- •Категорія «економічна»
- •Створена і розподілена пряма економічна вартість
- •Фінансові аспекти та інші ризики та можливості для діяльності організації, пов'язані зі зміною клімату
- •Забезпеченість зобов'язань організації, пов'язаних з пенсійним планом з встановленими пільгами
- •Фінансова допомога, отримана від держави
- •Співвідношення стандартної заробітної плати початкового рівня співробітників різної статі до встановленої мінімальної заробітної плати в істотних регіонах діяльності організації
- •Доля керівників вищого рангу у істотних регіонах діяльності організації, найняті з числа представників місцевого населення
- •Розвиток і вплив інвестиції в інфраструктуру і безоплатні послуги
- •Істотні непрямі економічні впливи, включаючи область впливу
- •Частка витрат на місцевих постачальників в істотних регіонах здійснення діяльності
- •Витрачені матеріали за масою або об'ємом
- •Доля матеріалів, що являює собою перероблені або повторно використовувані відходи
- •Споживання енергії всередині організації
- •Споживання енергії за межами організації
- •Енергоємність
- •Скорочення енергоспоживання
- •Зниження потреби в енергії продукції або послуг
- •Загальна кількість використовуваної води з розбивкою по джерелам
- •Джерела води, на які чинить істотний вплив водозабір організації
- •Частка і загальний обсяг багаторазово і повторно використовуваних вод
- •Опис істотних впливів діяльності, продукції та послуг на біорізноманіття на природоохоронних територіях, територіях з високою цінністю біорізноманіття поза кордонів охоронних природних територій
- •Збереження або відновлення природного середовища
- •Прямі викидів парникових газів (область охоплення 1)
- •Непрямі енергетичні викидів парникових газів (область охоплення 2)
- •Інші непрямі викиди парникових газів (область охоплення 3)
- •Інтенсивність викидів парникових газів
- •Скорочення викидів парникових газів
- •Викиди озоноруйнуючих речовин (орв)
- •Викиди в атмосферу nOx, sOx і інших значущих забруднюючих речовин
- •Загальний обсяг викидів з вказанням якості стічних вод і приймаючого об'єкта
- •Загальна маса відходів з розбиттям по видах і методам поводження
- •Загальна кількість і обсяг істотних розливів
- •Загальні витрати та інвестиції на охорону навколишнього середовища, з розбивкою по типам
- •Відсоток нових постачальників, пройшовших оцінку за екологічними критеріями
- •Суттєве фактичні і потенційні негативні впливи на навколишнє середовище в ланцюжку поставок та вжиті заходи
- •Кількість скарг стосовно впливу на навколишнє середовище, поданих, оброблених і врегулюваних через офіційні механізми їх подачі
- •Загальна кількість і відсоток щойно найнятих співробітників, а також плинність кадрів в розбивці за віковими групами, статтю та регіоном
- •Мінімальний період повідомлення щодо істотних змін в діяльності організації, а також чи визначений він у колективних угодах
- •Працівники з високим травматизмом і високим ризиком захворюваності, пов'язаних з родом їх діяльності
- •Висвітлення питань здоров'я та безпеки в офіційних угодах з профспілками
- •Середньорічна кількість годин навчання одного співробітника з розбивкою за статтю і категоріями співробітників
- •Програми розвитку навичок і освіти протягом життя, покликаних підтримувати здатність співробітників до зайнятості, а також надати їм підтримку при завершення кар'єри
- •Частка співробітників, для яких проводяться періодичної оцінки результативності та розвитку кар'єри, в розбивці за статтю і категоріями співробітників
- •Співвідношення базового окладу чоловіків та жінок в розбивці по категоріям працівників і за істотними регіонами здійснення діяльності організації
- •Відсоток нових постачальників, що пройшли оцінку за критерієм практики трудових відносин
- •Суттєвий фактичний та потенційний негативний вплив на практику трудових відносин в ланцюжку поставок та вжиті заходи
- •Кількість скарг на практику трудових відносин, поданих, оброблених і врегулюваних через офіційні механізми подачі скарг
- •Загальне число і відсоток істотних інвестиційних угод і контрактів, що включають положення щодо питань прав людини, або тих, що пройшли оцінку з точки зору прав людини
- •Загальна кількість годин навчання співробітників політиці, пов'язаної з важливими для діяльності організації аспектами прав людини, включаючи частку навчання співробітників
- •Загальна кількість випадків дискримінації і виконаних коригувальних дій
- •Частка співробітників служби безпеки, що пройшли навчання політиці та процедурам відносно аспектів прав людини, пов'язаних із здійснюваною діяльністю
- •Загальна кількість випадків порушення, які зачіпають права корінних і малочисленних народів, і прийняті заходи
- •Загальна кількість і відсоток підрозділів, щодо яких проводиться оцінка на предмет дотримання прав людини або оцінка впливу у зв'язку з правами людини
- •Відсоток нових постачальників, що пройшли оцінку з використанням критеріїв дотримання прав людини
- •Суттєві фактичні та потенційні негативні впливи на дотримання прав людини в ланцюжку поставок і вжиті заходи
- •Кількість скарг у зв'язку із впливом на дотримання прав людини, поданих, оброблених і врегулюваних через офіційні механізми подачі скарг
- •Відсоток підрозділів з реалізованими програмами взаємодії з місцевими спільнотами, програмами оцінки впливу діяльності на місцеві спільноти та програм розвитку місцевих спільнот
