- •1.3. Производство и транспортные системы
- •1.4. Классификация систем
- •1.5. Границы системы
- •2.1.2. Особенности транспортной сферы материального производства
- •2.1.3. Цель транспортной сферы материального производства
- •2.2.3. Объем перевозок
- •2.2.4. Неравномерность объема перевозок
- •2.2.5. Грузопоток
- •2.2.6. Партионность перевозок
- •2.2.7. Транспортный путь
- •2.2.8. Транспортное время
- •2.3.2. Этап погрузки (разгрузки)
- •2.3.3 Этап транспортирования груза
- •2.3.4. Продолжительность цикла транспортного процесса
- •2.4.1.2 Виды автомобильных пассажирских перевозок
- •2.4.2. Городские транспортные сети
- •2.4.3. Транспортная подвижность населения
- •2.4.4. Объем пассажирских перевозок
- •2.4.5. Распределение подвижности населения
- •2.4.6. Пассажиропотоки
- •2.4.7. Этапы процесса передвижения пассажиров
- •2.4.8. Этап подхода к остановке транспорта
- •2.4.9. Этап посадки в подвижной состав
- •2.4.10. Этап движения на подвижной составе
- •2.4.11. Показатели оценки качества функционирования системы пассажирского транспорта
- •2.4.12. Особенности нормирования пассажиропотоков
- •3.2. Принципиальная схема организации перевозки груза
- •3.3. Транспортный комплекс
- •3.4. Определение соответствия между грузопотоком и провозной возможностью транспортного комплекса
- •3.6.2. Производительность автобуса
- •3.6.3. Производительность автомобилей-такси
- •3.6.4. Парк подвижного состава
- •3.6.5. Время работы подвижного состава
- •3.6.6. Пробег подвижного состава и его использование
- •3.6.7. Использование грузоподъемности подвижного состава
- •3.6.8. Средняя длина ездки с грузом и среднее расстояние перевозки
- •3.6.9. Провозные возможности транспортного комплекса
- •3.6.10. Анализ производительности грузового автомобиля
- •3.7. Себестоимость перевозки грузов
- •Vгде cпер - переменные расходы, р/км; сп - постоянные расходы, р/ч.
- •3.8.2. Факторы, учитываемые при оценке эффективности перевозок
- •3.8.3. Определение показателя оценки эффективности перевозок
- •3.8.4. Анализ эффективности перевозок
2.4.11. Показатели оценки качества функционирования системы пассажирского транспорта
При функционировании пассажирского транспорта независимо от цели поездки выше всего оценивается требование точности, а ниже всего стоимость проезда (табл. 2.5). Все прочие требуемые свойства располагаются по-разному с точки зрения предпочтительности в зависимости от цели поездки.
Таблица 2.5. Расположение по приоритету требуемых качественных свойств, предъявляемых к пассажирскому транспорту
Показатель
|
В целом пассажирский транспорт общего пользования |
Поездки на работу и учебу |
Поездки по служебным и производственным делам и за покупками |
Туристические и экскурсионные поездки |
Точность Частность Регулярность Скорость Безопасность Удобство подхода к сети Удобство поездки Стоимость проезда |
1 2 3 4 5 6
7 8 |
1 2 4 3 6 5
7 8 |
1 3 2 6 4 5
7 8
|
1 5 4 6 3 7
2 8 |
2.4.12. Особенности нормирования пассажиропотоков
в сельской местности
Учет и прогнозирование объемов передвижений сельского населения представляет важную транспортную проблему. Рациональное сочетание пешеходных и транспортных территориальных передвижений населения позволяет более эффективно решить вопросы внутрихозяйственного и внутрирайонного размещения объектов производства и социальной инфраструктуры.
В научных исследованиях и проектных расчетах чаще всего используются недифференцированные связи населения, что не позволяет в должной мере исследовать механизм формирования пассажиропотоков и влияющих на него факторов.
Поэтому для правильного понимания закономерностей транспортной инфраструктуры сельскохозяйственного района важно выделить в качестве системообразующих трудовые, школьные, социально-культурные и бытовые территориальные связи населения. Системообразующие связи сельского населения распределяются по трем уровням: в пределах зоны влияния населенного пункта, в пределах хозяйства и межхозяйственные передвижения, в пределах района.
Трудовые передвижения - это передвижения населения к местам приложения труда. В отличие от городских, трудовые передвижения сельских жителей характеризуются территориальной разбросанностью рабочих мест при различной концентрации населения в поселках, и подразделяются: на трудовые связи общего характера, ориентированные на максимальное приближение к местам приложения труда и минимальные затраты времени на передвижения; специализированные трудовые связи, ориентированные на соответствие выбора трудовой деятельности потребностям личности, избирательности профессии.
