.

25.Формирование групп и их структура.

20

26.Группа в организации как объект управления.

27.Методология принятия коллективных решений и создания атмосферы творчества.

28.Правовое и документационное обеспечение управления персоналом.

29.Организация как объектсубъект в системе управления персоналом и руководство ею.

30.Подбор и адаптация персонала.

31.Стимулирование развития работников организации.

32.Условия возникновения конфликтной ситуации и меры по урегулированию конфликтов.

33.Определение культуры организации.

34.Уровни культуры организации.

35.Анализ культуры организации.

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс. – М.: Гардарика, 1996. – 416 с.

2.Власова Н. …И проснешься боссом: Справочник по психологии управления. –

М.: ИНФРА-М, 1994.

3.Громкова Т.М. Организационное поведение: Уч. пособие. – М.:ЮНИТИ, 1999.

207 с.

4.Джуди Д. Эффективный самомаркетинг: искусство создания положительного образа. – М.: Филинъ, 1998. -125 с.

5.Десслер Г. Управление персоналом: Пер. с англ. – М.: Изд-во БИНОМ, 1997. –

432 с.

6.Дизель П.М., Мак-Кинли Раньян У. Поведение человека в организации. – М.: "Фонд за экономич. грамотность", 1993. – 272 с.

7.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. – 3-е изд. – Н. Новгород: НИМБ, 2001. – 720 с.

8.Еропкин А.М. Организационное поведение: Конспект лекций. – М.: "Изд-во ПРИОР": ИВАКО Аналитик, 1998. – 96 с.

9.Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Организационное поведение: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2001. – 220 с.

10.Карнеги Д. Как завоевать друзей и оказывать влияние на людей: Пер. с англ.

М.: Прогресс, 1993. – 720 с.

11.Кашапов Р.Р. Курс практической психологии или как научиться работать и добиваться успеха. – Екатеринбург: АРД ЛТД, 1996. – 445 с.

12.Кови С. Семь навыков лидера (деловой бестселлер): Пер. с англ. – Минск:

ВЕГАПРИНТ, 1996. – 435 с.

13.Красовский Ю.Д. Управление поведением в фирме: эффекты и парадоксы (на материалах 120 российских компаний): Практическое пособие. – М.:ИНФРА-М,1997. – 368 с.

21

14.Красовский Ю.Д. Организационное поведение: Учеб. пособие для вузов. –

М.: ЮНИТИ, 1999. – 472 с.

15.Кузин Ф.А. Культура делового общения: Практическое пособие для бизнесменов. – 4-е изд. – М.: «Ось-89», 2000. – 240 с.

16.Мастенбук У. Управление конфликтными ситуациями и развитие организации: Пер. с англ. – М.: ИНФРА-М, 1996. – 256 с.

17.Майерс Д. Социальная психология: Пер. с англ. – СПб.: ЗАО "Изд-во ПИТЕР",1999. – 688 с.

18.Мещеряков Б.Г., Мещерякова И.А. Введение в человекознание. - М.:Росс.

гуманит. ун-т, 1994. – 320 с.

19.Молл Е.Г. Менеджмент: Организаторское поведение: Уч. пособ. – М.:Финансы и статистика, 1998. – 160 с.

20.Морозов Ю.П. Управление технологическими инновациями в условиях рыночных отношений. – Н. Новгород: Изд-во Нижегород. ун-та, 1995. – 173 с.

21.Петренко А. Безопасность в коммуникации делового человека. – М.:Технол.

шк. бизнеса, 1994. – 208 с.

22.Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом. – СПб.:

Питер, 2000. – 416 с.

23.Стэк Дж. Большая игра в бизнес. – М.: Деловая Лига, 1994. – 328 с.

24.Таранов П.С. Приемы влияния на людей. – М.: Агенство "ФАИР", Информпресс +, 1999. – 608 с.

25.Таранов П.С. Управление без тайн: Афоризмы менеджмента. Речь мудреца. – Донецк: Сталкер, 1997. – 448 с.

26.Шейн Э.Х. Организационная культура и лидерство : Пер. с англ.; Под ред. В.А. Спивака. – СПб.: Питер, 2002. – 336 с.

27.Экман П. Психология лжи: Пер. с англ. – СПб.: ЗАО «Изд-во ПИТЕР», 1999.

272 с.

28.Юданов А.Ю. Конкуренция: теория и практика. Учебно-практическое пособие. – 3-е изд., испр. и доп. – М.: Издательство ГНОМ и Д, 2001. – 304 с.

22

ПРИЛОЖЕНИЯ

Приложение 1

ФОРМА ЗАЯВКИ ОТ ПРОИЗВОДСТВА НА РАЗРАБОТКУ ВОПРОСОВ В КУРСОВОЙ РБОТЕ

(на бланке предприятия)

Заведующему кафедрой «Менеджмент и маркетинг»

Сибирской государственной автомобильно-дорожной академии (СибАДИ)

Предприятие (организация фирма) _____________________________

________________________________________________________________

_______________________________________________________________

(полное название, юридический адрес, телефон)

просит поручить студенту _________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, № группы)

разработать курсовую работу на тему ________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

_______________________________________________________________

Руководитель предприятия ____________________ _______________

(подпись, печать) (фамилия, и., о.)

