- •34.02.01 Сестринское дело.
- •Дорогой друг!
- •Оглавление
- •1.1.Значение общения в развитии личности человека.
- •1.2. Речевое общение
- •1.3. Невербальное общение.
- •1.4. Уровни общения.
- •1.5. Развитие общения
- •1.6. Общение в диаде и внутригрупповое общение.
- •Контрольный тест.
- •Практическое занятие № 1 «Общение в профессиональной деятельности»
- •Тема 2. Общение и деятельность
- •2.1.Психологическая структура диалога.
- •Практическое занятие № 2 «Общение и профессиональная деятельность»
- •Самостоятельная работа по учебнику о.И.Полянцевой:
- •Практическое занятие № 3 «Формы организации общения в профессиональной деятельности»
- •Сделать слс «Структура речевого общения»
- •Тема 3. Общение как вид взаимодействия
- •3.1. Виды межличностного взаимодействия.
- •3.2 Признаки общения
- •Тема 4. Общение как коммуникация
- •4.1. Функции общения
- •4.2. Коммуникация, ее цели и побудительные причины.
- •Отправитель
- •Один человек
- •Один человек
- •4.3. Социальная перцепция, ее структура и роль.
- •Субъект Объект восприятия процесс
- •4.4 Источники развития и коррекции восприятия
- •Тест текущего контроля
- •Обладание знаниями и умениями в сфере общения
- •Готовность к общению
- •Тема 5. Восприятие и понимание в процессе общения
- •Формирование первого впечатления и его закономерности.
- •I Фактор – красота.
- •II Фактор – фон
- •III Фактор – особенности воспринимающего.
- •Факторы, влияющие на восприятие социальных объектов (людей или групп).
- •Эффекты, приводящие к неадекватному восприятию.
- •Контрольный тест.
- •Практическое занятие № 4 «Развитие уверенности в себе как фактор оптимизации общения. Развитие навыков саморегуляции».
- •4.1. Методы развития уверенности в себе основаны на развитии любви к себе.
- •1. Как полюбить свое имя?
- •2. Иметь свой имидж. Работа с имиджем.
- •Адекватная самооценка. Как её добиться?
- •Работа с аффирмациями.
- •Практическое занятие № 5 «Особенности восприятия человека человеком»
- •Основные виды жестов.
- •Некоторые виды жестов пациентов, связанные с их состоянием – 206 стр.
- •Тема 6. Межличностное взаимодействие в общении.
- •1. Личность как социальный феномен.
- •2. Социальные нормы
- •3. Социализация личности
- •4. Социальные роли и выполнение социальных ролей личностью.
- •Контрольный тест.
- •Тема 7. Принципы профессиональной этики.
- •7.1. Этические принципы профессиональной этики медработника
- •1. Буддизма
- •4 Высших добродетели буддизма:
- •2. Гиппократа
- •7.2. Этический кодекс медицинской сестры россии
- •Часть I общие положения
- •Часть II медицинская сестра и пациент
- •Часть III медицинская сестра и ее профессия
- •Часть IV медицинская сестра и общество
- •Часть V действие «этического кодекса медицинской сестры россии», ответственность за его нарушение и порядок его пересмотра
- •7.3. Требования, предъявляемые к личности медицинской сестры
- •Контрольный тест.
- •Тема 8. Конфликты и пути их разрешения
- •1.Задание
- •5. Запишите в тетрадь Факторы, влияющие на конструктивный выход из конфликта:
- •Практическое занятие №6. Формирование навыков установления контакта, социального взаимодействия. Техники и приемы общения, правила слушания, ведения беседы, убеждения.
- •Правила доверительного общения (эмпатического слушания).
- •Пунктуальность и обязательность.
- •Отсутствие посторонних наблюдателей.
- •Здесь и теперь.
- •Конфиденциальность.
- •Открытая обратная связь.
- •Персонификация.
- •Эмоциональная поддержка.
- •Доверительный стиль общения.
- •Установление контакта и подготовка к беседе.
- •Подготовка к беседе.
- •Как сделать разговор доходчивей.
- •Учитесь поддерживать у партнера положительное отношение к себе.
- •Техники эффективного слушания.
- •3.1. Нерефлексивное слушание
- •Эмпатическое рефлексивное слушание.
- •Алгоритм построения фразы
- •Алгоритм построения фразы
- •Алгоритм построения фразы
- •Практическое занятие №7. Отработка навыков конструктивного общения
- •1. Техники обратной связи.
