- •Раздел 3. Право и экономика
- •1. Рыночная экономика
- •2. Основные характеристики рыночной экономики Рыночной экономике присущи следующие черты:
- •3. Рыночная экономика в днр
- •4. Понятие предпринимательской деятельности, ее признаки.
- •5. Отрасль права, регулирующая хозяйственные отношения в днр, их источники
- •1. Право хозяйственного ведения и право оперативного управления
- •2. Формы собственности
- •1) Право частной собственности:
- •2) Право частной собственности граждан на земельные участки и на жилые помещения :
- •3) Право государственной и муниципальной собственности
- •3. Понятие юридического лица, его признаки.
- •4. Организационно- правовые формы юридических лиц.
- •Хозяйственные товарищества и общества
- •Производственный кооператив
- •Государственные и муниципальные унитарные предприятия
- •5. Создание, реорганизация, ликвидация юридических лиц
- •6. Индивидуальные предприниматели, их права и обязанности.
- •7. Понятие и признаки несостоятельности (банкротства) индивидуального предпринимателя
- •Цели темы:
- •1 Понятие и значение договора
- •1. Формирования правовых связей ;
- •2. Организационную ;
- •3. Регулирующую .
- •2. Форма и содержание договора
- •3. Виды гражданско-правовых договоров
- •1. Предмет договора
- •2. Цена и качество товара
- •3. Права и обязанности сторон
- •4. Гарантийный срок товара
- •5. Порядок расчетов
- •6. Порядок отгрузки
- •7. Ответственность сторон
- •8. Форс-мажор (действие непреодолимой силы)
- •9. Разрешение споров
- •10. Срок действия договора
- •11. Заключительные положения
- •12. Юридические адреса и платежные реквизиты сторон
- •Договор купли-продажи земельного участка
- •1. Предмет договора
- •2. Обременения земельного участка
- •3. Ограничения в использовании земельного участка
- •4. Плата по договору
- •5. Права и обязанности сторон
- •6. Ответственность сторон
- •7. Заключительные положения
- •8. Адреса, банковские реквизиты сторон
- •9. Подписи сторон
- •Раздел 4. Правовое регулирование в профессиональной деятельности.
- •Тема 1. Правовое регулирование занятости и трудоустройства Назначение темы
- •1. Понятие занятости и трудоустройства по законодательству.
- •2. Безработные: получение и утрата статуса
- •3. Функции центров занятости населения
- •Тема 2. Права и обязанности работников в сфере трудовой деятельности Назначение темы
- •Знать: понятие и источники трудового права, Трудовой Кодекс, основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения.
- •1. Понятие трудового права.
- •2. Основные принципы трудового права
- •3. Источники и система трудового права
- •4. Трудовой кодекс
- •Тема 3. Трудовой договор Назначение темы
- •1. Понятие трудового договора
- •2. Содержание трудового договора
- •3. Виды трудовых договоров.
- •4. Перечень документов, предъявляемых при заключении трудового договора
- •5 Изменение трудового договора
- •Основания прекращения трудового договора
- •Тема 4. Рабочее время и время отдыха Назначение темы
- •1. Понятие и виды рабочего времени. Режим рабочего времени
- •2. Сверхурочные работы. Ненормированный рабочий день
- •3. Понятие и виды времени отдыха
- •4. Отпуска, их виды. Порядок предоставления отпусков
- •5. Понятие и системы заработной платы
- •6. Правовое регулирование заработной платы
- •7. Тарифная система. Надбавки и доплаты
- •8. Порядок выплаты и защита заработной платы
- •Тема 5. Трудовая дисциплина. Материальная ответственность сторон трудового договора Назначение темы
- •1 Понятие дисциплины труда и методы ее регулирования
- •2 Дисциплинарная ответственность
- •3 Дисциплинарные взыскания
- •4 Порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности
- •5 Понятие, основание и общие условия наступления материальной ответственности сторон трудового договора
- •6 Материальная ответственность работодателя перед работником
- •7. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
- •Раздел 1. Основы теории государства и права
- •Тема 1. Основные понятия о государстве Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Тема 2. Характеристика права и правового регулирования общественных отношений Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 3. Характеристика законности и правопорядка. Правонарушения и юридическая ответственность Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Раздел 2. Основы административного права
- •Тема 1. Основы административного права Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 2. Административная ответственность Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература к темам 1-2
- •Раздел 3. Гражданское право
- •Тема 1. Общие положения гражданского права Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 2. Субъекты гражданского права Вопросы
- •Граждане как субъекты гражданского права.
