Нормативная подсистема культуры

Культура, предписывающая стандарты поведения, является нормативной. Социальные нормы — это общепринятые «эталоны» поведения индивида в обществе. Нормы — неотъемлемый элемент культуры. Они тесно связаны с господствующими в обществе ценностями, идеалами, символами, верованиями. Регулирование, контроль при помощи норм поведения, деятельности людей — это необходимое условие их свободы, оптимизации их жизненного выбора. Нормы культуры — это требования общества к человеку и ожидания от индивида соблюдения норм повседневного поведения до норм права и морали, до общепринятых стандартов поведения, деятельности.

Виды и уровни норм

Социальные нормы — это определенный набор идей, правил, утверждающих или запрещающих конкретное поведение в данной ситуации, добровольно признаваемых членами общества. Это типовой, эталонный образец действий индивида, группы в конкретной ситуации, базирующийся на моральных запретах.

Нормы универсальные применяются ко всем членам общества. Они связаны с общеразделяемой системой ценностей, часто имеют правовую законодательную основу.

Нормы специфические регулируют деятельность отдельных социальных групп (врачей, учителей, деловых кругов и др.).

Нормы институциональные (формальные, официальные) опираются на общепризнанную мораль, право, законодательные акты. Это нормы и правила поведения, одобряемые обществом и его институтами. Они чаще проявляются в сфере политики, экономики, образования и др. Поддерживаются силой закона, должностными инструкциями, контролируются системой санкций (поощрением или наказанием).

Неинституциональные нормы опираются на силу морали, традиций, обычаев, привычек, общественного мнения. В традиционном обществе они были главным механизмом управления поведением людей. В современном обществе их сфера действий сужается, охватывает в основном повседневную, внепроизводственную деятельности (быт, досуг, общение людей).

Функции норм:

• усвоение социальных норм необходимо индивиду для овладения различными социальными ролями;

• без нормативной регуляции невозможна ни одна организованная деятельность;

• ценностно-нормативные стандарты поведения являются основным условием упорядочения социального взаимодействия людей в обществе;

• нормы культуры носят программирующий характер, предвосхищают возможные варианты человеческого поведения.

Выводы:

Культура в широком смысле это совокупность способов и приёмов человеческой деятельности объективированных в материальных носителях средствах труда, знаках и передаваемых последующим поколениям. В узком смысле культура трактуется в социологии как система коллективно разделяемых ценностей, идеалов, образцов и норм поведения определённых групп. Основными функциями культуры являются познавательная, практически-преобразовательная, регулятивная (нормативная), коммуникативная, социализирующая и гедонистическая. Выделяют различные формы и типы культуры: общая, специальная, профессиональная, народная, материальная, духовная, религиозная, светская, контркультура и субкультура, народная, массовая и элитарная. Культура обладает признаками системы: состоит из взаимодействующих элементов, которые образуют ее внутреннее строение; реагирует на внутренние и внешние импульсы и таким образом постоянно изменяется, развивается. Основными подсистемами культуры являются ценностная и нормативная. Ценности ориентируют человека в окружающем мире, побуждают на конкретные действия, поведение. В свою очередь нормы являются общепринятыми «эталонами» поведения индивида в данном обществе, регулируют проявления и деятельность людей.