- •2. Техники аргументации.
- •Техники аргументации
- •Упражнения - нормированные дискуссии.
Эмпатическое рефлексивное слушание.
Следует начать с того, что это осознанное слушание, при котором организатор общения не только сохраняет внимание к собеседнику, но и помогает собеседнику выразить свои мысли и чувства. Это слушание считается эмпатическим, потому что слушающий сопереживает говорящему, пытается понять чувства собеседника. Эти методы называются вербализациями, так как это слушание не пассивно, а активно: слушающий переспрашивает, уточняет, перефразирует, предполагает и даже развивает мысль собеседника, для того, чтобы достичь лучшего взаимопонимания. Это три ступени вербализации – А, Б и В.
Вербализация ступени А.
Высказанные мысли или чувства собеседника передаются собственными словами. Цель – уточнение смысла сказанного.
Дело в том, что, произнося слова на родном языке, мы полагаем, что партнер понимает их так же, как и мы, но, как показывает практика, в одни и те же слова каждый вкладывает свой смысл. В результате наши ожидания не оправдываются, дело может дойти даже до конфликта.
Приведу пример из личной жизни. Однажды моя сестра, позвонив по телефону, попросила меня оставить для нее на вахте видеокассету с нужной для нее записью. Непонятного, согласитесь, вроде ничего нет – и я оставила на вахте нужную ей кассету. Однако вечером сестра позвонила вторично с обидой, что я её подвела. Я была изумлена, ведь кассета весь день пролежала на вахте, и никто её не взял. После выяснения оказалось, что мы имели в виду разные вахты: я вахту в своей организации, а сестра вахту в своей организации. Во время первого разговора мне следовало уточнить информацию, перефразировав просьбу сестры так, как её поняла я: «Нина, если я тебя правильно поняла, ты хочешь, чтобы кассету я оставила на нашей вахте?». Вот тут бы сестра сказала, что хочет, чтобы я принесла кассету к ней в организацию и оставила там на вахте.
Алгоритм построения фразы
- Имя и отчество - Если я Вас правильно понимаю,
- Имя Вы говорите, что …
- Стандартная форма - Вы говорите, что…
обращения: господин, - Вы думаете, что…
товарищ, молодой человек, - Вы хотите сказать, что..
сударь…
Упражнение 1.
Вам будет представлен ряд фраз, когда-то сказанных великими людьми. Вам нужно уточнить смысл сказанного в стиле вербализации ступени А, обращаясь к сказавшему.
Например,
Высказывание Сенеки: «У кого нет цели, для того нет попутного ветра»
Вербализация: «Господин Сенека, если я Вас правильно понимаю, Вы сказали, что, человек без мечты не добьется успеха ».
Задание 1. Высказывание французского философа Ларошфуко «Желание вызвать жалость или восхищение – вот что нередко составляет основу нашей откровенности»
Задание 2 Следующее высказывание очень длинное, поэтому вдумайтесь в смысл.
Смысл фразы лучше передать своими словами и желательно более кратко, чем само высказывание.
Высказывание Фёдора Михайловича Достоевского: «…если хотите рассмотреть человека и узнать его душу, то вникайте не в то. Как он молчит, или как он говорит, или как он плачет, или как он волнуется благороднейшими идеями, а смотрите на него лучше, когда он смеётся. Хорошо смеётся человек – значит, хороший человек»
Задание 3 Высказывание китайского мудреца Конфуция: «В древности люди учились для того, чтобы совершенствовать себя. Нынче учатся для того, чтобы удивить других»
Вербализация ступени Б.
Высказанные мысли или чувства партнера передаются своими словами с учетом актуального поведения партнера. Цель – помочь партнеру осознать свои чувства.
Этот вид вербализации используется в том случае, если человек не просто высказывает какую-то мысль, а испытывает при этом сильные эмоции, связанные с содержанием сообщения. Эти эмоции могут быть как позитивного характера, так и негативного. Особенно важно использовать метод вербализации ступени Б при негативных переживаниях, так как это позволяет партнеру осознать свои чувства и выговориться, а значит получить от вас поддержку и разъяснения. В противном же случае, эмоции мешают человеку адекватно оценивать ситуацию и могут даже вылиться в необоснованные претензии к вам лично, хотя вы и не являетесь причиной этих негативных эмоций.