23

Приложение 2

ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ КУРСОВОЙ РАБОТЫ

Министерство образования Российской Федерации Сибирская государственная автомобильно-дорожная академия (СибАДИ)

Кафедра менеджмента и маркетинга

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине «Организационное поведение»

Тема _____________________________________________________

(наименование темы)

____________________________________________________________________

Специальность _____________________________________________________

(номер, наименование)

Специализация______________________________________________

Автор курсовой работы ______________________________________

(фамилия, имя, отчество, № группы)

Руководитель работы _________________________________________________

(подпись, дата, уч. степень, звание инициалы, фамилия)

Омск 200___г.

24

Приложение 3

ОБРАЗЕЦ ОФОРМЛЕНИЯ БИБЛИОГРАФИИ

В КУРСОВОЙ РАБОТЕ

Источник относится к государственным стандартам и сборникам документов:

Библиографическое описание документа. Общие требования и правила составления: ГОСТ 7.1.84. Введ. 01.01. 86. – М., 1984.

Книги одного, двух, трех и более авторов:

Рузавин Г.И. Научная теория: Логико-методологический анализ. – М. Мысль, 1978. Госс В.С., Семенюк Э.П., Урсул А.Д. Категории современной науки. Становление и

развитие. – М.: Мысль, 1986.

Сборник одного автора:

Методологические проблемы современной науки / Сост. А.Т. Москаленко. – М.: Политиздат, 1979.

Сборник с коллективным автором:

Непрерывное образование как педагогическая система: Сб. науч. тр. / Научноисслед. ин-т высшего образования / Отв. ред. Н.Н. Нечаев. – М.: НИИВО, 1995.

Материалы конференций, съездов:

Проблемы вузовского учебника: Тез. докл. Третьей Всесоюзной науч. конф. – М.: МИСИ, 1988.

Автореферат диссертации:

Фролов В.В. Отечественное медицинское книгоиздание. Развитие издательского репертуара, 1917 – 1995: Автореф. дис. канд. филол. наук. – М., 1995.

Статья из газеты или журнала:

Егорова-Гашман Е., Минтусов И. Портрет делового человека // Проблемы теории и практики управления . – 1992. – № 6. – С. 14 – 15.

Статья из продолжающегося издания:

Сафронов Г.П. Итоги, задачи и перспективы развития книжной торговли // Кн. торговля. Опыт, пробл., исслед. – 1981. – Вып. 8. – С. 3–17.

Статья из ежегодника:

Народноеобразованиеикультура // СССРв цифрахв 1985г.– М., 1986.–С. 241–255.

Статья из энциклопедии и словаря:

Диссертация // Советский энциклопедический словарь. – М., 1985. – С. 396.

25

Приложение 4

ПОСЛЕДНИЙ ЛИСТ КУРСОВОЙ РАБОТЫ

Курсовая работа выполнена мной самостоятельно. Использованные в работе материалы и концепции из опубликованной научной литературы и других источников имеют ссылки на них.

Отпечатан в одном экземпляре. Библиография ___ наименований. Сдана на кафедру.

Электронный вариант на дискете 3,5 дюйма сдан на кафедру.

«_____» __________________ ________

(число)

(месяц)

(год)

__________________

_____________________

(подпись)

(ФИО)

26

СОДЕРЖАНИЕ

1.Общие положения……………………………………………………….3

1.1.Цели и задачи курсовой работы……………………………...….3

1.2.Структура курсовой работы……………………………………...6

2.Основные этапы самостоятельной работы над курсовой…………….7

2.1.Выбор темы курсовой работы…………………………………...7

2.2.Составление библиографии по теме…………………………….7

2.3.Изучение литературы и составление плана…………………….8

2.4.Написание текста и оформление работы………………………..9

2.5.Оформление курсовой работы……………………………….…11

2.6.Защита курсовой работы………………………………………..17

3.Требования к преподавателю – руководителю курсовых работ……19

3.1.Требования к качеству руководства……………………………19

3.2.Требования к проведению защиты……………………………..19

4.Тематика курсовых работ……………………………………………...20

Библиографический список……………………………………………….21

Приложение 1. Форма заявки на разработку вопросов в курсовой работе……………………………………………..23

Приложение 2. Титульный лист курсовой работы………………………24

Приложение 3. Образец оформления библиографии……………………25

Приложение 4. Последний лист курсовой работы………………………26

27

Учебное издание

ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ

Методические указания по выполнению курсовой работы

для студентов специальности 061100 «Менеджмент организации» (всех форм обучения)

Составитель Белых Владимир Иванович

Редактор Н.И. Косенкова

Лицензия ИД № 00064 от 16.08.99. Подписано к печати 17.03.2004 Формат 60х90 1/16. Бумага писчая.

Оперативный способ печати. Гарнитура Times New Roman Cyr/ Усл. п. л. 1,75, уч-изд. л. 1,75. Тираж 100 экз. Изд. №13. Заказ ___. Цена договорная.

Издательство СибАДИ 644099, Омск, ул. П. Некрасова, 10

_________________________________________________________

Отпечатано в ПЦ издательства СибАДИ 644099, Омск, ул. П. Некрасова, 10

28

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]