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 3. Правовое регулирование предпринимательской деятельности Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 4. Право собственности Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 5. Правовое регулирование создания и деятельности предприятий Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 6. Правовое регулирование создания и деятельности хозяйственных обществ Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 7. Ценные бумаги и их обращение Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 8. Общие положения об обязательствах Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 9. Характеристика основных видов хозяйственных и гражданских договоров Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 10. Наследственное право Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Практические задания
- •Раздел 5. Трудовое право
- •Тема 1. Общие положения трудового права Вопросы
- •Практические задания
- •Тема 2. Коллективные договоры и соглашения Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 3 . Трудовой договор Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 4 . Прекращение трудового договора Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 5. Рабочее время и время отдыха Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 6. Дисциплина труда Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература
- •Тема 7. Оплата труда Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература
- •Тема 8. Охрана труда Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература
- •Тема 9. Материальная ответственность работников Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература
- •Тема 10. Индивидуальные трудовые споры Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Тема 11. Государственное социальное страхование Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Раздел 6. Рассмотрение гражданских и хозяйственных
- •Тема 1. Рассмотрение гражданских и хозяйственных
- •Практические задания
- •Нормативные акты и литература
- •Раздел 7. Основы уголовного права Тема 1. Основы уголовного права Вопросы
- •Контрольные вопросы
- •Практические задания
- •Вопросы для итогового контроля знаний по дисциплине
4. Организационно- правовые формы юридических лиц.
Гл. 8 ГК закрепляет исчерпывающий перечень коммерческих организаций, а некоммерческие организации могут создаваться в формах, не предусмотренных в ГК.
Хозяйственные товарищества и общества
Полное товарищество – хозяйственное товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью и несут солидарно субсидиарную (дополнительную) ответственность по его обязательствам всем своим имуществом (ст. 119 ГК ).
Обществом с ограниченной ответственностью (ООО) признается коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на доли заранее определенных размеров, образованная одним или несколькими лицами, не отвечающими по ее обязательствам и несущими риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов (ст. 140 ГК ).
Участниками общества с ограниченной ответственностью могут быть любые граждане и юридические лица, за исключением государственных и муниципальных органов. Уставный капитал общества с ограниченной ответственностью состоит из вкладов учредителей и не может быть менее 100 минимальных размеров оплаты труда на день его регистрации.
Учредительными документами общества с ограниченной ответственность являются учредительный договор и устав, а если общество учреждается одним лицом – только устав.
Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) – коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на доли заранее определенных размеров, образованная одним или несколькими лицами, солидарно несущими субсидиарную ответственность по ее обязательствам своим имуществом в размере, кратном стоимости их вкладов в уставный капитал (ст. 151 ГК ). Таким образом, ответственность участников ОДО является ограниченной, так как взыскание по долгам общества не может быть обращено на все их имущество.
Акционерное общество (АО) – коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на определенное число акций, образованная одним или несколькими лицами, не отвечающими по ее обязательствам и несущими риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций (ст. 152 ГК ).
Правовое положение акционерного общества определено ГК, а также законом «Об акционерных обществах».
Акционерные общества подразделяются на открытые (ОАО) и закрытые (ЗАО). Открытые АО вправе продавать акции всем желающим, закрытые вправе распределять акции только между учредителями или иными заранее определенными лицами.
В открытом обществе не допускается установление преимущественного права общества или его акционера на приобретение акций, отчуждаемых акционерами этого общества.
Акционеры закрытого общества пользуются преимущественным правом приобретения акций, продаваемых другими акционерами этого общества, по цене предложения третьему лицу пропорционально количеству акций, принадлежащих каждому из них, если уставом общества не предусмотрен иной порядок осуществления данного права. Уставом закрытого общества может быть предусмотрено преимущественное право приобретения обществом акций, продаваемых его акционерами, если акционеры не использовали свое преимущественное право приобретения акций.
Законодатель определяет также такие понятия, как «дочерние и зависимые общества».
Хозяйственное общество признается дочерним, если другое (основное) хозяйственное общество или товарищество в силу преобладающего участия в его уставном капитале, либо в соответствии с заключенным между ними договором, либо иным образом имеет возможность определять решения, принимаемые таким обществом.
Хозяйственное общество признается зависимым, если другое (участвующее, преобладающее) общество имеет более 20 % голосующих акций акционерного общества или 20 % уставного капитала общества с ограниченной ответственностью. Общество, которое приобрело более 20 % голосующих акций (АО) и более 20 % долей уставного капитала другого общества (ООО), обязано незамедлительно опубликовать сведения об этом в органе печати, в котором публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц.
