1.7. Обучение отдельных категорий застрахованных по охране труда.

В последние годы по решению Правительства Российской Федерации введен новый порядок обучения по охране труда отдельных категорий застрахованных работников предприятий и организаций различных форм собственности. К указанной категории отнесены работники служб охраны труда, председатели и члены комитетов (комиссий) по охране труда, а также уполномоченные (доверенные) лица профессиональных союзов или трудовых коллективов.

Обучение проводится за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации в пределах ассигнований на осуществление мероприятий по охране труда и финансирования научно-исследовательских работ по охране труда, предусмотренных статьей 4 Федерального закона от 11 февраля 2002 г. №17 – ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2002 год».

Перечень обучающих организаций, осуществляющих обучение по охране труда указанных категорий застрахованных, предполагаемое количество обучаемых и объемы средств определяются Министерством труда и социального развития Российской Федерации по субъектам Российской Федерации и направляются в Фонд социального страхования Российской Федерации (далее – Фонд). Фонд направляет в свои региональные отделения перечень обучающих организаций с указанием сведений о количестве обучаемых. Финансирование обучающих организаций осуществляется в пределах средств на обучение, предусмотренных основными показателями бюджета Фонда по региональным отделениям, на основании договоров, заключенных между федеральными органами исполнительной власти или органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, ведающими вопросами охраны труда, региональными отделениями Фонда и обучающими организациями. Обучение указанной категории застрахованных осуществляется по программам, разработанным обучающей организацией, согласованным с соответствующими органами исполнительной власти, ведающими вопросами охраны труда, в соответствии с типовыми программами, утвержденными Минтрудом России. Контроль за правильностью использования средств на обучение осуществляется региональными отделениями Фонда путем документальных проверок обучающих организаций.

1.8. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов предприятий.

Руководители и специалисты всех отраслей народного хозяйства, вновь оступившие на предприятие, обязаны пройти вводный инструктаж. Кроме того они должны быть ознакомлены вышестоящим должностным лицом с состоянием условий труда и производственной обстановкой на вверенных им объектах, участках, с состоянием средств защиты рабочих от воздействия опасных и вредных производственных факторов, с производственным травматизмом и заболеваемостью, а также с разработанными мероприятиями по улучшению условий и охране труда.

Не позднее одного месяца со дня вступления в должность они должны пройти проверку знаний по охране труда. Результаты проверки оформляются протоколом.

Руководители и специалисты предприятий, учебных заведений, связанные с организацией и проведением работы непосредственно на производственных участках, а также осуществляющие контроль и технический надзор, подвергаются периодической проверке знаний по безопасности труда не реже одного раза в три года, если эти сроки не противоречат установленным специальными правилами требованиям.

Руководители предприятий, учебных заведений (директора, главные инженеры и их заместители), а также работники служб охраны труда проходят периодическую проверку знаний в порядке, установленном вышестоящей организацией.

Проверку знаний руководителей и специалистов малых и других самостоятельных предприятий, арендных коллективов, кооперативов проводят в комиссиях, организуемых областными (городскими) комитетами отраслевых профсоюзов.

Перед очередной проверкой знаний руководителей и специалистов организуют лекции, семинары, беседы, консультации по вопросам охраны труда в соответствии с программами, разработанными на предприятии, в учебном заведении, и утвержденными его руководителем (главным инженером).

Для проверки знаний приказом по предприятию, учебному заведению по согласованию с профсоюзным комитетом создают постоянно действующую экзаменационную комиссию, в состав которой включают работников отдела (бюро, инженера) охраны труда, главных специалистов (технолог, механик, энергетик), а также представителей профсоюзного комитета. При необходимости для участия в работе экзаменационной комиссии могут быть приглашены представители органов государственного надзора и технической инспекции труда. Конкретный состав, порядок и форму работы экзаменационных комиссий определяют руководители предприятий, учебных заведений. Однако в работе таких комиссий могут принимать участие лица, прошедшие проверку знаний.

Результаты работы экзаменационных комиссий оформляются протоколом по соответствующей форме.

Внеочередную проверку знаний руководителей и специалистов проводят:

• при вводе в действие новых или переработанных нормативных документов по охране труда;

• при вводе в эксплуатацию нового оборудования или внедрении новых технологических процессов;

• при переводе работника на другое место работы или назначении на новую должность, требующую дополнительных знаний по охране труда;

• по требованию органов государственного надзора, технической инспекции труда профсоюзов, вышестоящих хозяйственных органов.

Работники, получившие неудовлетворительную оценку, в срок не более одного месяца должны повторно пройти проверку знаний по охране труда.