2 Анализ деятельности ооо «Гранит»

2.1 Характеристика ооо «Гранит»

ООО «Гранит» занимается производством, реализацией продукции растениеводства и животноводства и частичной переработкой сельскохозяйственной продукции, а также реализацией.

Бухгалтерский учет в ООО «Гранит» ведется на основании учетной политики для целей бухгалтерского учета, налоговый учет ведется на основании учетной политики для целей налогообложения.

Общество является юридическим лицом с момента государственной регистрации и действует на основании Устава, а также действующих законодательных и иных правовых актов.

Устав – свод правил, регулирующих деятельность предприятия, его права и обязанности в определенной сфере деятельности.

Общество с ограниченной ответственностью «Гранит» было зарегистрировано Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы №17 по Самарской области 19.08.2009 года на основании «Гражданского Кодекса Российской Федерации» и Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью». Общество является коммерческой организацией. Форма собственности – частная.

Компания ООО «Гранит» специализируется на следующих видах деятельности:

- выращивание однолетних культур;

- выращивание многолетних культур;

- животноводство.

Предприятие находится в Cамарской области, Клявлинском районе, в селе Старое Семенкино.

Единственным учредителем и генеральным директором является Леонид Алексеевич Пакшаев.

2.2 Организационная структура ооо «Гранит»

Функции управления деятельностью предприятия реализуются через директора компании. Хозяйственные отношения, складывающиеся между директором и работниками предприятия, определяют его организационную структуру.

В данный момент штат сотрудников ООО «Гранит» составляет 35 человек, в т.ч. в управлении задействовано 2 человека.

Организационная структура ООО «Гранит» представлена на рисунке 1.

Генеральный директор в соответствии с действующим законодательством несет всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности; осуществляет общее руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, организовывает взаимодействие всех структурных подразделений. В функции руководителя входит также создание условий для внедрения новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда; контроль за соблюдением законности в деятельности всех служб, а также защита имущественных интересов предприятия в суде, арбитраже, органах государственной власти и др.

В финансовой службе организации работает 4 человека:

1. Старший бухгалтер;

2. Бухгалтер по заработной плате;

3. Бухгалтер-кассир;

4. Бухгалтер по учёту материалов.

Каждый работник финансовой службы организации имеет свои права и обязанности.

Главный бухгалтер исполняет свои обязанности на основании должностной инструкции главного бухгалтера.

Главный бухгалтер относится к категории руководителей.

В его обязанности входит – осуществление бухгалтерского учёта хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия; формирование учётной политики, организация учёта имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учёта операций, связанных с их движением, учёт издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ, результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также финансовых, расчётных и кредитных операций, осуществление контроля за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчётов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, обеспечивает составление баланса и оперативных сводных отчётов о доходах и расходах и другой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы и др.

Бухгалтер по учету заработной платы исполняет свои обязанности на основании должностной инструкции бухгалтера по учету заработной платы.

Бухгалтер по учёту заработной платы ООО «Гранит» относится к категории специалистов.

В его обязанности входит - прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени подготовка их к счетной обработке; оформление листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих отсутствие работника на рабочем месте; начисление и выплата заработных плат работникам; регистрация бухгалтерских проводок и их разноска; контроль за соблюдением кассовой дисциплины, расчетами с подотчетными лицами; подготовка данных для составления баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах денежных средств, выполняет другие поручения главного бухгалтера.

Бухгалтер-кассир исполняет свои обязанности на основании должностной инструкции бухгалтера – кассира.

Бухгалтер-кассир относится к категории технических исполнителей.

В его обязанности входит – осуществление операций по приему, учету, хранению денежных средств; введение кассовых книг на основании приходных и расходных документов; составление кассовой отчетности; осуществление наличных расчетов в установленном порядке с организациями и физическими лицами при оплате работ и услуг ООО «Гранит».

Бухгалтер по учету материалов исполняет свои обязанности на основании должностной инструкции бухгалтера по учету материалов.

В его обязанности входит – выполнение работ по ведению бухгалтерского учета, касающегося учета принадлежащих ООО «Гранит» материалов, оприходованию, расчету фактической себестоимости материалов и т.п., прием и контроль первичной документации и подготовка их к счетной обработке; составление отчетной калькуляции по фактической себестоимости материалов с учетом всех затрат; выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации; вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных и др.