- •Підрозділи з істотним фактичним або потенційним негативним впливом на місцеві спільноти
- •Загальна кількість і відсоток підрозділів, щодо яких проводиться оцінка ризиків, пов'язаних з корупцією, і виявлених суттєвих ризики
- •Інформування про політику і методи протидії корупції і навчання ним
- •Підтверджених випадків корупції і відповідні дії
- •Загальне грошове вираження пожертв на політичні цілі по країнах та одержувачам / бенефіціарам
- •Загальна кількість випадків правових дій щодо організації у зв'язку з перешкодою конкуренції і порушенням антимонопольного законодавства та їх результати
- •Грошове вираженні істотних штрафів і загальне число нефінансових санкцій, накладених за недотримання законодавства і нормативних вимог
- •Відсоток нових постачальників, пройшовших оцінку за критерієм впливу на суспільство
- •Суттєвий фактичний та потенційний негативний вплив на суспільство у ланцюжку поставок і реалізовані заходи
- •Кількість скарг щодо впливу на суспільство, поданих, оброблених і врегулюваних через офіційні механізми подачі скарг
- •Відсоток значущої категорії продукції та послуг, вплив яких на здоров'я і безпеку оцінюється для виявлення можливостей для вдосконалення
- •Загальна кількість випадків невідповідності нормативним вимогам і добровільним кодексам, що стосуються впливу продукції та послуг на здоров'я і безпеку, у розбитті по видах наслідків
- •Види інформації про властивості продукції та послуг, що вимагаються процедурами, і доля значущої категорії продукції та послуг, щодо яких діють такі вимоги до інформації
- •Загальна кількість випадків невідповідності нормативним вимогам і добровільним кодексам, що стосуються інформації та маркування про властивості продукції та послуг, у розбитті по видах наслідків
- •Результати досліджень з оцінки ступеня задоволеності споживачів
- •Продаж заборонених або спірних товарів
- •Загальна кількість обгрунтованих скарг, що стосуються порушення недоторканності приватного життя споживача та втрати даних про споживачів
- •Грошова сума істотних штрафів, накладених за недотримання законодавства і нормативних вимог щодо надання та використання продукції та послуг
Відсоток підрозділів з реалізованими програмами взаємодії з місцевими спільнотами, програмами оцінки впливу діяльності на місцеві спільноти та програм розвитку місцевих спільнот
a. Вкажіть відсоткову частку підрозділів з реалізованими програмами взаємодії з спільнотами, програмами оцінки впливу діяльності на співтовариства і програмами розвитку спільнот, включаючи використання:
оцінок соціальних впливів, включаючи оцінки гендерного впливу, заснованих на процесах участі;
оцінок і безперервного моніторингу екологічних дій;
публічного розкриття результатів оцінок екологічних і соціальних впливів;
програм розвитку місцевих громад, що враховують потреби місцевих громад;
планів взаємодії із зацікавленими сторонами, заснованих на складанні карти зацікавлених сторін;
консультативних комітетів місцевих співтовариств з широким представництвом, а також процедур за участю уразливих груп;
робочих рад, комісій з охорони здоров'я і безпеки на робочому місці та інших представницьких органів співробітників для вирішення проблем, пов'язаних з цим впливом;
офіційних механізмів подачі скарг місцевими громадами.
Підрозділи з істотним фактичним або потенційним негативним впливом на місцеві спільноти
a. Вкажіть підрозділи з істотним фактичним або потенційним негативним впливом на місцеві спільноти, описавши при цьому:
місцезнаходження цих підрозділів;
істотне фактичне і потенційне негативний вплив цих підрозділів.
Загальна кількість і відсоток підрозділів, щодо яких проводиться оцінка ризиків, пов'язаних з корупцією, і виявлених суттєвих ризики
a. Вкажіть загальну кількість та відсоток підрозділів, щодо яких проводилися оцінки ризиків, пов'язаних з корупцією.
b. Вкажіть істотні ризики, пов'язані з корупцією та виявлені в процесі оцінки ризиків.
Інформування про політику і методи протидії корупції і навчання ним
a. Вкажіть, з розбивкою по регіонах, загальну кількість і відсоток членів керівних органів, які були проінформовані про наявні у організації політики і методи протидії корупції.
b. Вкажіть, з розбивкою за категоріями співробітників і регіонах, загальну кількість і відсоток співробітників, які були проінформовані про наявні у організації про політику і методи протидії корупції.
c. Вкажіть, з розбивкою за видами ділового партнерства і регіонам, загальна кількість і відсоток ділових партнерів, які були проінформовані про наявні у організації політику і методи протидії корупції.
d. Вкажіть, з розбивкою по регіонах, загальну кількість і відсоток членів керівних органів, які пройшли навчання політиці і методам протидії корупції.
e. Вкажіть, з розбивкою за категоріями співробітників і регіонах, загальну кількість і відсоток співробітників, які пройшли навчання політиці і методам протидії корупції.
Підтверджених випадків корупції і відповідні дії
a. Вкажіть загальну кількість і характер підтверджених випадків корупції.
b. Вкажіть загальну кількість підтверджених випадків звільнення або покарання співробітників за корупцію.
c. Вкажіть загальну кількість підтверджених випадків непоновлення або розірвання контрактів з діловими партнерами через порушення, пов'язані з корупцією.
d. Наведіть відомості про судові справи, що стосуються корупції та порушених проти організації або її співробітників протягом звітного періоду, а також про результат таких справ.