Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
КЕНЕС БЕРУ.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
337.68 Кб
Скачать

А.Н. Елизаров бойынша

Кеңес берудің білім беруде, менеджменте, отбасылық мәселелерді шешуші бағыты

Эксперименттік план негізінде қолданған эмпирикалық зерттеу нәтижесімен жұмыс істеу.

Ситуациялық проблемалармен жұмыс

Субъект- субъектілік.Яғни клиенттің сау адам екенін, оның өз өміріне жауапкершілігін ұғындыру

Клиенттің сау жақтарына бағдарлану, психикалық қалпын ауру күйінде емес, сау ретінде қабылдау

Белсенділік пен дербестілігіне бағытталу

Басқа да кәсіби іс-әрекетін қолданысқа бағытау

Түрлері.

Индивидуалды кеңес беру

Кеңес берудің негізі, «таза» формасы. Жұмыстың бұл түрінде жұмысты ұйымдастырудың негізгі методы қатысушылардың диалогы (кеңес беруші мен кеңес алушының).

Кіші топтардағы кеңес беру

Бұл жасөспірімдік кезеңге тән, оның өзіндік формасы: Жасөспірім өзі жалғыз психологтан кеңес алуға ұялатын болғандықтан, оған өзінің досымен немесе кішігірім топпен келгені оңайға түседі.

Ұжымда кеңес беру

Ұжымдық кеңес беру –әңгімелесу арқылы жүзеге асатынығымен ерекшеленеді. Мысалы, сынып қандай да бір мәселені, дағдарыс, драма,т.б. уайымдауы. Бұл жерде әлеуметтік педагогқа «бізге не істеу керектігін айтып көмектесіңізші» деген сұрақтар келіп түсіп, ары қарай әңгімелесу басталады. Ол әңгімені тура мағынада кеңес берудің әңгімесі деп атауға келмейді. Бұл жерде оқушыларды ойландыратын, толғандыратын белгілі бір факттар немесе басқа ақпарат келтірілуі мүмкін.

Эксперттік кеңес беру

Белгілі міндет пен оны шешудің нақты тәсілін іздейді. Бұл жерде кеңес беруші өз бетінше диагностика қойып, шешімін табуды жүзеге асырады. Клиенттің рөлі кеңес берушіге мәліметті беріп нәтижені бағалау. Кеңес беруші нақты проблемамен жұмыс істейді және оның міндеті сол проблеманы жою.

Үрдістік кеңес беру

Кеңес берушінің негізгі мідеті – клиентке өзінің шешімін табуға көмектесу. Бұл жерде қатысушылардың эмоционалдық резонансы маңызды.

Үйретушілік кеңес беру

Кеңес беруші идеяларды жинақтап қана қоймай, шешімдерді талдайды, клиентте шешім пайда болуы үшін негіз қалайды, яғни оған мәселеге сәйкес теориялық және практикалық мәліметтерді: лекциялар, семинарлар, т.б. ұсынады.

46. «Шебер-кеңес беруші. Білім, білік, дағдылар, құзырлар» атты үлгі құрастырыңыз.

Көндіру

Тестілеу

Қадағалау

Кеңес берушінің қолданатын біліктілігі

Сендіру

Хабарлау

Кішігірім треннинг

Кеңес алушыға көмек көрсетудегі дағдылары

Мәселелерді анықтау

Мақсат қалыптастыру

Әрекеттерді жүзеге асыру

Кеңес алушының өзінің тарихын мазмұндауға көмектесу

Әрекеттердің стратегиясын жасау

Жаңа көріністер мен мақсаттар жиынтығын жасау

Стратегияны таңдау

Мақсаттарды бағалау

Шоғырландыру

Стратегияны жүзеге асыру

Нақты бір әрекеттер үшін мақсат таңдау

Орнықтыру