- •«Московский психолого-социальный университет»
- •Методические рекомендации
- •Содержание
- •Введение
- •ЦЕли и задачи курсовой работы
- •Обязанности студента и руководителя
- •Содержание и структура курсовой работы Пояснительная записка должна включать:
- •Глава I отражает:
- •Глава II содержит:
- •Глава I
- •Глава II
- •Оформление курсовой работы
- •Рекомендации по подготовке к защите
- •Порядок защиты курсовой работы
- •Критерии оценки
- •Примерный перечень тем курсовой работы по дисциплине «Основы теории управления»
- •Примерный список использованных источников по дисциплине «Основы теории управления»
- •Приложение 2 Примерный перечень тем курсовых работ по дисциплине «Теория организации»
- •Примерный список использованных источников по дисциплине «Теория организации»
- •Приложение 3 Примерный перечень тем курсовых работ по дисциплине «Управление персоналом организации»
- •Примерный список использованных источников по дисциплине «Управление персоналом»
- •Рецензия
- •Оглавление:
- •Глава I…………………………………………………………………………..…...6
- •Глава II……………………………………………………………………………..20
- •Образец оформления использованных источников и ссылок
Введение
Все сферы жизни современной России нуждаются в руководителях новой формации, которые должны быть готовы в условиях быстро меняющейся внешней среды осуществлять управленческую и аналитическую работу с персоналом в организации, выявлению проблем и разработке конкретных и эффективных способов их разрешения. Умение осуществлять приобретенные в процессе обучения знания и навыки принятия эффективных управленческих решений выпускники направления подготовки 38.03.03 «Управление персоналом» должны продемонстрировать на заключительном этапе своего обучения, – при сдаче комплексного Государственного экзамена по специальности и защите выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы).
Курсовая работа представляет собой работу прикладного характера. Теоретико-методологические и практические результаты, выносимые на защиту, позволяют определить степень готовности студента к самостоятельному решению современных задач управления персоналом в организации.
Курсовая работа является логическим продолжением отчета по производственной практике и выполняется в соответствии с «Заданием на бакалаврскую работу» под научно-методическим руководством преподавателя, но при этом является самостоятельным исследованием студента. Студент, несет ответственность за достоверность всех приводимых в ней данных, полноту и глубину исследования.
Зашита курсовой работы выявляет уровень теоретической и практической подготовленности студента к реализации следующих видов профессиональной деятельности:
организационно-управленческой;
информационно-аналитической;
социально-психологической;
экологической и других.
Успешно выполненная курсовая работа свидетельствует о том, что студент готов к профессиональной деятельности в сфере управления персоналом организации.
ЦЕли и задачи курсовой работы
При выполнении курсовой работы студент использует полученные теоретические знания по направлению подготовки. Выбор темы курсовой работы (Приложения 1,2,3) студент делает самостоятельно и согласовывает её с научным руководителем.
Непосредственными данными для выполнения курсовой работы служат: анализ литературы; публикации по проблематике курсовой работы; учебные пособия; справочная, нормативная, периодическая литература и электронные ресурсы.
Целями курсовой работы является:
Систематизация, обобщение и анализ теоретико-методологических знаний;
Применение теоретической базы в анализе основных вопросов организации;
Развитие навыков самостоятельной работы при выявлении существующих проблем и определений путей совершенствования;
Приобретение опыта публичной защиты полученных результатов исследования.
Основная цель курсовой работы – самостоятельный анализ концептуальных подходов к решению проблем в системе управления организации, либо в системе управления персоналом.
В соответствии с целью курсовой работы студенты должны решить следующие общие задачи:
обосновать актуальность выбранной темы для системы управления организации и системы управление персоналом организации;
обобщить отечественный и зарубежный опыт по сформулированной проблеме;
проанализировать анализ объекта, предмета и проблемы исследования курсовой работы;
сформулировать исследовательские рекомендации по изучению проблемы и/или научно-практические предложения по совершенствованию функционирования предмета исследования курсовой работы;
оформить курсовую работу в соответствии с настоящими методическими указаниями.