Специализированные трудовые связи охватывают занятость сельского населения в сфере обслуживания, на предприятиях промышленности в городах, на транспорте, в леспромхозах, добывающей промышленности. Этот тип связей формируется на связях места жительства с районным центром или другими промышленными центрами. Для данных связей затраты времени на трудовые передвижения, как критерий выбора места приложения труда, отступают на второй план (в пределах максимально доступных затрат времени).
Внутрихозяйственные связи - это передвижения в пределах хозяйства. Они стремятся к локализации в пределах населенного пункта или обслуживаемой территории. Трудовые передвижения в этом случае от места жительства к месту приложения труда осуществляются как на транспорте, так и пешком.
Отдельные профессиональные группы населения (механизаторы, зоотехники, бригадиры, шоферы и др.) имеют тесную связь в своей трудовой деятельности с центром хозяйства, где размещается основная производственно-техническая база и сосредоточено административное управление. Эти производственные внутрихозяйственные передвижения являются установленными в течение года.
Основу структуры трудовых связей составляют передвижения населения, формирующиеся, во-первых, на территории, обслуживаемой населенным пунктом al-a2-a3, в1-в2-вЗ', с!-с2 и хозяйственными центрами различного уровня: А - центром района, В - межхозяйственным центром, С - центром сельскохозяйственного предприятия; во-вторых, на межселенных связях между поселками и указанными центрами, а также между центрами.
Передвижения в пределах территории, обслуживаемой населенным пунктом, характеризуются параметром пешеходной доступности-r.Внутрихозяйственные трудовые передвижения характеризуются радиусом транспортной доступности R1, ограниченным возможным доступным временем передвижения равным 25-30 мин. Передвижения к центру района нормируются параметром транспортной доступности R, ограниченным временем передвижения к месту работы 45-60 мин. Принятое предельно допустимое время внутрирайонного передвижения заимствовано из статистических материалов, характеризующих сложившееся, экстремальное время на трудовые передвижения в крупных городах.
По численности сельского населения в настоящее время можно выделить:
мелкоселенные районы с поселениями 150-200 чел., охватывающие 42,5 % территории;
среднеселенные районы с поселениями 200-400 чел., охватывающие 40,2 % территории;
крупноселенные районы с поселениями более 400 чел., охватывающие 17,3 % территории.
Почти каждый населенные пункт в сельских районах, имеющий численность населения 150-200 чел,, и 250-400 чел., имеет учреждения, осуществляющие повседневное обслуживание населений. В населенных пунктах, численность населения которых составляет 300-500 чел,, и 800-1200 чел., имеются промышленные предприятия и в центрах хозяйств размещаются учреждения, осуществляющие периодическое обслуживание населения (обслуживание недельного цикла).
Нетрудовые передвижения сельского населения связаны с посещением магазинов, клубов, комбинатов бытового обслуживания, лечебных и административных учреждений, рынка. При передвижении формируются в потоки как на внутрихозяйственных связях, замыкающихся на объектах обслуживания в центрах хозяйств, так и на внешних связях к межхозяйственному центру и более высокого уровня обслуживания - к административному центру.
Такое распределение нетрудовых передвижений объясняется существованием трехступенчатой структуры сети социального и культурно-бытового обслуживания сельского населения.
I ступень - повседневное обслуживание - представляется учреждениями торговли товарами повседневного спроса, начальной или средней школой, библиотекой, которые размещаются в неперспективных населенных пунктах.
II ступень - периодическое обслуживание - состоит из клубных и административных учреждений, предприятий торговли, общественного питания и бытового обслуживания, общеобразовательных школ, медицинских учреждений, спортивных сооружений, находящихся в перспективных населенных пунктах, центрах хозяйств и опорных центрах.
III ступень - эпизодическое обслуживание - состоит из тех же учреждений, что и II ступень, но более высокого ранга, и размещающихся в районном центре.
Ступень развития и концентрации учреждений сферы обслуживания в сельской местности связана с функциональным типом населенного пункта и с определенной концентрацией в нем населения.
Частично потребность в определенных видах обслуживания населения удовлетворяется учреждениями, расположенными в близлежащих населенных пунктах.
Передвижения учащихся связаны с посещением общеобразовательных школ и являются устойчивыми в течение года. Эти передвижения зависят от развития сети общеобразовательных школ, системы расселения, контингента учащихся и реализуются по всем выделенным уровням.
Передвижения учащихся начальных школ реализуются в населенных пунктах, учащихся средних школ частично реализуются в населенном пункте, а основной объем их передвижений реализуется на II ступени. Названные школы охватывают обслуживанием учащихся ряда поселков, относящихся к одному хозяйству или нескольким.
Школьные передвижения к центру района связаны с посещением городских школ сельскими учащимися.
Многообразие целей передвижений населения определяется развитием и размещением сельскохозяйственного производства, объектов и учреждений обслуживания, системой расселения. Передвижения населения распределяются по частоте их совершения на регулярные и нерегулярные. Регулярными, в основном, являются установившиеся трудовые, культурно-бытовые и школьные связи населения. Периодическим и эпизодическим соответствуют по характеру социальные и культурно-бытовые связи.
