- •Загальні методичні вказівки і зміст курсових завдань
- •До курсової роботи пред'являються такі вимоги:
- •Основною навчальною літературою з трудового права є підручники:
- •Необхідний нормативний матеріал можна знайти у наступних джерелах:
- •Тема 1. Централізоване і локальне регулювання трудових відносин
- •Тема 2. Правова організація зайнятості та працевлаштування громадян Методичні вказівки до теми № 2
- •Тема з. Матеріальна відповідальність працівника за шкоду, заподіяну nідприємству Методичні вказівки до теми № 3
- •Тема 4. Порядок вирішення індивідуальних трудових спорів Методичні вказівки до теми № 4
- •Тема 5. Правове регулювання оплати праці на підприємстві в сучасних умовах. Методичні вказівки до теми № 5
- •Тема 6. Організація охорони праці на підприємстві Методичні вказівки до теми № 6
- •Тема 7. Правове регулювання дисципліни праці Методичні вказівки до теми № 7
- •Тема 8. Правове регулювання робочого часу Методичні вказівки до теми № 8
- •Тема 9. Правове регулювання часу відпочинку Методичні вказівки до теми № 9
- •Тема 10. Правове регулювання укладання трудового договору(контракту) Методичні вказівки до теми № 10
- •Тема 11. Порядок зміни умов трудового договору і відсторонення від роботи Методичні вказівки до теми № 11
- •Тема 12. Правове регулювання припинення трудового договору (контракту) Методичні вказівки до теми № 12
- •Тема 13. Правове регулювання розірвання трудовогодоговору(контракту) з ініціативи роботодавця (ст.Ст.40, 41 кЗпП України) Методичні вказівки до теми № 13
- •Тема 14. Правовий статус профспілок як суб’єктів трудового права Методичні вказівки до теми № 14
- •Тема 15. Гарантії і компенсації в трудовому праві Методичні вказівки до теми № 15
- •Тема 16. Правовий статус трудового колективу як суб’єкта трудового права Методичні вказівки до теми № 16
- •Тема 17. Нагляд і котроль за додержанням законодавства про працю Методичні вказівки до теми № 17
- •1.Нормативний матеріал:
- •2. Спеціальна література:
- •3.Матеріали практики:
Тема 14. Правовий статус профспілок як суб’єктів трудового права Методичні вказівки до теми № 14
Конституція України передбачає право громадян на участь у професійних спілках з метою захисту своїх трудових і соціально- економічних прав і інтересів. Соціальне призначення профспілок, особливо у сучасний період – представляти і захищати права і інтереси працівників.
Характеризуя правовий статус профспілок, слід відрізняти внутрішні відносини, що складуються між членами профспілки і профспілковою організацією та її органом(профкомом), від зовнішних відносин, насамперед, з роботодавцем і державними структурами.
Проводячи курсове дослідження, слід, відповідно Закону України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності” від 15.09.99р., глави ХУ1 “Професійні спілки. Участь працівників в управлінні підприємствами, установами, організаціями” КЗпП України та інших законодавчих актів, визачити їх основні права і обов’язки, гарантії здійснення прав і юридичну відповідальність за порушення законодавства про працю.
На прикладі профспілки певного підприємства показати, як її профспілковий комітет представляє і захищає інтереси своїх членів і усього трудового колектива, додати зразки (копії) локальних актів, в розробці і прийнятті яких він приймав участь.
Робота повинна мати творчий характер, виявляя собою обгрунтований на узагальненні спеціальної літератури систематично висловлений матеріал з визначеної теми. Творчий характер роботи полягає, насамперед, в умінні узагальненні, систематизації і викладенні матеріалу.
Починати роботу слід з вивчення літератури, де висвітлюються основні рішення з питань, проблем, які розглядаються в курсовому проекті. Значну допомогу в підборі спеціальної літератури можуть надати бібліографічні покажчики з галузей права. Слід використовувати періодичну пресу – газети та журнали. Пошук спеціальної літератури з питань, що досліджуються у курсовій роботі, можливо здійснювати за допомогою наступних джерел:
- предметного каталогу книг та журнальних статей в наукових та студентських бібліотеках;
- при читанні літератури шляхом виписування джерел, на які посилається автор у списках, примітках.
Юридична практика – це судова практика, матеріали наглядово-контрольної діяльності державних та громадських організацій, матеріали практики з підприємств. Пошук матеріалів практики доцільно починати після того, як студент вивчить відповідні літературні та нормативні джерела.
Виконуючи курсову роботу студент повинен з творчістю ставитись до складання плану розкриття обраної теми, його зміни чи доповненню у процесі роботи після консультації з керівником. Проте, при розробці плану слід включати тількі питання, що не виходять за межі теми. Курсова робота повинна мати чітко визначену структуру. Окремі питання, розділи і підрозділи слід визначати відповідними назвами, цифровою чи літерною нумерацією.
Курсова робота повинна мати таку структуру:
- Зміст;
- Вступ, в якому обгрунтовується актуальність теми;
- Основний текст – розділи, підрозділи та їх назви;
- Висновок, у якому робляться підсумки дослідження та пропозиції;
- Список використаних джерел, який поділяється на:
нормативний матеріал, спеціальна література, матеріали юридичної практики.
При посиланні на монографію(підручник, посібник) в виносці вказується призвище та ініціали автора, назва роботи, місто та видавництво, яке друкує роботу, рік видання і обов'язково сторінку, де знаходиться це місце посилання. При посиланні на статтю в журналі(газеті) або збірку, після призвища, ініціалів автора та назви статті, йдеться найменування журналу (газети), збірнику, рік видання, № та сторінка посилання. Роблячи посилання на нормативний акт, в тексті необхідно давати повну його назву, ким і коли він був прийнятий (з посиланням на конкретну статтю, пункт), а в виносці – тільки джерело публікаціі.
Порядок оформлення титульної сторінки, змісту, посторінкових виносок та списку літератури подається в додатках №№ 1-4.
Обсяг курсової роботи не повинен перевищувати 30-40 друкованих сторінок на стандартних аркушах розміром 297 х 210 мм.
На сторінці повинно бути не менше 28 і не більше 30 друкованих рядків (включая і виноски) з інтервалом: 1,5 - для комп'ютера; 2 – для друкарської машинки). Довжина кожного рядка– 60 знаків(шрифт – 14), у тому числі пропусків між словами.
Вступ, розділи, висновок та список використаних джерел починаються з нової сторінки.