. 85
3. Транспортные системы
3.1. Общие положения
Любая транспортная система (организация) представляет расчлененную совокупность частей, выполняющих различные функции, взаимно дополняющие друг друга. Под организацией в зависимости от контекста понимается либо деятельность по организации, либо созданная в результате такой деятельности система зависимостей сложного объекта, либо, наконец, сам объект, организованный таким образом.
Организация состоит в том, чтобы выбрать из данной совокупности компонентов органичный коллектив или повысить степень органичности этой совокупности. Организация - есть целое, которое больше суммы своих частей.
Повышение эффективности функционирования отдельных компонентов, объединенных в организацию, происходит за счет следующих факторов. Во-первых, сама работа действует на нервную систему работника оживляющим, ободряющим образом и тем повышает интенсивность труда. „Психическое" влияние сотрудничества относится к внутренним сопротивлениям организма. При работе в одиночку работник все действия выполняет за счет собственной инициативы и собственных стимулов. Для каждого нового акта ему приходится вполне самостоятельно настраивать соответствующим образом свой нервно-мускульный аппарат. В совместной работе значительная доля этого процесса приспособления идет за счет подражания, т.е. более механическим, более автоматическим путем. Для подражания внутреннее сопротивление организма значительно меньше.
Во-вторых, соединение усилий двух работников позволяет преодолевать большее препятствие, чем при усилии одного работника. Однако некоторые препятствия могут и не превышать усилия одного работника, но при совместном выполнении эта работа выполняется гораздо быстрее.
В-третьих, возбуждающее действие успешных результатов работы приводит к уменьшению внутренних сопротивлений организмов работников.
Однако не каждое соединение отдельных компонентов в группу приводит к организации. Если в результате соединения компонентов их суммарное усилие не увеличилось, то вместо организованного создан нейтральный комплекс (компоненты не связаны сотрудничеством, но и не враждебны друг другу, взаимно нейтральны, обладают таким количеством активностей, которое равно сумме активностей отдельных компонентов).
Иногда случается, что в результате соединения отдельных компонентов их суммарное усилие уменьшается. В этом случае получается не организованный, а дезорганизованный комплекс. Дезорганизованное целое практически меньше суммы своих частей.
Полной, идеальной организованности в природе не бывает. К ней всегда примешана, в той или иной мере, дезорганизация. Так, даже успешное сотрудничество не может быть свободно от всяких, хотя бы минимальных, внутренних помех и несогласованностей, а удачно сконструированная машина - от вредных трений и т.п. Яркую научную иллюстрацию этому дает интерференция волн. Накладывала одна на другую, они могут усиливать или ослаблять друг друга. Если, например, две равные световые волны идут таким образом, что подъем одной в точности совпадает с подъемом другой и, следовательно, длина с длиной тоже, тогда общая сила света, от них воспринимаемого, окажется he двойная, а четвертная. Если же, напротив, подъем одной вполне сливается с длиной другой, и обратно, то свет и свет вместе дают темноту. Между этими двумя пределами организованности и дезорганизованности лежат все промежуточные.
Основой формирующего организационного механизма является объединение компонентов. Результатами этого объединения могут быть следующие варианты:
- активности двух компонентов соединяются так, что не делаются „сопротивлениями" друг для друга. Это оптимальный случай;
- активности одного компонента становятся сопротивлениями для активностей другого, полностью парализуют их или парализуются ими;
- два компонента объединяются таким образом, что часть их активностей взаимно складывается, часть является взаимными сопротивлениями. Например, увеличение числа автомобилей транспортного комплекса, выполняющего одну и ту же работу по перевозке груза, увеличивает его провозную возможность, одновременно приводит к снижению производительности каждой единицы подвижного состава за счет увеличения простоев в ожидании погрузочных работ.
В производственных организациях функцию „скелета" выполняет так называемая „ формальная" их сторона (официальные программы, уставы или правила распорядка, технические или тактические директивы).
Функцию системной связи в транспортном комплексе выполняет общая цель. Цель - это декларация о требуемых результатах функционирования транспортного комплекса. Она должна конкретизировать требуемый конечный результат; давать количественную характеристику требуемого результата; оговаривать только то, „что" и „когда" должно быть сделано, не вдаваясь в детали „как" и „почему" это должно быть сделано; быть понятной всем, кто будет работать для ее достижения; быть реальной и достижимой в пределах наличного или ожидаемого объема ресурсов; совпадать с интересами исполнителей и не вызывать серьезных конфликтов в организации. Слово „общая" означает не сходство, а совпадение. У двух конкурентов цепи одинаковые, но не общие. Организованность достигается постольку, поскольку направление активности, выражаемое целью, тождественно для обоих компонентов.
